人力用工合同范例

人力用工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲方因生产经营需要，需招聘乙方担任______（岗位名称）岗位，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2合同期满，经双方协商一致，可续签合同。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方的工作要求，认真履行岗位职责，完成甲方安排的工作任务。

2.2乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从管理。

三、工作地点

3.1乙方的工作地点为：____________________。

四、工作时间及休息休假

4.1乙方的工作时间为：____________________。

4.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等休息休假权利。

五、劳动报酬

5.1甲方应按照国家及地方有关法律法规，支付乙方工资。

5.2乙方工资标准为：____________________。

5.3甲方应按月支付乙方工资，支付时间为每月______日前。

六、社会保险及福利待遇

6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。

6.3甲方应按照国家及地方有关法律法规，为乙方提供相应的福利待遇。

七、违约责任

7.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

7.2乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

七、其他约定

8.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

八、附件

1.甲方制定的各项规章制度；

2.乙方的身份证复印件；

3.乙方的工作经历证明；

4.乙方同意甲方为其缴纳社会保险的书面声明。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方服务机构）：____________________

鉴于甲方因生产经营需要，需招聘乙方担任______（岗位名称）岗位，为提高人力资源管理效率，降低用工风险，丙方作为第三方服务机构，负责乙方的招聘、培训、管理及部分福利待遇支付等相关事宜。双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2合同期满，经甲乙双方及丙方协商一致，可续签合同。

二、工作内容与责任

2.1乙方应按照甲方的工作要求，认真履行岗位职责，完成甲方安排的工作任务。

2.2乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从管理。

2.3丙方负责乙方的招聘、培训、管理及部分福利待遇支付等相关事宜。

三、工作地点

3.1乙方的工作地点为：____________________。

四、工作时间及休息休假

4.1乙方的工作时间为：____________________。

4.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等休息休假权利。

五、劳动报酬

5.1甲方应按照国家及地方有关法律法规，支付乙方工资。

5.2乙方工资标准为：____________________。

5.3甲方应按月支付乙方工资，支付时间为每月______日前。

六、社会保险及福利待遇

6.1丙方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2丙方应依法为乙方缴纳住房公积金。

6.3丙方应按照国家及地方有关法律法规，为乙方提供相应的福利待遇。

七、甲方的权利与义务

7.1甲方有权对乙方的工作进行监督，对乙方的工作绩效进行考核。

7.2甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方制定的各项规章制度。

7.3甲方有权解除与乙方之间的劳动合同，但需提前通知丙方。

八、丙方的权利与义务

8.1丙方有权根据甲方要求，对乙方进行招聘、培训和管理。

8.2丙方有权对乙方的工作绩效进行考核，并按照甲方的要求对乙方进行奖惩。

8.3丙方有权按照国家及地方有关法律法规，为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

九、乙方的权利与义务

9.1乙方有权要求甲方和丙方按照合同约定支付劳动报酬和福利待遇。

9.2乙方有权要求甲方和丙方为其提供必要的劳动条件和工作环境。

9.3乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

十、违约责任及限制条款

10.1乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

10.2乙方违反国家法律法规和甲方制定的各项规章制度，甲方有权解除劳动合同。

10.3乙方在合同期间，未经甲方同意，不得擅自离职或从事与甲方业务竞争的工作。

10.4乙方在合同期间，不得泄露甲方的商业秘密。

十一、争议解决

11.1双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十二、附件

1.甲方制定的各项规章制度；

2.乙方的身份证复印件；

3.乙方的工作经历证明；

4.乙方同意甲方为其缴纳社会保险的书面声明。

十三、总结

本合同中，丙方作为第三方服务机构，介入甲乙双方的人力用工关系，有助于甲方提高人力资源管理效率，降低用工风险。甲方作为合同主导方，在合同中享有更多的权利和义务，以确保其权益得到充分保障。同时，增加乙方的违约及限制条款，有助于维护甲方的利益，确保合同履行过程中的稳定性和可操作性。

甲方通过引入第三方主体，实现了以下目的和意义：

1.提高人力资源管理效率，降低用工风险；

2.明确甲乙双方及丙方的权利与义务，确保合同履行过程中的稳定性和可操作性；

3.保障甲方权益，确保合同履行过程中的利益最大化。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方服务平台）：____________________

鉴于乙方具备一定的专业技能，甲方拟聘请乙方担任______（岗位名称）岗位，为保障乙方在劳动过程中的权益，丙方作为第三方服务平台，提供乙方与甲方之间的劳动关系管理服务。双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2合同期满，经甲乙双方及丙方协商一致，可续签合同。

二、工作内容与责任

2.1乙方应按照甲方的工作要求，认真履行岗位职责，完成甲方安排的工作任务。

2.2丙方负责协调甲乙双方的关系，确保乙方在劳动过程中的权益得到保障。

三、工作地点

3.1乙方的工作地点为：____________________。

四、工作时间及休息休假

4.1乙方的工作时间为：____________________。

4.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、病假等休息休假权利。

五、劳动报酬

5.1甲方应按照国家及地方有关法律法规，支付乙方工资。

5.2乙方工资标准为：____________________。

5.3甲方应按月支付乙方工资，支付时间为每月______日前。

六、社会保险及福利待遇

6.1丙方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2丙方应依法为乙方缴纳住房公积金。

6.3丙方应按照国家及地方有关法律法规，为乙方提供相应的福利待遇。

七、乙方的权利与义务

7.1乙方有权要求甲方和丙方按照合同约定支付劳动报酬和福利待遇。

7.2乙方有权要求甲方和丙方为其提供必要的劳动条件和工作环境。

7.3乙方有权要求甲方和丙方对其在工作过程中遇到的问题进行及时解决。

八、丙方的权利与义务

8.1丙方有权根据甲乙双方的要求，对乙方的工作进行管理和监督。

8.2丙方有权对乙方的工作绩效进行考核，并按照合同约定对乙方进行奖惩。

8.3丙方有权按照国家及地方有关法律法规，为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

九、甲方的权利与义务

9.1甲方可对乙方的工作进行监督，对乙方的工作绩效进行考核。

9.2甲方可要求乙方遵守国家法律法规和甲方制定的各项规章制度。

9.3甲方可要求丙方对乙方的工作进行管理和监督。

十、违约责任及限制条款

10.1甲方违反合同约定，未按时支付乙方工资或福利待遇，应承担违约责任。

10.2甲方违反国家法律法规和甲方制定的各项规章制度，乙方有权解除劳动合同。

10.3甲方在合同期间，未经乙方同意，不得擅自变更乙方的工作岗位或降低乙方工资。

10.4甲方在合同期间，不得限制乙方参加其他工作或要求乙方承担不合理的工作量。

十一、争议解决

11.1双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向乙方所在地人民法院提起诉讼。

十二、附件

1.甲方制定的各项规章制度；

2.乙方的身份证复印件；

3.乙方的工作经历证明；

4.乙方同意甲方为其缴纳社会保险的书面声明。

十三、总结

本合同中，乙方作为主导方，在合同中享有更多的权利和义务，以确保其在劳动过程中的权益得到充分保障。丙方作为第三方服务平台，协助甲乙双方履行合同，保障乙方的权益。乙方通过引入第三方主体，实现了以下目的和意义：