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文档简介
电力抢修车司机聘用合同书合同编号:__________地址:________________________联系电话:____________________联系人:_____________________身份证号码:________________住址:_______________________联系电话:____________________鉴于甲方为一家专业从事电力设施安装、维修和运营的企业,乙方愿意从事电力抢修车司机工作,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同,共同遵照执行。第一条聘用岗位和职责1.1乙方被聘用为甲方电力抢修车司机,负责驾驶电力抢修车辆,保证车辆安全、准时到达指定地点,完成电力设施的抢修任务。1.2乙方应严格遵守交通法规,确保行车安全,做到文明驾驶。1.3乙方应定期对车辆进行维护保养,保证车辆处于良好状态。第二条聘用期限本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第三条劳动报酬3.1甲方按照国家和地方有关规定,为乙方按时足额支付工资。3.2乙方享受国家规定的节假日待遇,加班按照甲方规定支付加班费。第四条社会保险4.1甲方按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第五条劳动保护和职业健康5.1甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的规定,为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件。5.2甲方应定期对乙方进行安全教育培训,提高乙方安全生产意识。5.3乙方应遵守甲方安全生产规章制度,正确使用劳动保护用品。第六条合同的变更、解除和终止6.1任何一方提前解除或终止本合同,应提前一个月通知对方。6.2甲方解除或终止本合同,应依法支付乙方经济补偿。第七条违约责任双方违反本合同的规定,应承担相应的违约责任。第八条争议解决本合同履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证复印件3.车辆行驶证复印件4.车辆保险单复印件5.劳动者的劳动合同备案表6.社会保险缴纳证明7.工资发放证明8.安全生产培训证明9.劳动保护用品发放记录10.加班记录和工作证明二、违约行为及认定:1.甲方未按合同约定支付工资,视为违约。2.甲方未按合同约定缴纳社会保险,视为违约。3.甲方未提供符合安全卫生标准的劳动条件,视为违约。4.乙方未按合同约定履行岗位职责,视为违约。5.乙方未按合同约定遵守安全生产规章制度,视为违约。6.任何一方提前解除或终止合同,未按合同约定提前通知对方,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.劳动报酬:劳动者按照合同约定获得的工资、奖金、津贴和补帖等。3.社会保险:国家通过法律强制实施,为劳动者提供基本生活保障的社会福利制度。4.劳动保护:为保障劳动者安全和健康,采取的各种措施和设施。5.加班:劳动者在法定工作时间之外,继续从事本职工作。6.违约行为:违反合同约定,不履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.工资支付问题:如甲方延迟支付工资,乙方可以要求甲方支付延迟支付工资的违约金,并向劳动监察部门投诉。2.社会保险缴纳问题:如甲方未按合同约定缴纳社会保险,乙方可以要求甲方补缴,并向社会保险管理部门投诉。3.劳动条件问题:如甲方未提供符合安全卫生标准的劳动条件,乙方可以要求甲方改善,并向劳动监察部门投诉。4.岗位职责履行问题:如乙方未按合同约定履行岗位职责,甲方可以要求乙方改正,并根据情况给予纪律处分。5.安全生产问题:如乙方未按合同约定遵守安全生产规章制度,甲方可以要求乙方改正,并根据情况给予纪律处分。五、所有应用场景
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