2024年度劳动合同：销售人员3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度劳动合同：销售人员本合同目录一览第一条：合同主体及合同期限1.1：甲方（用人单位）名称、地址及联系方式1.2：乙方（劳动者）姓名、性别、身份证号码及联系方式1.3：合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止第二条：工作岗位及工作内容2.1：乙方担任甲方销售人员，负责产品的销售工作2.2：乙方应遵守甲方的公司规章制度和销售流程第三条：工作时间和休息休假3.1：乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作8小时3.2：乙方按国家规定享受法定节假日休假第四条：劳动报酬4.1：乙方的月工资为人民币元整4.2：乙方达成销售业绩后，按照甲方制定的销售提成方案享受提成4.3：甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按月支付乙方工资及提成第五条：社会保险5.1：甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险5.2：乙方应按国家规定缴纳社会保险费第六条：保密协议6.1：乙方在合同期间和解除合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密6.2：乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任第七条：合同解除和终止7.1：甲乙双方提前解除合同的，应书面通知对方，并办理相关手续7.2：乙方解除合同的，应提前30天书面通知甲方7.3：合同到期后，如双方不再续签，则合同自然终止第八条：违约责任8.1：甲乙双方违反合同条款的，应承担相应的违约责任8.2：乙方未达成销售业绩的，应按照甲方制定的考核办法承担相应的责任第九条：争议解决9.1：甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决9.2：协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼第十条：其他约定10.1：本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充10.2：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力第十一条：附件11.1：乙方个人简历11.2：销售提成方案11.3：保密协议第十二条：生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效第十三条：合同份数本合同共两份，甲乙双方各执一份第十四条：签字盖章甲方（用人单位）：_____________________乙方（劳动者）：_____________________签订日期：_____________________第一部分：合同如下：第一条：合同主体及合同期限1.1：甲方（用人单位）名称：_______有限公司，地址：_______市_______区_______街道_______号，联系方式：_______。1.2：乙方（劳动者）姓名：_______，性别：_______，身份证号码：_______，联系方式：_______。1.3：本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第二条：工作岗位及工作内容2.1：乙方担任甲方销售人员，负责产品的销售工作，包括但不限于：市场调研、客户开发、产品推广、销售谈判、合同签订、售后服务等。2.2：乙方应遵守甲方的公司规章制度和销售流程，包括但不限于：工作纪律、考勤制度、销售策略、客户管理等。第三条：工作时间和休息休假3.1：乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作8小时。3.2：乙方按国家规定享受法定节假日休假，包括但不限于：春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。第四条：劳动报酬4.1：乙方的月工资为人民币_______元整，包括但不限于基本工资、岗位工资、绩效工资等。4.2：乙方达成销售业绩后，按照甲方制定的销售提成方案享受提成，提成比例为销售金额的_______%。4.3：甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按月支付乙方工资及提成。第五条：社会保险5.1：甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，保险费用按照国家规定和甲方规章制度执行。5.2：乙方应按国家规定缴纳社会保险费，并按时足额上交给甲方。第六条：保密协议6.1：乙方在合同期间和解除合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密，包括但不限于：客户信息、销售策略、产品研发等。6.2：乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任，包括但不限于：赔偿甲方损失、支付违约金等。第七条：合同解除和终止7.1：甲乙双方提前解除合同的，应书面通知对方，并办理相关手续，包括但不限于：工作交接、工资结算等。7.2：乙方解除合同的，应提前30天书面通知甲方，并办理相关手续。7.3：合同到期后，如双方不再续签，则合同自然终止。第八条：违约责任8.1：甲乙双方违反合同条款的，应承担相应的违约责任，包括但不限于：赔偿对方损失、支付违约金等。8.2：乙方未达成销售业绩的，应按照甲方制定的考核办法承担相应的责任，包括但不限于：扣发工资、绩效考核等。第九条：争议解决9.1：甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2：协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条：其他约定10.1：本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。10.2：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十一条：附件11.1：乙方个人简历。11.2：销售提成方案。11.3：保密协议。第十二条：生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十三条：合同份数本合同共两份，甲乙双方各执一份。第十四条：签字盖章甲方（用人单位）：_____________________乙方（劳动者）：_____________________签订日期：_____________________第八条：违约责任8.1：甲乙双方违反合同条款的，应承担相应的违约责任，包括但不限于：赔偿对方损失、支付违约金等。8.2：乙方未达成销售业绩的，应按照甲方制定的考核办法承担相应的责任，包括但不限于：扣发工资、绩效考核等。8.3：甲方未按时支付乙方工资及提成的，应支付乙方延迟支付工资的违约金，违约金计算方式为：延迟支付金额的_______%。8.4：甲方未依法为乙方缴纳社会保险的，应承担相应的法律责任，并支付乙方应缴纳的社会保险费。第九条：争议解决9.1：甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2：协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.3：甲乙双方同意，争议解决的地点为甲方所在地人民法院。第十条：其他约定10.1：本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。10.2：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。10.3：本合同的修改和补充，应由甲乙双方共同签署，并以书面形式附加在合同后。第十一条：附件11.1：乙方个人简历。11.2：销售提成方案。11.3：保密协议。11.4：甲方公司规章制度。11.5：甲方社会保险缴纳证明。第十二条：生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十三条：合同份数本合同共两份，甲乙双方各执一份。第十四条：签字盖章甲方（用人单位）：_____________________乙方（劳动者）：_____________________签订日期：_____________________第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方定义1.1：本合同所称第三方，是指在甲乙双方履行合同过程中，除甲乙双方外，涉及到的其他个体或组织，包括但不限于：客户、供应商、中介机构、政府部门等。第二条：第三方介入的情形（1）客户要求甲方提供与乙方销售相关的产品或服务；（2）供应商向甲方提供乙方所需的原材料或产品；（3）中介机构协助甲方招聘乙方或提供其他相关服务；（4）政府部门对甲乙双方的合同履行进行监督和管理。第三条：第三方权利与义务3.1：第三方在本合同项下的权利与义务，由甲乙双方另行协商确定。3.2：第三方应遵守国家法律法规，不得损害甲乙双方的合法权益。3.3：第三方如违反本合同或国家法律法规，应承担相应的法律责任。第四条：第三方责任限额4.1：甲乙双方与第三方之间的纠纷，应由甲乙双方自行解决。4.2：除非甲乙双方另有约定，否则第三方不承担超出其介入范围的责任。4.3：第三方如因过错导致甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任，但赔偿金额不得超过第三方在介入过程中的收益。第五条：第三方与其他各方的关系5.1：第三方与甲乙双方应是独立的主体，各自独立承担法律责任。5.2：第三方与甲乙双方之间的合同，不影响甲乙双方之间的合同履行。5.3：甲乙双方与第三方之间的协议，不得违反本合同的约定。第六条：第三方介入的变更与终止6.1：甲乙双方如需变更或终止与第三方的合同，应提前书面通知第三方。6.2：第三方如欲退出介入，应提前书面通知甲乙双方。6.3：甲乙双方与第三方之间的合同变更或终止，不影响甲乙双方之间合同的履行。第七条：争议解决7.1：甲乙双方与第三方之间的争议，应通过友好协商解决。7.2：协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条：其他约定8.1：本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。8.2：本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份，具有同等法律效力。第九条：生效日期本合同自甲乙双方与第三方签字（或盖章）之日起生效。第十条：签字盖章甲方（用人单位）：_____________________乙方（劳动者）：_____________________第三方（其他个体或组织）：_____________________签订日期：_____________________第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：乙方个人简历详细说明：乙方个人简历应包括姓名、性别、出生日期、联系方式、教育背景、工作经历等相关信息。附件2：销售提成方案详细说明：销售提成方案应详细列出提成的计算方式、提成比例、提成金额的支付时间等事项。附件3：保密协议详细说明：保密协议应包括保密信息的定义、保密义务的范围、保密期限、违约责任等内容。附件4：甲方公司规章制度详细说明：甲方公司规章制度应包括甲方的考勤制度、工资制度、晋升制度、福利制度等。附件5：甲方社会保险缴纳证明详细说明：甲方社会保险缴纳证明应包括甲方向乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的证明文件。附件6：客户名单和销售合同详细说明：客户名单应包括客户的名称、联系方式、地址等信息。销售合同应包括销售产品的名称、数量、价格、付款方式等内容。附件7：中介服务合同详细说明：中介服务合同应包括中介服务的范围、中介费用、支付时间等内容。附件8：政府部门文件或证明详细说明：政府部门文件或证明应包括与甲方乙方的合同履行相关的政府文件或证明文件。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未达成销售业绩2.甲方未按时支付乙方工资及提成3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险4.乙方违反保密协议5.甲乙双方未履行合同约定的其他义务责任认定标准：1.乙方未达成销售业绩的责任认定：根据销售提成方案中的约定，未达成业绩的乙方应承担相应的责任，如扣发工资、绩效考核等。2.甲方未按时支付乙方工资及提成的责任认定：甲方应按时支付乙方工资及提成，如延迟支付，应支付延迟支付工资的违约金。3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险的责任认定：甲方应依法为乙方缴纳社会保险，如未缴纳，应承担相应的法律责任，并支付乙方应缴纳的社会保险费。4.乙方违反保密协议的责任认定：乙方应遵守保密协议的约定，如违反保密协议，应承担相应的法律责任，如赔偿甲方损失、支付违约金等。5.甲乙双方未履行合同约定的其他义务的责任认定：根据合同的具体约定，甲乙双方未履行合同约定的其他义务的，应承担相应的违约责任。示例说明：1.若乙方未达成销售业绩，根据提成方案，乙方可被扣发工资_______元。2.若甲方延迟支付乙方工资及提成，应支付延迟支付工资的违约金，计算方式为：延迟支付金额的_______%。3.若甲方未依法为乙方缴纳社会保险，甲方应承担相应的法律责任，并支付乙方应缴纳的社会保险费，具体金额为_______元。4.若乙方违反保密协议，乙方应承担赔偿甲方损失的责任，赔偿金额根据具体损失金额确定。5.若甲乙双方未履行合同约定的其他义务，甲乙双方应承担相应的违约责任，具体责任根据合同约定确定。全文完。2024年度劳动合同：销售人员1本合同目录一览第一条：合同主体及合同标的1.1：甲方（用人单位）的基本情况1.2：乙方（劳动者）的基本情况1.3：合同标的：乙方在2024年度内的工作任务及销售目标第二条：合同期限2.1：合同生效日期2.2：合同终止日期第三条：劳动报酬3.1：基本工资3.2：绩效奖金3.3：提成及奖励第四条：工作时间和休息休假4.1：工作时间4.2：休息休假第五条：保密协议5.1：保密内容5.2：保密期限5.3：违约责任第六条：知识产权归属6.1：乙方在工作中创造的知识产权归属第七条：社会保险和福利待遇7.1：甲方为乙方缴纳社会保险7.2：福利待遇第八条：劳动条件和劳动保护8.1：劳动条件8.2：劳动保护第九条：违约责任9.1：甲方违约责任9.2：乙方违约责任第十条：争议解决10.1：协商解决10.2：调解解决10.3：仲裁解决10.4：诉讼解决第十一条：合同的变更、解除和终止11.1：合同变更11.2：合同解除11.3：合同终止第十二条：合同的生效、无效和解除12.1：合同生效条件12.2：合同无效情形12.3：合同解除条件第十三条：其他约定13.1：甲方与乙方约定的其他事项第十四条：双方签字盖章14.1：甲方签字（盖章）14.2：乙方签字第一部分：合同如下：第一条：合同主体及合同标的1.1：甲方（用人单位）的基本情况甲方全称：_______，统一社会信用代码：_______，地址：_______，联系电话：_______，法定代表人：_______。1.2：乙方（劳动者）的基本情况乙方姓名：_______，性别：_______，身份证号码：_______，联系电话：_______，家庭住址：_______。1.3：合同标的：乙方在2024年度内的工作任务及销售目标乙方的工作岗位为销售人员，主要负责_______。2024年度内，乙方应完成销售目标：_______。第二条：合同期限2.1：合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。2.2：合同终止日期本合同期限为一年，自2024年1月1日至2024年12月31日止。合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条：劳动报酬3.1：基本工资乙方的月基本工资为人民币_______元。3.2：绩效奖金3.3：提成及奖励第四条：工作时间和休息休假4.1：工作时间乙方的工作时间为每周一至周五，每天9:0018:00，午休1小时。4.2：休息休假乙方享有国家法定节假日休息的权利。甲方应保证乙方每周至少休息一天，每月休息时间不少于四天。第五条：保密协议5.1：保密内容乙方在甲方任职期间及离职后一年内，对甲方商业秘密、客户资源等负有保密义务。5.2：保密期限乙方的保密义务自双方签订本合同之日起生效，至离职后一年止。5.3：违约责任乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方损失，并支付违约金人民币_______元。第六条：知识产权归属6.1：乙方在工作中创造的知识产权归属乙方在工作中创造的知识产权，包括但不限于发明创造、技术秘密、著作权等，除法律明确规定属于乙方外，均归甲方所有。第七条：社会保险和福利待遇7.1：甲方为乙方缴纳社会保险甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。7.2：福利待遇第八条：劳动条件和劳动保护8.1：劳动条件甲方为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动条件，确保乙方的人身安全和健康。8.2：劳动保护甲方应按照国家和地方规定，为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动防护用品。第九条：违约责任9.1：甲方违约责任甲方违反本合同的，应承担违约责任，赔偿乙方损失，并支付违约金人民币_______元。9.2：乙方违约责任乙方违反本合同的，应承担违约责任，赔偿甲方损失，并支付违约金人民币_______元。第十条：争议解决10.1：协商解决双方在合同履行过程中发生争议的，应通过友好协商解决。10.2：调解解决协商不成的，可以向所在单位劳动争议调解委员会申请调解。10.3：仲裁解决调解不成的，可以向有管辖权的人民调解委员会申请仲裁。10.4：诉讼解决对仲裁裁决不服的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条：合同的变更、解除和终止11.1：合同变更合同变更应书面签订，并经双方确认。11.2：合同解除合同解除应书面通知对方，并说明理由。11.3：合同终止合同终止应书面通知对方，并办理相关手续。第十二条：合同的生效、无效和解除12.1：合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2：合同无效情形本合同无效的情形按照国家相关法律法规的规定执行。12.3：合同解除条件合同解除的条件按照国家相关法律法规的规定执行。第十三条：其他约定13.1：甲方与乙方约定的其他事项双方在合同履行过程中，如有其他约定，应以书面形式签订补充协议。第十四条：双方签字盖章14.1：甲方签字（盖章）14.2：乙方签字本合同一式两份，甲乙双方各执一份。合同附件及补充协议等均为本合同的有效组成部分。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方概念界定1.1：本合同所称第三方，是指除甲方和乙方之外，与本合同履行有关的其他个人、企事业单位、社会团体等。1.2：第三方介入是指第三方在本合同履行过程中，参与或协助甲方或乙方完成合同任务的行为。第二条：第三方介入的附加说明条款2.1：甲方与乙方同意，如有第三方介入本合同履行，甲方应及时通知乙方，并说明第三方介入的原因、方式、范围等。2.2：乙方应在收到甲方通知后五个工作日内，对第三方介入表示同意或提出异议。如乙方提出异议，甲方应与乙方协商解决。2.3：第三方介入不得违反国家相关法律法规，不得损害甲方、乙方的合法权益。第三条：第三方责任及责任限额3.1：第三方介入本合同履行，应承担相应的责任。如第三方因故意或过失导致甲方、乙方损失的，第三方应承担赔偿责任。3.2：甲方、乙方与第三方可以约定责任限额。如无约定，第三方对甲方、乙方的赔偿责任以其介入行为的性质、程度、因果关系等因素确定。3.3：第三方同意在本合同中明确责任限额，并在第三方签字盖章处注明。第四条：第三方与其他各方的关系4.1：第三方介入本合同，不代表取代甲方或乙方的主体地位。甲方、乙方与第三方的权利义务，仍以本合同为准。4.2：第三方介入本合同，不影响甲方、乙方之间的合作关系。甲方、乙方应继续履行本合同约定的义务。4.3：第三方退出本合同履行，不影响甲方、乙方之间的合同关系。甲方、乙方应继续履行本合同约定的义务。第五条：第三方介入的终止5.1：第三方介入本合同履行，如有约定终止条件的，条件成就时，第三方介入终止。5.2：第三方未经甲方、乙方同意，擅自退出本合同履行的，视为违约，应承担违约责任。5.3：第三方因国家法律法规、政策变化等原因，无法继续介入本合同履行的，应提前通知甲方、乙方，并办理相关手续。第六条：第三方签字盖章6.1：第三方同意本合同关于第三方介入的修正内容，应在合同附件中签字盖章。6.2：第三方签字盖章后，本合同附件与具有同等法律效力。第七条：其他约定7.1：甲方、乙方与第三方就本合同第三方介入事项另有约定的，应以书面形式签订补充协议。本合同第三方介入修正条款一式三份，甲乙双方各执一份，第三方持一份。补充协议等均为本合同的有效组成部分。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方（用人单位）基本情况表详细列出甲方的名称、统一社会信用代码、地址、联系电话、法定代表人等信息。附件二：乙方（劳动者）基本情况表详细列出乙方的姓名、性别、身份证号码、联系电话、家庭住址等信息。附件三：销售任务及绩效考核标准详细说明乙方的销售任务指标、绩效奖金计算方式、提成及奖励标准等。附件四：保密协议包含保密内容、保密期限、违约责任等详细条款。附件五：知识产权归属确认书明确乙方在工作中创造的知识产权归属问题。附件六：社会保险缴纳明细表列出甲方为乙方缴纳的社会保险项目及缴费标准。附件七：福利待遇说明详细说明乙方的带薪年假、节假日福利、员工体检等福利待遇。附件八：劳动保护措施及用品清单列出甲方提供的劳动保护措施和劳动防护用品清单。附件九：合同变更、解除和终止申请表用于申请合同变更、解除和终止时填写。附件十：争议解决申请表用于申请协商、调解、仲裁或诉讼解决争议时填写。说明二：违约行为及责任认定：违约行为列表：违约行为一：甲方未按时足额支付乙方工资违约责任：甲方应支付乙方违约金人民币_______元，并赔偿乙方因此造成的损失。违约行为二：甲方未为乙方缴纳社会保险违约责任：甲方应支付乙方违约金人民币_______元，并赔偿乙方因此造成的损失。违约责任：乙方应支付违约金人民币_______元，并赔偿甲方因此造成的损失。违约行为四：乙方违反保密义务违约责任：乙方应支付违约金人民币_______元，并赔偿甲方因此造成的损失。违约行为五：甲方未提供合同约定的劳动条件违约责任：甲方应支付违约金人民币_______元，并赔偿乙方因此造成的损失。违约行为六：甲方未提供合同约定的福利待遇违约责任：甲方应支付违约金人民币_______元，并赔偿乙方因此造成的损失。违约行为七：合同变更、解除和终止未经双方协商一致违约责任：违约方应支付违约金人民币_______元，并赔偿对方因此造成的损失。违约行为八：第三方未按约定履行介入义务违约责任：第三方应承担相应的赔偿责任，具体金额根据第三方违约程度确定。全文完。2024年度劳动合同：销售人员2本合同目录一览第一条：合同主体及签订日期1.1：甲方（用人单位）名称及地址1.2：乙方（劳动者）姓名及身份证号码1.3：合同签订日期第二条：合同期限2.1：合同期限为一年，自合同签订之日起至2024年12月31日止。第三条：工作内容3.1：乙方从事销售工作，负责甲方产品的销售及推广。第四条：工作时间4.1：乙方每周工作时间五天，周一至周五，每日工作时间为八小时。4.2：乙方需遵守甲方的考勤制度，按时上下班。第五条：劳动报酬5.1：乙方的工资由基本工资和销售提成组成。5.2：基本工资为每月人民币元。5.3：销售提成根据乙方完成的销售业绩计算，具体比例双方另行商定。第六条：福利保障6.1：乙方享有国家法定的节假日休息。6.2：乙方享有医疗保险、养老保险等社会保险待遇。6.3：乙方享有年终奖及其他福利待遇。第七条：培训及保密7.1：甲方有权对乙方进行业务培训和技术培训。7.2：乙方需遵守甲方的保密制度，不得泄露公司商业秘密。第八条：劳动合同的解除和终止8.1：双方协商一致，可以解除或终止合同。8.2：乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。8.3：合同期满，双方未续签，合同自动终止。第九条：争议解决9.1：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2：如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条：其他10.1：本合同未尽事宜，双方可另行商定。10.2：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十一条：附件11.1：乙方简历11.2：销售提成方案11.3：保密协议第十二条：生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十三条：合同修改13.1：合同一经签订，任何一方不得单方面修改或变更。第十四条：法律适用本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。第一部分：合同如下：第一条：合同主体及签订日期1.1：甲方（用人单位）名称及地址甲方名称为：X有限公司甲方地址：市区路号1.2：乙方（劳动者）姓名及身份证号码乙方姓名为：X乙方身份证号码：X1.3：合同签订日期合同签订日期为：年月日第二条：合同期限2.1：合同期限为一年，自合同签订之日起至2024年12月31日止。第三条：工作内容3.1：乙方从事销售工作，负责甲方产品的销售及推广。3.2：乙方需完成甲方制定的销售目标，并积极参与甲方组织的销售活动。3.3：乙方应按照甲方的要求，进行市场调研，收集和反馈市场信息。第四条：工作时间4.1：乙方每周工作时间五天，周一至周五，每日工作时间为八小时。4.2：乙方需遵守甲方的考勤制度，按时上下班。4.3：乙方在甲方规定的工作时间内，需保持工作状态，高效完成工作任务。第五条：劳动报酬5.1：乙方的工资由基本工资和销售提成组成。5.2：基本工资为每月人民币元。5.3：销售提成根据乙方完成的销售业绩计算，具体比例双方另行商定。5.4：乙方享有年终奖及其他福利待遇，具体规定按照甲方的相关规定执行。第六条：福利保障6.1：乙方享有国家法定的节假日休息。6.2：乙方享有医疗保险、养老保险等社会保险待遇，具体按照甲方的相关规定执行。6.3：乙方享有婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇，具体规定按照甲方的相关规定执行。6.4：乙方在合同期内，享有职业培训、晋升机会以及个人发展的支持。第七条：培训及保密7.1：甲方有权对乙方进行业务培训和技术培训，以提升乙方的专业技能和工作效率。7.2：乙方需遵守甲方的保密制度，不得泄露公司商业秘密、客户信息以及其他敏感信息。7.3：乙方在合同期内及合同终止后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密，否则应承担相应的法律责任。7.4：乙方在合同期内，不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于损害甲方的商誉、客户关系等。第八条：劳动合同的解除和终止8.1：双方协商一致，可以解除或终止合同。解除或终止合同应当提前天通知对方。8.2：乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。解除合同的情况下，乙方不应获得任何经济补偿。8.3：合同期满，双方未续签，合同自动终止。8.4：甲方因经营不善导致乙方岗位撤销，甲方应提前天通知乙方，并按照相关法律法规给予乙方经济补偿。8.5：乙方因病或伤残不能继续从事原工作，甲方应根据相关法律法规给予乙方病假待遇或解除合同，并给予相应经济补偿。8.6：乙方在合同期内，如获得其他工作机会并决定离职，应提前天通知甲方。第九条：争议解决9.1：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2：如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条：其他10.1：本合同未尽事宜，双方可另行商定。10.2：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。10.3：本合同的修改和补充，应由甲乙双方共同签署，并与本合同具有同等法律效力。第十一条：附件11.1：乙方简历11.2：销售提成方案11.3：保密协议11.4：甲方规章制度第十二条：生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十三条：合同修改13.1：合同一经签订，任何一方不得单方面修改或变更。13.2：甲乙双方同意，任何对合同的修改或变更，都必须通过书面协议，并由双方共同签署。第十四条：法律适用本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方概念界定1.1：本合同所称第三方，是指除甲乙双方之外，与本合同有关联的其他个人、法人或其他组织。第二条：第三方介入的情形2.1：当甲乙双方在履行本合同过程中，需要依赖第三方提供技术支持、咨询服务或其他协助时，第三方可以介入合同的履行。2.2：第三方介入需经甲乙双方书面同意，并签订书面补充协议，明确第三方的权利义务。第三条：第三方的权利与义务3.1：第三方应按照甲乙双方的要求，提供相应的服务或协助，并保证服务或协助的质量。3.2：第三方应遵守甲乙双方的保密制度，不得泄露甲乙双方的商业秘密、客户信息等敏感信息。3.3：第三方应承担因其违约、侵权或其他原因给甲乙双方造成的损失的责任。第四条：第三方责任限额4.1：第三方对甲乙双方的赔偿责任，以其在与甲乙双方签订的补充协议中约定的赔偿限额为限。4.2：如第三方未在补充协议中约定赔偿限额，第三方对甲乙双方的赔偿责任，不得超过第三方从甲乙双方获得的报酬总额。第五条：第三方与甲乙双方的权利划分5.1：第三方介入的目的是协助甲乙双方履行本合同，因此，第三方不享有本合同规定的甲乙双方的权利。5.2：第三方应严格按照甲乙双方的要求提供服务或协助，并接受甲乙双方的监督和管理。第六条：第三方与甲乙双方的义务划分6.1：第三方应按照甲乙双方的要求履行合同义务，并保证其提供