版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
教师节幼儿园老师发言稿各位家长朋友,大家好!XX-XX学年第一学期一晃过了快三个月了,非常感谢大家在百忙之中抽出时间来参加我们的家长座谈会,与我们共同探讨幼儿的保育、教育。当初您们把孩子送入心蕊幼儿园,不是看中了这里的环境有多优美,玩具有多么豪华,而是看中了这里的师资力量、教学水平,是看中了这里多年来成绩优异,在社会上具有较高的声誉,因而希望自己的孩子在心蕊幼儿园锻练自己、提高自己,最终实现埋藏在心中多年的梦想。应为孩子的美梦成真之日,也是各位家长的人生最大梦想实现之时。正是可怜天下父母心!这是人之常情,是天下为父母者的共同心愿。我园在各位家长的鼎立支持下,您们的孩子在行为养成、学习各个方面都有不同程度的进步。但是,做为家长,可以说心无时不在考虑、不在挂念,我的孩子能正常上小学吗”?我们做为老师,非常理解家长的心情。今天,我们如约而聚,就是共架心桥,沟通情况,为我们大班幼儿,为在座的各位家长的掌上明珠,能正常进行小幼衔接,共同探讨。父母强烈企盼孩子成人成才,是做为父母的共同心愿。但是,有不少家长并不搞教育工作,也许对幼儿教育了解不是特别明白,做为家长应该如何与幼儿园多沟通,如何正确的关爱孩子打下良好基础,是大家梦想成真,我想不是每个家长都能明了的。今天,我借此机会,主要谈谈一个问题——家长存在的幼教误区。同时也希望家长同志们对我们的工作多提宝贵意见,以便我们不断改进工作。一、没有认识到幼教是一向有耐心的、持久、艰苦的工程幼教意味着什么?幼教意味着希望,意味着成功,更意味着责任,意味着挑战,意味着汗水,意味着配合。心蕊幼儿园过去的辉煌未必就证明我们明天必然辉煌。过去的辉煌师生的艰苦努力,假如说我们误以为今后也一样辉煌,这是不切实际的幻想。幼教本身就是一个艰苦的脑力与体力劳动,没有谁能够不付出辛勤汗水就能成功,没有谁脱离家长的配合就能成功。特别今年是我园历史上各班幼儿年龄偏低的一年,对于老师来讲,是极其任重而道远的。我们有的家长毅力差;吃苦精神差,到现在都开学3个多月了,送孩子上学还稀稀拉拉。有些家长自我要求过低,表现在:有些家长早上怕起床动不动就说孩子生病,进常发生迟到、旷课现象,认为耽误几天不在乎。有的说耽误了几天就是让苍蝇踢了一脚,没有什么了不起,这样对小朋友来说缺乏养成良好的习惯。“望子成龙”“望女成凤”是非常自然的事。但是要梦想成真,则需要幼儿、老师、家长三方力量的共同努力、共同配合。那么,做为家长,应如何配合学校工作?我个人以为,可否从四要入手。1、关心要全面,即关心的不仅仅是孩子的成绩、孩子的吃穿、孩子的身体状况,更重要的是孩子的行为习惯、2、分析要客观,即对孩子的学习、行为养成分析一定要符合实际,找出孩子存在的问题与症结,以便采取措施对症下药。3、引导要正确,即对孩子要正确引导,使其顺利渡过心理断乳期,尽快适应幼儿园这个小天地,这里我特别请家长同志在对孩子进行引导时,一定要平等相待、晓之以理,切忌出现过分宠爱或动辄呵斥、或撒手不管或唠叨过分等现象。在师生关系上,要引导孩子尊重老师、努力适应老师,不要用老师来吓唬幼儿。在小朋友关系上,要引导教师节幼儿园园长发言稿孩子学会宽容、互谅、友爱、团结、和谐,现在家家都是一个宝贝疙瘩,在家常常是享受众星捧月般的待遇,个个是小皇帝、小公主,个性都比较强。在与小朋友交往中,常常苛求别人多,约束自己少,所以千万不能教幼儿报复。4、沟通要经常,即家长与学校要经常性地沟通,以便及时交流信息合力做好孩子的工作,我想,您将孩子的优缺点、孩子的朋友圈、回家的言谈举止以及爱好等等告诉我们,肯定会有利于老师对您的孩子全面了解,以便给以及时而正确的帮助;老师将您的孩子在校情况及时反馈给您,和您形成合力,也一定促进您的孩子不断进步。每个家长都有自己的工作,往往无暇与老师面谈,不妨采用电话联系。二、家长“另起炉灶”,就是不按幼教要求,而是自己蛮干,目标定得过高,造成总是和老师走两股道,其幼教结果效果可想而知。三、认为写字比什么都好,衡量幼儿在幼儿园所学是会写多少字,认为每天回家会写几个字就心回满意足,德国哲学家海德说过:春天不播种,夏天就不会生长,秋天就不会有收割,冬天就不能有品尝。我们相信你的宝贝,在您我的爱心沐浴中,定会实现质的飞跃!在一个群体中,一个人站起来,可能会有一些顾虑,但我不会改变自己的原则。我不想说收礼是不好的行为,我只是想坚持自己的内心。前日是教师节,尹女士给就读幼儿园的孩子准备了三套贺卡和超市卡送给老师。但孩子放学后带回家的两样东西让尹女士有些吃惊:老师不仅退回了超市卡,还给她写了一封信解释理由。信中称:“从我毕业那天开始,我就发誓要做一个好老师,这些年我也一直在坚持。教师这个职业很神圣”。感动之余,尹女士将信件晒上网络,最终引发了网友关注。拒绝收礼信感动家长9月10日8点半,外公送迪迪到北园路28号的爱绿幼儿园门口,外公告诉迪迪班级的钟老师,当日是教师节,迪迪的书包里有三张给老师的贺卡送给班上的三位老师,“钟老师当场就表示贺卡可以收下,但如果有别的卡是不会收下的。”迪迪的妈妈尹女士转述了她父亲的话。谈及给老师送超市消费卡的原因,尹女士表示,“身边的人都有这个习惯,自己不送怕孩子得到不公平待遇。另外,迪迪是分班后新加入的孩子,年龄偏小,希望老师能多照顾下。”当日晚上,迪迪带回了三张超市卡,并告诉尹女士,老师写了一封信。尹女士发现,整封信为手写,笔迹工整,其中写道:“贺卡我们收下了,但里面的购物卡我们不能收,也真心地希望你们理解我们”。尹女士读信后非常感动,便将扫描件贴到了网上,“想让大家知道身边真的有这样的老师”。同时,她也有顾虑,怕别人将此当成一种炒作,“但既然是真实发生的,在这样的风气下,我们就需要给这样的老师们给予掌声和支持”。时光如水,岁月如梭。一年一度的教师节又到了。掐指算算自己进入教育这个行业已有三个年头。也该回顾回顾这三年来的工作感想。在这三年中我哭过、笑过、感动过、悲伤过。一切都那么的真实,又那么的梦幻。三年前,我是那个初出茅庐的小女生。三年前,我对于任何事情都显得那么稚嫩。三年前,我要感谢她,是她给了我一次获取知识的机会。三年前,我要感谢她,是她手把手的教会我各项技能。三年前,我也总是让她们伤心。三年前,我曾想过要放弃这个被所有人誉为人类灵魂的工程师的行业。三年前,是她们一直没有放弃我。三年前,是她们让我找到了新的希望。三年后的今天,我想告诉她,我成功了。三年后的今天,我想告诉她们,我可以的,我做到了。今年的教师节是教师节成立以来的第二十七个教师节,也是我步入教师岗位的第三个节日。而今年的教师节园长为我们留了这样一个命题作文,《做最佳师表的好老师》,呵呵,我想这个题目一定会有不同版本的理解吧。就像我们每个人的思想不同,所以写出来的文章也各有千秋。而我对这个最佳师表的好老师则认为:是对老师的最好称赞、对老师最高的评价与肯定。我想每个老师都希望得到肯定,一个肯定证明了一位老师教育的成功、证明了老师认真负责的态度。所以,我们每个人都希望得到“肯定”。如果这个“肯定”是一百分的话,我想我已经拿到了90分,而我的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年矿产资源开发与合作合同
- 兼职文案创意撰写合同
- 交通运输工具融资租赁合同
- 环保工程桩基机械施工合同
- 智能电网通信网络升级合同
- 员工餐费补贴发放细则
- 餐厅浮雕施工协议
- 环保设施电工维护聘用协议
- 临时搭建物拆除合同
- 学校出租车租赁合同协议书
- GB/T 44685-2024印刷机械油墨干燥及固化装置能效评价方法
- 产品质量检测服务行业营销策略方案
- 佛吉亚卓越体系知识手册
- 第五单元作文 记述与动物的相处 课件七年级语文上册人教版2024
- GB/T 32151.29-2024温室气体排放核算与报告要求第29部分:机械设备制造企业
- 某制药厂房空调自控系统URS文件
- 身临其境 课件-2024-2025学年人教版(2024)初中美术七年级上册
- 2024秋期国家开放大学专科《社会调查研究与方法》一平台在线形考(形成性考核一至四)试题及答案
- 高中数学单元教学设计范文(5篇)
- 【人教版】《劳动教育》五上 劳动项目五《设计制作海报》课件
- GB/T 22517.2-2024体育场地使用要求及检验方法第2部分:游泳场地
评论
0/150
提交评论