标注劳动合同范例

标注劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位名称）：

乙方（劳动者姓名）：

鉴于甲方从事__________行业，乙方愿意加入甲方工作，双方经友好协商，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2本合同期限为____年，自____年____月____日起计算。

1.3乙方在合同期限内因工作需要，甲方可以与乙方协商延长合同期限。

二、工作内容与地点

2.1乙方在甲方处担任__________岗位，从事__________工作。

2.2乙方的工作地点为__________。

2.3甲方有权根据业务发展需要，调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间与休息休假

3.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

3.2乙方享有国家法定节假日、年休假、探亲假等带薪休假。

3.3甲方安排乙方加班的，应当支付加班费，具体标准按照国家相关规定执行。

四、劳动报酬

4.1乙方月工资为人民币____元，甲方按月支付。

4.2甲方按照国家相关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.3乙方在合同期内因工作表现突出，甲方有权给予奖励。

五、社会保险与福利

5.1甲方依法为乙方办理社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

5.3甲方为乙方提供必要的福利待遇，包括但不限于节日慰问、员工体检等。

六、劳动合同的解除与终止

6.1甲方在下列情况下，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度或国家法律法规；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方因犯罪被追究刑事责任；

（4）甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商一致，裁减人员；

（5）甲方破产、解散或者被撤销。

6.2乙方在下列情况下，可以解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付劳动报酬；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方违反法律、法规规定，侵犯乙方合法权益；

（4）乙方因家庭原因需要解除合同。

六、争议解决

7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

8.1本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

8.2本合同未尽事宜，按照国家相关规定执行。

8.3本合同附件如下：

（1）甲方规章制度；

（2）甲方提供的岗位说明书；

（3）乙方提交的学历、资格证书等材料。

甲方（盖章）：

法定代表人（或授权代表）：

乙方（签字）：

日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位名称）：

乙方（劳动者姓名）：

丙方（第三方服务提供方名称）：

鉴于甲方从事__________行业，乙方愿意加入甲方工作，丙方作为第三方服务提供方，为甲方提供人力资源服务，双方经友好协商，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，达成如下协议：

一、合同主体

1.1本合同由甲方、乙方和丙方共同签署。

1.2丙方为乙方提供人力资源服务，包括但不限于招聘、培训、社保缴纳、工资发放等。

二、劳动合同期限

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2本合同期限为____年，自____年____月____日起计算。

三、工作内容与地点

3.1乙方在甲方处担任__________岗位，从事__________工作。

3.2乙方的工作地点为__________。

3.3甲方有权根据业务发展需要，调整乙方的工作岗位和工作地点。

四、工作时间与休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

4.2乙方享有国家法定节假日、年休假、探亲假等带薪休假。

五、劳动报酬

5.1乙方月工资为人民币____元，甲方按月支付。

5.2甲方按照国家相关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

5.3甲方有权根据乙方工作表现和公司经营状况调整乙方的工资水平。

六、丙方责任与义务

6.1丙方负责乙方的招聘、培训、社保缴纳、工资发放等人力资源服务工作。

6.2丙方保证乙方的人事档案完整、准确，并按照国家规定办理相关手续。

6.3丙方对乙方的个人信息保密。

七、甲方的权益与责任

7.1甲方有权要求丙方提供乙方的招聘、培训、考核等人力资源服务报告。

7.2甲方有权对丙方提供的人力资源服务进行监督，并对丙方的服务质量提出改进意见。

7.3甲方有权在合同期内解除与丙方的合作关系，并要求丙方承担相应的责任。

八、乙方的责任与义务

8.1乙方应按照甲方的要求完成工作任务，服从甲方的管理。

8.2乙方应遵守甲方的规章制度，不得违反国家法律法规。

8.3乙方不得擅自离职，如需离职，应提前____天向甲方和丙方提出书面申请。

九、违约责任

9.1乙方违反本合同第八条规定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿甲方损失等。

9.2丙方未能按照本合同第六条履行责任，甲方有权解除与丙方的合作关系，并要求丙方承担相应的责任。

十、争议解决

10.1双方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十一、其他

11.1本合同未尽事宜，按照国家相关规定执行。

11.2本合同附件如下：

（1）甲方规章制度；

（2）甲方提供的岗位说明书；

（3）乙方提交的学历、资格证书等材料。

十二、第三方介入的意义和目的

12.1第三方介入可以降低甲方的人力资源管理成本，提高人力资源管理效率。

12.2第三方可以提供专业的人力资源服务，确保甲方的合法权益。

十三、甲方为主导的目的和意义

13.1甲方作为合同主体，主导合同内容，保障自身权益。

13.2甲方通过合同条款，明确丙方和乙方的责任，降低经营风险。

甲方（盖章）：

法定代表人（或授权代表）：

乙方（签字）：

丙方（签字）：

日期：____年____月____日

篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位名称）：

乙方（劳动者姓名）：

丙方（第三方服务提供方名称）：

鉴于甲方从事__________行业，乙方愿意加入甲方工作，丙方作为第三方服务提供方，为乙方提供职业发展支持和咨询服务，双方经友好协商，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，达成如下协议：

一、合同主体

1.1本合同由甲方、乙方和丙方共同签署，丙方为乙方提供职业发展支持和咨询服务。

1.2乙方同意在甲方处工作，并接受丙方的职业发展服务。

二、服务内容与期限

2.1丙方为乙方提供以下服务：

（1）职业规划与咨询；

（2）职业技能培训；

（3）职业素养提升；

（4）职业网络拓展。

2.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、服务费用

3.1乙方应向丙方支付服务费用，具体金额及支付方式如下：

（1）服务费用总额为人民币____元；

（2）乙方应在合同签订后____个工作日内支付首期服务费用人民币____元；

（3）乙方应在服务期间按月支付服务费用，每月支付人民币____元。

四、乙方权益保障

4.1丙方应确保乙方的个人信息保密，未经乙方同意不得向任何第三方披露。

4.2丙方应按照合同约定提供服务，如因丙方原因导致服务未达到约定标准，乙方有权要求丙方退还部分或全部服务费用。

4.3乙方有权根据个人发展需求，要求丙方调整服务内容或延长服务期限。

五、丙方责任与义务

5.1丙方应按照合同约定，为乙方提供优质的职业发展服务。

5.2丙方应确保服务的专业性、针对性和实用性，以满足乙方职业发展的需求。

5.3丙方应定期向乙方提供职业发展报告，包括乙方职业发展情况、行业动态等。

六、甲方的权益与义务

6.1甲方应尊重乙方的职业发展需求，为乙方提供必要的支持。

6.2甲方应保障乙方的合法权益，不得以任何理由限制乙方的职业发展。

6.3甲方应配合丙方为乙方提供的服务，包括但不限于提供乙方的工作信息、评价乙方的工作表现等。

七、违约责任

7.1乙方违反本合同第四条第（1）项规定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿丙方损失等。

7.2丙方违反本合同第五条第（1）项、第（2）项规定的，乙方有权要求丙方退还部分或全部服务费用，并承担相应的违约责任。

八、争议解决

8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同未尽事宜，按照国家相关规定执行。

9.2本合同附件如下：

（1）乙方提交的学历、资格证书等材料；

（2）丙方提供的职业发展服务方案；

（3）丙方提供的职业发展咨询服务协议。

十、第三方介入的意义和目的

10.1第三方介入有助于乙方获得更专业的职业发展服务，提高职业竞争力。

10.2第三方介入有