2024年劳动协议自然终止相关规定版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年劳动协议自然终止相关规定版B版本合同目录一览1.第一条合同主体及签订日期1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址1.3合同签订日期2.第二条合同有效期2.1合同开始日期2.2合同结束日期3.第三条自然终止条件3.1合同自然终止的情形3.2自然终止的书面通知3.3通知期限4.第四条经济补偿4.1经济补偿的计算方式4.2经济补偿的支付时间4.3经济补偿的支付方式5.第五条社会保险和福利待遇5.1社会保险的转移和续交5.2福利待遇的延续5.3医疗补助金的支付6.第六条合同终止后的保密协议6.1保密信息的范围6.2保密期限6.3违约责任7.第七条合同终止后的竞业限制7.1竞业限制的适用范围7.2竞业限制的期限7.3违约责任8.第八条合同终止后的知识产权归属8.1知识产权的归属8.2权益分配9.第九条争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3仲裁解决9.4法律诉讼10.第十条合同的修订和解除10.1修订条件10.2解除条件10.3解除合同的程序11.第十一条通知和送达11.1通知的方式11.2送达地址12.第十二条法律适用和解释12.1适用法律12.2合同解释13.第十三条其他约定13.1补充条款13.2附件14.第十四条合同签署14.1甲方代表签字14.2乙方代表签字14.3日期第一部分：合同如下：第一条合同主体及签订日期1.1甲方名称：×××公司甲方地址：×××路×××号1.2乙方姓名：×××乙方地址：×××路×××号1.3合同签订日期：2024年1月1日第二条合同有效期2.1合同开始日期：2024年1月1日2.2合同结束日期：2024年12月31日第三条自然终止条件3.1合同自然终止的情形（1）合同到期，双方未续签；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）乙方因伤残丧失劳动能力；（4）乙方死亡；（5）甲方依法破产、解散。3.2自然终止的书面通知合同自然终止前，甲方应提前30天以书面形式通知乙方。3.3通知期限甲方应在合同终止前30天，将终止合同的书面通知送达乙方。第四条经济补偿4.1经济补偿的计算方式经济补偿按乙方在本合同解除或者终止前十二个月的平均工资计算，每满一年支付一个月工资的经济补偿。4.2经济补偿的支付时间甲方应在合同终止之日起七个工作日内，一次性支付给乙方经济补偿。4.3经济补偿的支付方式经济补偿通过银行转账方式支付给乙方。第五条社会保险和福利待遇5.1社会保险的转移和续交合同终止后，甲方应将乙方的社会保险关系转移到乙方指定的社会保险经办机构，并续交至合同终止之日起下一个缴费期。5.2福利待遇的延续合同终止后，乙方享有的医疗、养老、失业、工伤和生育等福利待遇，按照国家和地方有关政策规定继续享受。5.3医疗补助金的支付合同终止后，乙方因疾病就诊产生的医疗费用，按照国家和地方有关政策规定，由甲方承担。第六条合同终止后的保密协议6.1保密信息的范围保密信息包括：甲方商业秘密、技术秘密、经营策略、客户信息等。6.2保密期限保密期限自合同终止之日起计算，为期两年。6.3违约责任乙方违反保密协议，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿损失。第八条合同终止后的知识产权归属8.1知识产权的归属双方确认，合同终止后，乙方按照甲方要求完成的工作成果，以及在职期间创造的与甲方业务相关的知识产权，均归甲方所有。8.2权益分配合同终止后，乙方应协助甲方处理与知识产权有关的权益分配事宜。第九条争议解决9.1协商解决双方应本着公平、公正、互谅的原则，通过友好协商解决合同履行过程中的争议。9.2调解解决如协商不成，双方可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。9.3仲裁解决如调解不成，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.4法律诉讼对仲裁裁决不服的，可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条合同的修订和解除10.1修订条件合同的修订应由双方协商一致，并书面确认。10.2解除条件合同解除的条件如下：（1）双方协商一致；（2）甲方因客观原因无法履行合同；（3）乙方严重违反甲方规章制度；（4）乙方严重失职，给甲方造成重大损害；（5）乙方触犯法律，被追究刑事责任。10.3解除合同的程序合同解除应书面通知对方，并在解除合同之日起七个工作日内办理相关手续。第十一条通知和送达11.1通知的方式双方通过书面形式进行通知，通知送达对方的一个地址。11.2送达地址双方的送达地址为合同第一条中约定的地址。第十二条法律适用和解释12.1适用法律本合同的签订、履行、修订、解除及争议解决均适用中华人民共和国法律。12.2合同解释本合同的解释权归甲方所有。第十三条其他约定13.1补充条款本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。13.2附件本合同的附件包括：双方的身份证明、岗位说明、工作职责等。第十四条合同签署14.1甲方代表签字甲方代表（签字）：____________14.2乙方代表签字乙方代表（签字）：____________14.3日期签订日期：2024年1月1日第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方公司简介详细介绍甲方公司的基本情况、业务范围、组织架构等。附件二：乙方个人信息表详细记录乙方的个人信息，包括姓名、性别、出生日期、联系方式等。附件三：岗位说明书明确乙方的岗位名称、工作职责、工作内容等。附件四：工作业绩考核标准详细说明乙方的工作业绩考核指标和考核流程。附件五：社会保险转移和续交操作指南详细指导乙方如何办理社会保险的转移和续交手续。附件六：保密协议明确双方对保密信息的定义、保密期限、违约责任等。附件七：竞业限制协议详细规定乙方的竞业限制范围、期限以及违约责任。附件八：知识产权归属确认书确认乙方在合同期间创造的知识产权归属问题。附件九：补充协议对合同未尽事宜进行补充约定的文档。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按照合同约定履行工作职责；2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息；3.乙方违反竞业限制协议，从事与甲方业务相同或者相似的工作；4.乙方在合同期间侵犯甲方知识产权；5.甲方未按时支付乙方工资、经济补偿等；6.甲方未按照约定提供乙方社会保险和福利待遇；7.甲方未按照合同约定解除或者终止合同。责任认定：1.乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方改正，并承担相应的违约责任；2.乙方泄露甲方保密信息，甲方有权要求乙方停止泄露，并赔偿损失；3.乙方违反竞业限制协议，甲方有权要求乙方停止违约行为，并赔偿损失；4.乙方侵犯甲方知识产权，甲方有权要求乙方停止侵权行为，并赔偿损失；5.甲方未按时支付乙方工资、经济补偿等，甲方应一次性支付给乙方，并承担相应的违约责任；6.甲方未按照约定提供乙方社会保险和福利待遇，甲方应补缴相关费用，并承担相应的违约责任；7.甲方未按照合同约定解除或者终止合同，甲方应支付给乙方经济补偿，并承担相应的违约责任。示例说明：假设乙方在合同期间泄露了甲方的商业秘密，甲方在得知后要求乙方停止泄露并赔偿损失。乙方拒绝停止泄露，甲方因此遭受了经济损失。甲方有权向法院提起诉讼，要求乙方承担违约责任，并赔偿因泄露商业秘密而造成的经济损失。说明三：法律名词及解释：1.劳动合同：指劳动者与用人单位之间建立的，劳动者为用人单位提供劳动，用人单位支付劳动报酬的协议。2.经济补偿：指用人单位依法与劳动者解除或者终止劳动合同，按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的经济补偿。3.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业等风险，由用人单位和劳动者共同缴纳的社会保险费。4.福利待遇：指用人单位在法律、法规和政策规定范围内，为劳动者提供的福利和待遇，如带薪年假、节假日加班工资