2024年度人力资源外包与员工租赁合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度人力资源外包与员工租赁合同本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方名称及定义1.2乙方名称及定义1.3丙方名称及定义1.4丁方名称及定义2.合同范围及服务内容2.1人力资源外包服务范围2.2员工租赁服务范围2.3服务期限3.合同价格及支付方式3.1服务费用3.1.1人力资源外包服务费用3.1.2员工租赁服务费用3.2支付方式3.3发票开具及支付4.合同履行及交付4.1甲方义务4.2乙方义务4.3丙方义务4.4丁方义务5.合同的变更和解除5.1合同变更条件5.2合同解除条件6.违约责任6.1甲方违约责任6.2乙方违约责任6.3丙方违约责任6.4丁方违约责任7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决地点7.3争议解决机构8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3保密义务9.法律适用及争议解决9.1法律适用9.2争议解决10.合同的生效、变更和终止10.1合同生效条件10.2合同变更条件10.3合同终止条件11.其他条款11.1不可抗力11.2合同的转让11.3附件12.合同的签署12.1签署日期12.2签署地点12.3签署人13.附件13.1人力资源外包服务明细表13.2员工租赁服务明细表13.3其他相关文件14.合同正本及副本14.1合同正本数量14.2合同副本数量14.3合同副本分发及保管第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方名称及定义1.2乙方名称及定义1.3丙方名称及定义1.4丁方名称及定义第二条合同范围及服务内容2.1人力资源外包服务范围乙方同意为甲方提供人力资源外包服务，服务内容包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系处理等。2.2员工租赁服务范围丙方同意向甲方提供员工租赁服务，服务内容包括但不限于人员的提供、培训、管理、替换等。2.3服务期限本合同服务期限为2024年全年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第三条合同价格及支付方式3.1服务费用3.1.1人力资源外包服务费用甲方应支付乙方人力资源外包服务费用为人民币【金额】元整（大写：【金额】元整），用于支付乙方提供服务期间的人力成本、管理费用等。3.1.2员工租赁服务费用甲方应支付丙方员工租赁服务费用为人民币【金额】元整（大写：【金额】元整），用于支付丙方提供员工租赁服务期间的人力成本、管理费用等。3.2支付方式甲方支付服务费用采用按月预付的方式，每月5日前支付当月服务费用。3.3发票开具及支付乙方应于每月10日前向甲方开具合法有效的服务费用发票，甲方收到发票后【时间】内支付相应款项。第四条合同履行及交付4.1甲方义务甲方应按照合同约定及时支付服务费用，提供乙方、丙方履行合同所需的相关信息和工作条件。4.2乙方义务乙方应按照合同约定提供人力资源外包服务，保证服务质量，并按照甲方要求进行服务成果的交付。4.3丙方义务丙方应按照合同约定提供符合甲方要求的员工，保证员工的工作能力和服务质量，并按照甲方要求进行服务成果的交付。4.4丁方义务丁方应提供与合同履行相关的支持和服务，协助甲方、乙方、丙方解决合同履行过程中的问题。第五条合同的变更和解除5.1合同变更条件合同变更需经甲方、乙方、丙方、丁方协商一致，并签订书面变更协议。5.2合同解除条件合同解除需经甲方、乙方、丙方、丁方协商一致，并签订书面解除协议。第六条违约责任6.1甲方违约责任甲方未按照合同约定支付服务费用的，应向乙方支付迟延付款违约金，违约金计算方式为：迟延付款金额×【利率】%。6.2乙方违约责任乙方未按照合同约定提供服务的，应向甲方支付违约金，违约金计算方式为：服务费用总额的【百分比】%。6.3丙方违约责任丙方未按照合同约定提供员工的，应向甲方支付违约金，违约金计算方式为：员工租赁服务费用总额的【百分比】%。6.4丁方违约责任丁方未按照合同约定提供支持的，应向甲方支付违约金，违约金计算方式为：支持费用总额的【百分比】%。第七条争议解决7.1争议解决方式本合同履行过程中发生的争议，各方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。7.2争议解决地点本合同签订地为【地点】。7.3争议解决机构合同签订地人民法院具有管辖权，各方同意接受其管辖。第八条保密条款8.1保密内容甲乙丙丁各方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，包括但不限于客户信息、业务计划、财务数据等。8.2保密期限各方应对保密内容承担保密义务，直至保密内容成为公开信息或者不再具有保密性。8.3保密义务各方不得向任何第三方泄露或披露保密内容，不得利用保密内容从事与合同无关的活动。第九条法律适用及争议解决9.1法律适用本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。9.2争议解决如合同履行过程中发生争议，各方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条合同的生效、变更和终止10.1合同生效条件本合同自各方签字盖章之日起生效。10.2合同变更条件合同变更需经甲方、乙方、丙方、丁方协商一致，并签订书面变更协议。10.3合同终止条件合同终止需符合合同约定或者法律规定的情形，并依法办理终止手续。第十一条其他条款11.1不可抗力因不可抗力导致一方不能履行合同的，受影响方有权请求延期履行或者解除合同。11.2合同的转让未经各方同意，任何一方不得将合同全部或部分转让给第三方。11.3附件本合同附件包括人力资源外包服务明细表、员工租赁服务明细表及相关文件，附件与合同具有同等法律效力。第十二条合同的签署12.1签署日期本合同签署日期为【年】年【月】月【日】日。12.2签署地点本合同签署地点为【地点】。12.3签署人甲方签署人为【姓名】，职务为【职务】。乙方签署人为【姓名】，职务为【职务】。丙方签署人为【姓名】，职务为【职务】。丁方签署人为【姓名】，职务为【职务】。第十三条附件13.1人力资源外包服务明细表13.2员工租赁服务明细表13.3其他相关文件第十四条合同正本及副本14.1合同正本数量本合同正本一式肆份，甲乙丙丁各方各执壹份，具有同等法律效力。14.2合同副本数量本合同副本肆份，甲乙丙丁各方各执壹份，用于备查。14.3合同副本分发及保管合同副本由甲乙丙丁各方指定专人保管，如有遗失，应及时通知其他各方。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入定义1.1第三方定义第三方指除甲方、乙方、丙方、丁方之外，参与或协助合同履行的一方或多方。1.2第三方类型第三方包括但不限于中介机构、咨询公司、评估机构、技术支持提供商等。第二条第三方介入条件2.1第三方介入条件当甲乙方根据本合同需要第三方介入时，应提前【时间】通知其他各方，并说明介入的第三方名称、介入事项及理由。2.2第三方选择甲方、乙方在选择第三方时，应选择具备相关资质、良好信誉和专业能力的第三方。第三条第三方责任及义务3.1第三方责任第三方应按照甲乙方的要求，提供专业服务，并保证服务质量和效果。3.2第三方义务第三方应遵守相关法律法规，不得泄露甲乙方的商业秘密，不得利用甲乙方的信息从事与合同无关的活动。第四条第三方费用及支付4.1第三方费用第三方提供的服务费用由甲方、乙方承担，具体费用根据第三方报价及甲乙双方协商确定。4.2支付方式甲方、乙方按照双方协商确定的支付方式向第三方支付费用。第五条第三方与甲乙方的关系5.1第三方与甲方关系第三方应与甲方保持独立关系，第三方提供服务不得影响甲方与乙方、丙方、丁方之间的关系。5.2第三方与乙方关系第三方应与乙方保持独立关系，第三方提供服务不得影响乙方与甲方、丙方、丁方之间的关系。第六条第三方责任限额6.1第三方责任限额定义第三方责任限额指第三方因提供服务过程中发生的过失或违法行为所应承担的最高赔偿责任。6.2第三方责任限额确定第三方责任限额根据第三方提供的服务类型、服务范围、服务风险等因素，由甲乙双方协商确定。6.3第三方责任限额的调整甲乙双方可根据合同履行情况，协商调整第三方责任限额。第七条第三方违约处理7.1第三方违约处理如第三方未按照约定提供服务，甲乙方可依据合同约定及法律规定，要求第三方承担违约责任。7.2第三方违约责任第三方应按照甲乙方的要求，承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。第八条第三方与合同其他各方之间的关系8.1第三方与甲方、乙方关系第三方与甲方、乙方之间的合同关系，不影响甲方、乙方与丙方、丁方之间的合同关系。8.2第三方与丙方、丁方关系第三方与丙方、丁方之间的合同关系，不影响甲方、乙方与丙方、丁方之间的合同关系。第九条第三方介入的合同修改9.1第三方介入合同修改当第三方介入时，甲乙方可根据实际情况，对本合同相关条款进行修改，以适应第三方介入的需要。9.2合同修改程序合同修改需经甲乙丙丁各方协商一致，并签订书面修改协议。第十条第三方介入后的合同履行10.1第三方介入后的合同履行第三方介入后，甲乙丙丁各方应按照修改后的合同条款，履行各自的权利和义务。10.2第三方介入不影响合同履行第三方介入不影响甲乙丙丁各方履行合同的责任和义务。第十一条第三方介入的合同解除11.1第三方介入合同解除当第三方不再参与合同履行时，甲乙方可协商解除与第三方的合同关系。11.2合同解除后的责任划分合同解除后，甲乙丙丁各方应按照合同约定，划分各自的责任和义务。第十二条附件12.1第三方名单甲乙方可根据合同履行需要，提供第三方名单，并说明第三方提供的服务内容。12.2第三方服务协议甲乙方可与第三方签订服务协议，明确双方的权利和义务。第十三条合同的签署与生效13.1合同签署本附加条款与主合同具有同等法律效力，需经甲乙丙丁各方签字盖章确认。13.2合同生效本附加条款自甲乙丙丁各方签字盖章之日起生效。第十四条合同的解除和终止14.1合同解除甲乙方可协商解除本附加条款，并按照合同约定处理后续事项。14.2合同终止本附加条款终止后，第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：人力资源外包服务明细表附件2：员工租赁服务明细表附件3：第三方名单附件4：第三方服务协议附件5：付款凭证附件6：服务成果验收报告附件7：保密协议附件8：技术支持服务协议附件9：培训计划附件10：员工福利方案附件11：绩效评估标准附件12：合同解除协议附件13：违约金计算公式附件14：争议解决机构名录附件1：人力资源外包服务明细表本附件详细列明甲方委托乙方进行人力资源外包的服务内容，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系处理等。附件2：员工租赁服务明细表本附件详细列明甲方委托丙方提供员工租赁的服务内容，包括但不限于人员的提供、培训、管理、替换等。附件3：第三方名单本附件列明甲乙丙丁各方协商确定的第三方名单，包括第三方名称、联系方式、服务内容等信息。附件4：第三方服务协议本附件为甲乙双方与第三方签订的服务协议，明确双方的权利和义务，包括但不限于服务内容、服务期限、服务费用、违约责任等。附件5：付款凭证本附件为甲乙双方支付服务费用的凭证，包括付款金额、付款日期、付款方式等。附件6：服务成果验收报告本附件为甲乙双方对第三方提供服务成果的验收报告，包括服务成果的符合度、满意度等评估。附件7：保密协议本附件为甲乙双方与第三方签订的保密协议，明确双方对商业秘密、技术秘密、市场信息等保密内容的责任和义务。附件8：技术支持服务协议本附件为甲乙双方与第三方签订的技术支持服务协议，明确技术支持的范围、期限、费用等。附件9：培训计划本附件为甲乙双方约定的第三方提供的培训计划，包括培训内容、培训时间、培训地点等。附件10：员工福利方案本附件为甲乙双方约定的员工福利方案，包括福利种类、福利标准、福利发放时间等。附件11：绩效评估标准本附件为甲乙双方约定的绩效评估标准，包括评估指标、评估方法、评估周期等。附件12：合同解除协议本附件为甲乙双方协商解除合同的协议，包括解除条件、解除程序、解除后的责任划分等。附件13：违约金计算公式本附件列明合同中涉及的违约金计算公式，用于计算违约行为导致的违约金金额。附件14：争议解决机构名录本附件列明甲乙双方约定的争议解决机构名录，用于解决合同履行过程中的争议。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按约定支付服务费用。2.乙方未按约定提供服务。3.丙方未按约定提供员工或员工不符合甲方要求。4.丁方未按约定提供支持和服务。5.第三方未按约定提供服务或服务不符合甲乙双方要求。违约责任认定标准：1.违约金计算：根据附件13中的违约金计算公式，计算违约行为导致的违约金金额。2.赔偿损失：根据实际损失金额，计算违约行为导致的赔偿损失金额。3.支付违约金：按照违约金计算公式或实际损失金额，向守约方支付违约金。示例说明：如甲方未按约定支付服务费用，乙方可以依据附件13中的违约金计算公式，计算出违约金金额，要求甲方支付违约金。说明