2024实习生聘用及报酬安排协议样本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024实习生聘用及报酬安排协议样本版B版本合同目录一览1.1实习生聘用1.1.1聘用条件1.1.2聘用期限1.1.3实习岗位及职责2.1实习生报酬2.1.1工资待遇2.1.2奖金及补贴2.1.3报酬发放方式及时间3.1实习生培训与发展3.1.1培训内容3.1.2培训时间及地点3.1.3培训成果归属4.1实习生管理与考核4.1.1管理体制4.1.2考核标准4.1.3考核结果运用5.1保密及知识产权5.1.1保密义务5.1.2知识产权归属5.1.3侵权责任6.1合同解除与终止6.1.1解除条件6.1.2终止条件6.1.3解除或终止后的权利义务处理7.1争议解决7.1.1争议解决方式7.1.2仲裁机构7.1.3法律适用8.1合同的生效、修改与解除8.1.1合同生效条件8.1.2合同修改程序8.1.3合同解除程序9.1通知与送达9.1.1通知方式9.1.2送达地址及联系方式9.1.3通知生效时间10.1合同附件10.1.1附件内容10.1.2附件生效条件10.1.3附件的补充与修改11.1合同的解释与执行11.1.1合同解释权11.1.2合同执行主体11.1.3合同执行地点12.1合同的补充条款12.1.1补充内容12.1.2补充条款的生效条件12.1.3补充条款的修改程序13.1合同的终止与续签13.1.1合同终止条件13.1.2合同续签程序13.1.3合同续签后的权利义务14.1双方声明与承诺14.1.1双方声明14.1.2双方承诺14.1.3承诺的效力第一部分：合同如下：第一条实习生聘用1.1聘用条件（2）具备甲方所需的专业知识和工作能力；（3）身体健康，能够承担实习工作；（4）同意遵守甲方的规章制度和实习协议。1.2聘用期限乙方的实习期限为自双方签订本协议之日起至____年__月__日止。甲方根据实际情况，可以提前终止或延长实习期限，但需提前通知乙方。1.3实习岗位及职责乙方实习岗位为____（填写具体岗位），主要职责如下：（1）协助完成甲方安排的工作任务；（2）参加甲方组织的培训和学习；（3）遵守甲方的保密规定，保护甲方的商业秘密；（4）完成甲方规定的其他相关工作。第二条实习生报酬2.1工资待遇甲方按照实习生的工资标准向乙方支付实习工资，具体标准为每月人民币____元。2.2奖金及补贴乙方在实习期间，根据工作表现和甲方的规定，有资格获得相应的奖金及补贴。2.3报酬发放方式及时间甲方每月__日前，以银行转账方式向乙方支付实习报酬。第三条实习生培训与发展3.1培训内容甲方应为乙方提供必要的业务培训和技能培训，以帮助乙方更好地完成实习工作。3.2培训时间及地点培训时间安排在实习期间的工作日，地点在甲方公司。3.3培训成果归属乙方在实习期间所学的知识和技能，属于甲方商业秘密的一部分。乙方同意在实习结束后，继续保守甲方的商业秘密，并不得将所学知识用于与甲方有竞争关系的其他公司或组织。第四条实习生管理与考核4.1管理体制甲方设有专门的管理部门负责实习生的管理工作，乙方应遵守甲方的管理制度和规定。4.2考核标准甲方根据乙方的实习表现和工作完成情况，对乙方进行定期考核。4.3考核结果运用甲方根据考核结果，对乙方进行实习评价，并作为乙方实习成绩的依据。第五条保密及知识产权5.1保密义务乙方在实习期间，接触到甲方的商业秘密和机密信息，必须严格遵守甲方的保密规定，不得泄露给第三方。5.2知识产权归属乙方在实习期间所创作的作品、发明创造等，属于甲方所有。乙方同意将相关权利转让给甲方。5.3侵权责任乙方泄露甲方商业秘密或侵犯甲方知识产权的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方的损失。第六条合同解除与终止6.1解除条件一方提前解除本合同的，应提前__天通知对方，并说明解除原因。6.2终止条件本合同到期或者双方达成终止协议的，合同即行终止。6.3解除或终止后的权利义务处理合同解除或终止后，乙方应立即停止实习工作，并按照甲方的要求办理相关手续。甲方不再向乙方支付实习报酬。第八条合同的生效、修改与解除8.1合同生效条件本合同自双方签字或者盖章之日起生效。8.2合同修改程序本合同的修改，应由双方协商一致，并签订书面修改协议。8.3合同解除程序一方提前解除本合同的，应提前__天通知对方，并说明解除原因。第九条通知与送达9.1通知方式双方之间的通知可以通过书面、电子邮件、电话等方式进行。9.2送达地址及联系方式甲乙双方的联系地址和联系方式如下：（1）甲方：____（填写甲方地址和联系方式）；（2）乙方：____（填写乙方地址和联系方式）。9.3通知生效时间通知自送达对方指定的地址和联系方式之日起生效。第十条合同附件10.1附件内容本合同附件包括实习生工作手册、培训计划、保密协议等。10.2附件生效条件附件自双方签字或者盖章之日起生效。10.3附件的补充与修改附件的补充和修改，应由双方协商一致，并签订书面补充协议。第十一条合同的解释与执行11.1合同解释权本合同的解释权归甲方所有。11.2合同执行主体乙方应按照本合同的约定，认真履行实习职责。11.3合同执行地点本合同的执行地点为甲方所在地。第十二条合同的补充条款12.1补充内容本合同的补充内容如下：（1）实习生的工作时间：每周__天，每天__小时；（2）实习生的休息日和节假日安排：按照甲方的规定执行；（3）实习生的福利：按照甲方的规定执行。12.2补充条款的生效条件补充条款自双方签字或者盖章之日起生效。12.3补充条款的修改程序补充条款的修改，应由双方协商一致，并签订书面修改协议。第十三条合同的终止与续签13.1合同终止条件本合同到期或者双方达成终止协议的，合同即行终止。13.2合同续签程序合同续签应由双方协商一致，并签订书面续签协议。13.3合同续签后的权利义务合同续签后，乙方继续按照本合同的约定履行实习职责。第十四条双方声明与承诺14.1双方声明甲乙双方声明，本合同的签订是基于自愿、平等、公平、诚实守信的原则。14.2双方承诺甲乙双方承诺，遵守本合同的约定，履行各自的义务，共同维护双方的合法权益。14.3承诺的效力双方的承诺自本合同生效之日起生效，至合同终止或者解除之日起失效。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：实习生工作手册内容：实习生的岗位职责、工作流程、工作规范等。说明：实习生应按照工作手册的要求，认真履行实习职责。附件二：培训计划内容：实习生的培训课程、培训时间、培训师资等。说明：甲方应按照培训计划，为乙方提供必要的业务培训和技能培训。附件三：保密协议内容：保密义务、保密范围、保密期限等。说明：乙方应遵守保密协议的约定，保护甲方的商业秘密。附件四：知识产权归属协议内容：知识产权的归属、使用权限、侵权责任等。说明：乙方同意将实习期间所创作的知识产权归甲方所有。附件五：考核办法内容：考核标准、考核程序、考核结果运用等。说明：甲方应按照考核办法，对乙方进行定期考核。附件六：实习生福利政策内容：实习生享受的福利、福利发放方式、福利适用范围等。说明：乙方有权按照实习生福利政策，享受甲方的福利待遇。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按照约定完成实习工作任务；2.乙方泄露甲方商业秘密或侵犯甲方知识产权；3.乙方违反甲方管理制度和规定；4.甲方未按照约定支付实习报酬；5.甲方未提供约定的培训和福利。责任认定：1.乙方违约，应承担违约责任，赔偿甲方的损失；2.甲方违约，应承担违约责任，向乙方支付违约金或赔偿乙方损失；3.违约责任的认定和计算，按照合同约定和法律规定执行。示例说明：如果乙方未按照约定完成实习工作任务，甲方有权扣除乙方的实习报酬，并要求乙方承担相应的赔偿责任。如果甲方未按照约定支付实习报酬，乙方有权要求甲方支付实习报酬，并有权解除合同。说明三：法律名词及解释：1.实习生：指在甲方实习期间，由甲方提供培训、指导和工作的在校学生或毕业生。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。3.知识产权：指著作权、专利权、商标权等法律保护的权利。4.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。5.损失：指因违约行为导致的直接经济损失。1.实习生：指乙方在本合同约定的实习期间，由甲方