2024年医疗机构医生聘任协议样式版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年医疗机构医生聘任协议样式版B版本合同目录一览第一条：合同主体与定义1.1甲方（医疗机构）的基本情况1.2乙方（医生）的基本情况1.3甲方与乙方之间的定义与关系第二条：聘任岗位与职责2.1聘任岗位2.2岗位职责2.3工作内容与要求第三条：合同期限3.1合同开始日期3.2合同结束日期3.3合同续约条款第四条：薪资待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3福利待遇4.4薪资支付方式与时间第五条：工作条件与环境5.1工作地点5.2工作时间5.3工作设备与资源第六条：培训与发展6.1甲方提供的培训机会6.2乙方参与的培训活动6.3培训成果的归属与使用第七条：保密与知识产权7.1保密义务7.2知识产权归属7.3违反保密义务的赔偿责任第八条：违约责任8.1违约行为8.2违约责任的具体形式8.3违约赔偿金额的计算方法第九条：合同解除与终止9.1合同解除的条件9.2合同终止的条件9.3合同解除与终止后的权益处理第十条：争议解决10.1解决争议的方式10.2争议解决的时效10.3争议解决地点与适用法律第十一条：合同的变更与补充11.1合同变更的条件11.2合同补充的内容11.3合同变更与补充的生效方式第十二条：合同的生效、无效与撤销12.1合同的生效条件12.2合同的无效与撤销条件12.3合同无效或撤销后的处理方式第十三条：其他约定13.1双方的其他约定内容13.2附件说明13.3补充条款的效力第十四条：合同的份数与保管14.1合同正本与副本份数14.2合同的保管责任14.3合同的查阅与复制权第一部分：合同如下：第一条：合同主体与定义1.1甲方（医疗机构）的基本情况甲方为具有合法医疗机构执业许可证的X医院，地址位于市区路号，联系人：X，联系电话：X。1.2乙方（医生）的基本情况乙方姓名：X，性别：X，身份证号码：X，联系电话：X，联系地址：市区路号。乙方为具有合法执业医师资格的X医生，执业证书编号：X。1.3甲方与乙方之间的定义与关系甲方聘用乙方为医疗机构的医生，乙方在甲方医疗机构内提供医疗服务，双方建立雇佣关系。第二条：聘任岗位与职责2.1聘任岗位乙方在被聘任期间，担任甲方医疗机构的执业医师，负责提供医疗服务，开展医疗工作。2.2岗位职责2.3工作内容与要求乙方应具备专业的医疗技能和丰富的临床经验，为患者提供高水平的医疗服务。乙方需参加甲方组织的各项培训、考核等活动，不断提升自身业务能力。第三条：合同期限3.1合同开始日期本合同自双方签字之日起生效。3.2合同结束日期本合同期限为____年，自合同开始日期起计算。合同期满后，如双方同意续约，应签订新的合同。3.3合同续约条款合同期满前____个月，甲方应向乙方提出书面续约意向。乙方同意续约的，双方应签订新的合同。乙方不同意续约的，甲方应尊重乙方的意愿，依法办理合同终止手续。第四条：薪资待遇4.1基本工资甲方向乙方支付基本工资，标准为人民币____元/月。4.2绩效奖金乙方根据工作表现和甲方的绩效考核制度，可获得相应的绩效奖金。4.3福利待遇甲方为乙方提供国家规定的各项社会保险、公积金等福利待遇。乙方依法享受年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。4.4薪资支付方式与时间甲方每月____日前向乙方支付薪资。薪资支付方式为银行转账，乙方的工资账户信息为：开户行：银行，账号：X。第五条：工作条件与环境5.1工作地点乙方在甲方医疗机构内工作，工作地点为市区路号。5.2工作时间乙方按照甲方的作息时间和工作安排进行工作，实行____小时工作制。5.3工作设备与资源甲方为乙方提供必要的工作设备、办公环境和医疗资源，确保乙方能够顺利开展医疗服务工作。第六条：培训与发展6.1甲方提供的培训机会甲方定期组织各类专业培训和学术交流活动，为乙方提供学习和提升的机会。6.2乙方参与的培训活动乙方应积极参与甲方的培训活动，不断提升自身的业务水平和综合素质。6.3培训成果的归属与使用乙方参加甲方组织的培训活动所取得的成果，包括论文、科研成果等，归甲方和乙方共同所有。未经甲方同意，乙方不得将培训成果用于与甲方无关的其他场合。第八条：违约责任8.1违约行为（1）未按甲方要求完成工作任务；（2）未遵守甲方的规章制度；（3）未尊重患者，泄露患者隐私；（4）违反法律法规和职业道德；（5）未经甲方同意，从事与工作无关的其他活动。8.2违约责任的具体形式乙方违约的，甲方有权要求乙方承担违约责任，具体形式包括但不限于：（1）支付违约金：乙方应支付甲方违约金，金额为乙方当时一个月工资的____倍；（2）赔偿损失：乙方应赔偿甲方因此造成的直接经济损失；（3）解除合同：甲方有权立即解除合同，并要求乙方承担因此产生的相关费用。8.3违约赔偿金额的计算方法违约金的计算方法为：违约金=乙方当月工资×违约金倍数。具体倍数由双方在合同中约定。第九条：合同解除与终止9.1合同解除的条件合同解除的条件如下：（1）双方协商一致；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）乙方因健康原因无法继续工作；（4）乙方因公殉职；（5）法律、法规规定的其他情形。9.2合同终止的条件合同终止的条件如下：（1）合同期满；（2）乙方提前解除合同；（3）乙方因违约被解除合同；（4）法律、法规规定的其他情形。9.3合同解除与终止后的权益处理合同解除或终止后，乙方应按照甲方的要求办理相关手续，包括但不限于交还工作证件、工作资料等。乙方应得的薪资、福利等权益，甲方应按照规定支付。第十条：争议解决10.1解决争议的方式双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。10.2争议解决的时效双方在发生争议后，应在____日内协商解决；协商无果的，应在该争议发生之日起____日内向法院提起诉讼。10.3争议解决地点与适用法律争议解决的地点为甲方所在地人民法院，适用法律为中华人民共和国法律。第十一条：合同的变更与补充11.1合同变更的条件合同变更的条件如下：（1）双方协商一致；（2）因国家政策、法律法规变化需要变更；（3）因甲方业务发展需要变更。11.2合同补充的内容合同补充的内容应采用书面形式，经双方签字盖章后生效。补充协议与本合同具有同等法律效力。11.3合同变更与补充的生效方式合同变更或补充生效的方式为：双方签字盖章，并将变更或补充内容明确记录在合同中。第十二条：合同的生效、无效与撤销12.1合同的生效条件本合同自双方签字之日起生效。12.2合同的无效与撤销条件本合同的无效与撤销条件如下：（1）一方以欺诈、胁迫手段订立合同，损害国家利益；（2）合同违反法律、行政法规的强制性规定；（3）合同当事人无民事行为能力或限制民事行为能力；（4）法律、法规规定的其他情形。12.3合同无效或撤销后的处理方式合同无效或被撤销后，双方应返还已收到的对方给付的财物；因合同无效或被撤销而造成的损失，由有过错的一方承担。第十三条：其他约定13.1双方的其他约定内容双方在其他事项上达成一致的，可以另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。13.2附件说明本合同附件包括：甲方医疗机构执业许可证复印件、乙方执业医师资格证书复印件等。附件与本合同具有同等法律效力。13.3补充条款的效力本合同补充条款与具有同等法律效力，双方应严格履行。第十四条：合同的份数与保管14.1合同正本与副本份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份。14.2合同的保管责任双方各自保管好合同正本，不得随意泄露合同内容。14.3合同的查阅与复制权双方有权查阅、复制对方持有的合同副本。如需要查阅或复制，应提前通知对方，对方应在合理时间内提供查阅或复制。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：甲方医疗机构执业许可证复印件附件2：乙方执业医师资格证书复印件附件3：甲方作息时间和工作安排附件4：甲方绩效考核制度附件5：甲方提供的培训活动安排附件6：乙方工作成果证明附件7：双方签订的补充协议附件的详细要求和说明：附件1：需提供甲方医疗机构执业许可证的复印件，许可证编号、有效期等信息需清晰可见。附件2：需提供乙方执业医师资格证书的复印件，证书编号、有效期等信息需清晰可见。附件3：详细列出甲方的作息时间和工作安排，包括工作时间、休息时间、加班规定等。附件4：详细描述甲方的绩效考核制度，包括考核标准、考核周期、奖金分配等。附件5：列出甲方提供的培训活动安排，包括培训时间、培训内容、培训讲师等。附件6：证明乙方工作成果的相关文件，如论文、科研成果等。附件7：双方签订的补充协议，用于对合同的补充和修改。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按甲方要求完成工作任务；2.乙方未遵守甲方的规章制度；3.乙方未尊重患者，泄露患者隐私；4.乙方违反法律法规和职业道德；5.乙方未经甲方同意，从事与工作无关的其他活动。违约的责任认定标准：1.违约金：乙方应支付甲方违约金，金额为乙方当时一个月工资的2倍；2.赔偿损失：乙方应赔偿甲方因此造成的直接经济损失；3.解除合同：甲方有权立即解除合同，并要求乙方承担因此产生的相关费用。示例说明：如乙方未按甲方要求完成工作任务，甲方可以在确认违约行为后，要求乙方支付违约金，并赔偿因此造成的直接经济损失。如果乙方的违约行为严重到影响甲方声誉，甲方有权立即解除合同，并要求乙方承担因此产生的相关费用。说明三：法律名词及解释：1.医疗机构：指具有合法医疗机构执业许可证的单位。2.执业医师：