2024年国际劳务输出代理合同样本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年国际劳务输出代理合同样本版B版本合同目录一览第一条定义与解释1.1定义1.2解释第二条合同主体2.1甲方（代理人）2.2乙方（劳务输出对象）第三条代理范围与职责3.1代理范围3.2代理职责第四条劳务输出内容4.1劳务输出类别4.2劳务输出人数4.3劳务输出地点第五条合同期限5.1起始日期5.2终止日期第六条费用与支付6.1代理费用6.2支付方式6.3费用支付时间第七条劳务人员的权益保障7.1劳动条件7.2社会保障7.3培训与教育第八条违约责任8.1违约行为8.2违约责任承担第九条争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3仲裁解决9.4法律途径第十条合同的变更与解除10.1变更条件10.2解除条件10.3变更与解除的程序第十一条保密条款11.1保密内容11.2保密义务11.3保密期限第十二条不可抗力12.1不可抗力事件12.2不可抗力后果第十三条法律适用与争议解决13.1法律适用13.2争议解决方式第十四条其他条款14.1附件14.2补充协议14.3合同的生效与终止第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1定义（1）甲方：指本合同中指明的国际劳务输出代理公司，具有合法的劳务输出代理资格。（2）乙方：指本合同中指明的接受国际劳务输出的个人，具有接受劳务输出之能力。（3）劳务输出：指甲方作为代理人，为乙方提供在国际市场上的就业机会，并协助乙方在国际工作地点提供工作和生活上的必要支持和服务。1.2解释（1）本合同所述“工作日”指正常的工作日，不包括法定节假日、休息日以及双方协商确定的非工作日。（2）本合同所述“工作时间”指乙方在甲方或甲方委托的用人单位规定的工作时间。（3）本合同所述“工作地点”指乙方根据甲方安排的工作地点。第二条合同主体2.1甲方（代理人）（2）甲方负责为乙方提供就业信息，协助乙方通过面试，并安排乙方的工作和生活。（3）甲方负责与乙方及其雇主之间的沟通协调，维护乙方的合法权益。2.2乙方（劳务输出对象）（1）乙方应具备接受国际劳务输出的条件，包括但不限于年龄、学历、专业技能等。（2）乙方应遵守甲方的安排，按照约定前往工作地点，并履行工作职责。第三条代理范围与职责3.1代理范围（1）甲方作为代理人，负责为乙方在国际市场上寻找合适的就业机会。（2）甲方负责协助乙方通过面试，并安排乙方的工作和生活。（3）甲方负责与乙方及其雇主之间的沟通协调，维护乙方的合法权益。3.2代理职责（1）甲方应根据乙方的条件和要求，为其提供符合其期望的就业机会。（2）甲方应协助乙方办理出国手续，并提供相关的培训和指导。（3）甲方应在乙方出国前，向其说明工作地点的工作性质、工作环境、待遇等相关事项。（4）甲方应负责乙方的在国外的管理和服务工作，包括但不限于解决乙方的工作和生活上的问题，维护乙方的合法权益。第四条劳务输出内容4.1劳务输出类别（1）甲方根据乙方的条件和意愿，为其选择合适的劳务输出类别，包括但不限于工程承包、家政服务、医疗保健等。（2）甲方应确保乙方了解并同意其选择的劳务输出类别。4.2劳务输出人数（1）甲方应根据合同约定和实际需求，安排适当的劳务输出人数。（2）甲方应确保乙方符合所安排的劳务输出人数的要求。4.3劳务输出地点（1）甲方根据乙方的条件和意愿，为其选择合适的工作地点，并应确保乙方了解并同意工作地点。（2）甲方负责为乙方安排住宿和其他必要的生活设施。第五条合同期限5.1起始日期（1）本合同自双方签字盖章之日起生效。（2）甲方应在合同生效后，尽快为乙方安排劳务输出。5.2终止日期（1）本合同的终止日期为乙方完成约定的劳务输出任务之日。（2）本合同提前终止的条件和程序按照第十三条的规定执行。第六条费用与支付6.1代理费用（1）甲方应根据乙方的条件和实际发生的费用，向乙方收取合理的代理费用。（2）代理费用包括但不限于中介费、培训费、签证费、出国手续费等。6.2支付方式（1）乙方向甲方支付代理费用，应通过银行转账等非现金方式进行。（2）甲方应在收到代理费用后，向乙方提供相应的发票和收据。6.3费用支付时间（1）乙方向甲方支付代理费用的时间，应按照甲方的要求进行。（2）如乙方未按照约定时间支付代理费用，甲方有权解除本合同，并依法追究乙方的法律责任。第八条违约责任8.1违约行为（1）甲方未按照约定为乙方提供就业机会，或提供的就业机会与约定严重不符的，视为甲方违约。（2）甲方未按照约定协助乙方通过面试，或未能在约定时间内安排乙方的工作和生活的，视为甲方违约。（3）乙方未按照约定前往工作地点，或未履行工作职责的，视为乙方违约。（4）甲方或乙方违反本合同的其他约定的，均视为违约。8.2违约责任承担（1）甲方违约的，应向乙方支付违约金，违约金为代理费用的20%。（2）乙方违约的，应向甲方支付违约金，违约金为乙方的就业机会价值。（3）甲方或乙方违约，导致对方遭受损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。第九条争议解决9.1协商解决双方应在合同履行过程中，积极沟通，协商解决可能出现的争议和问题。9.2调解解决如双方协商未果，可向相关行业组织或调解机构申请调解。9.3仲裁解决如调解不成，任何一方均可向约定的仲裁机构申请仲裁。9.4法律途径如仲裁不成，双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条合同的变更与解除10.1变更条件（1）双方同意变更合同的，可以书面形式签订变更协议。（2）因不可抗力等原因导致合同无法履行的，双方均可提出变更或解除合同。10.2解除条件（1）双方同意解除合同的，可以书面形式签订解除协议。（2）因不可抗力等原因导致合同无法履行的，双方均可提出解除合同。10.3变更与解除的程序（1）双方签订变更协议或解除协议后，本合同即按照协议内容进行变更或解除。（2）合同变更或解除后，未履行部分相应失效，已履行部分不受影响。第十一条保密条款11.1保密内容（1）双方在合同履行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，均应予以保密。（2）双方同意，保密内容还包括合同内容以及与合同相关的所有信息。11.2保密义务（1）双方在合同履行期间和解除合同后，均应履行保密义务。（2）双方不得向任何第三方泄露保密内容，除非依法应当向行政机关、司法机关提供的情况。11.3保密期限（1）本合同项下的保密义务，自合同签字盖章之日起生效，至合同解除或履行完毕后五年内有效。（2）双方在保密期限内，如违反保密义务，应承担违约责任。第十二条不可抗力12.1不可抗力事件（1）不可抗力事件包括自然灾害、社会事件等无法预见、无法避免且无法克服的客观情况。（2）双方应积极采取措施，减少不可抗力事件造成的损失。12.2不可抗力后果（1）因不可抗力事件导致合同无法履行的，双方均可提出变更或解除合同。（2）不可抗力事件导致合同履行困难的，双方应协商解决。第十三条法律适用与争议解决13.1法律适用本合同的签订、履行、变更、解除及争议解决，均适用中华人民共和国法律。13.2争议解决方式如双方在合同履行过程中发生争议，可先协商解决；协商不成的，可以向相关行业组织或调解机构申请调解；调解不成的，可以向约定的仲裁机构申请仲裁；仲裁不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十四条其他条款14.1附件本合同的附件包括但不限于乙方的简历、工作证明、护照等。14.2补充协议双方可以在合同履行过程中，就本合同未尽事宜，签订补充协议。14.3合同的生效与终止本合同自双方签字盖章之日起生效。合同终止条件及终止后的相关事项，按照第十条的规定执行。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：乙方简历详细记录乙方的个人基本信息、教育背景、工作经历等相关内容。附件二：乙方工作证明由乙方的原雇主出具，证明乙方的工作经历、职位、工作表现等信息。附件三：乙方护照乙方的有效护照，用于办理出国手续和身份证明。附件四：甲方代理资质证书证明甲方具有国际劳务输出代理资格的证书。附件五：甲方代理协议甲方与雇主之间的代理协议，明确甲方的职责和权益。附件六：乙方出国手续文件包括签证申请、出国批准文件等相关手续。附件七：乙方工作合同乙方向雇主签订的工作合同，明确乙方的职责、工资、福利等内容。附件八：乙方健康证明乙方健康情况的证明，用于证明乙方符合工作健康要求。附件九：乙方无犯罪记录证明乙方无犯罪记录的证明，用于办理出国手续和雇主的要求。附件十：其他相关文件根据实际情况，可能需要提供的其他文件和证明。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按照约定为乙方提供就业机会，或提供的就业机会与约定严重不符。2.甲方未按照约定协助乙方通过面试，或未能在约定时间内安排乙方的工作和生活。3.乙方未按照约定前往工作地点，或未履行工作职责。4.甲方或乙方违反本合同的其他约定。违约责任认定：1.甲方违约的，应向乙方支付违约金，违约金为代理费用的20%。2.乙方违约的，应向甲方支付违约金，违约金为乙方的就业机会价值。3.甲方或乙方违约，导致对方遭受损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。示例说明：1.若甲方未能在约定时间内为乙方提供就业机会，甲方应向乙方支付违约金，即代理费用的20%。2.若乙方未能按照约定前往工作地点，乙方应向甲方支付违约金，即乙方的就业机会价值。3.若甲方未按照约定协助乙方通过面试，导致乙方失去就业机会，甲方应承担相应的赔偿责任。说明三：法律名词及解释：1.国际劳务输出：指一方国家或地区的居民（输出方）向另一方国家或地区提供劳动力服务的行为。2.代理人：指具有合法资格，代表甲方进行劳务输出业务的个人或机构。3.劳务输出对象：指接受国际劳务输出的个人。4.代理费用：指甲方为乙方提供就业机会和相关信息，并协助乙方完成出国手续等相关工作的费用。5.不可抗力：指无法预见、无法避免且无法克服的客观情况，