药品批发市场药师聘用模板

药品批发市场药师聘用模板合同编号：__________药品批发市场药师聘用合同甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（聘用人员）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方为药品批发市场，乙方愿意从事药师岗位工作，经双方友好协商，特订立本合同，共同遵照执行：第一条聘用岗位及职责1.1乙方聘用岗位为药师，主要负责药品的采购、储存、配送、销售及售后服务等环节的药品质量管理、药品咨询等工作。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方工作安排，认真履行岗位职责，保证药品的质量和安全。第二条聘用期限本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三条劳动报酬3.1乙方聘用期间的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。3.2乙方加班工资、奖金、补贴等根据甲方规章制度及乙方实际工作业绩另行计算。第四条工作时间及休息休假4.1乙方按照甲方制定的工作时间表工作，每周工作时间不超过40小时，按照国家规定享受法定节假日。4.2乙方根据工作性质和实际需要，享有带薪年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。第五条社会保险及福利待遇5.1甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有国家规定的福利待遇，包括但不限于住房公积金、医疗保险、带薪年休假等。第六条保密协议6.1乙方在聘用期间及解除聘用后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。6.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。第七条合同的解除和终止7.1在合同期内，双方均有权提前解除合同，但需提前一个月通知对方。7.2乙方解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并承担相应的违约责任。7.3合同期满，双方未续签的，合同自然终止。第八条争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.药品批发市场药师聘用合同2.甲方（用人单位）营业执照复印件3.乙方（聘用人员）身份证复印件4.药师资格证书复印件5.甲方规章制度6.工作时间表7.社会保险缴纳证明8.公积金缴纳证明二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等，视为违约。2.乙方未提前一个月书面通知甲方解除合同，视为违约。3.乙方未按照甲方工作安排履行职责，视为违约。4.甲方未按照合同约定支付工资、奖金、补贴等，视为违约。5.甲方未为乙方缴纳社会保险，视为违约。三、法律名词及解释：1.药品批发市场：指从事药品购销活动的市场。2.药师：指具备药品专业知识，从事药品采购、储存、配送、销售及售后服务等环节的药品质量管理、药品咨询等工作的人员。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉，对产品的生产技术或者工艺具有秘密性的信息。5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，强制性为劳动者缴纳的保险。6.公积金：指用人单位为员工缴纳的住房公积金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。解决办法：甲方发现乙方违约行为后，可依法要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、解除合同等。2.问题：乙方未提前一个月书面通知甲方解除合同。解决办法：甲方发现乙方违约行为后，可依法要求乙方承担违约责任，并要求乙方支付违约金。3.问题：乙方未按照甲方工作安排履行职责。解决办法：甲方有权对乙方进行工作调整，或者依法解除合同。4.问题：甲方未按照合同约定支付工资、奖金、补贴等。解决办法：乙方有权依法向甲方主张权益，要求甲方支付应付款项。5.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法：乙方有权依法向甲方主张权益，要求甲方补缴社会保险。五、所有应用场景：1.药品批发市场与药师之间签订聘用合同。2.药品批发市场与药师之间解除或终止聘用合同。3.药