新员工竞业限制协议书

合同编号：__________新员工竞业限制协议书甲方（用人单位）：_______乙方（员工）：_______鉴于乙方即将成为甲方的一员，为维护甲方商业秘密、知识产权和市场竞争力，双方经友好协商，就乙方在职期间及解除或终止劳动合同后一定期限内竞业限制事项达成如下协议：第一条定义1.1商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。1.2竞业限制：指乙方在解除或终止劳动合同后一定期限内，不得在与甲方经营同类业务的企业、从事与甲方商业秘密相关的职业或者自己经营同类业务。第二条竞业限制的适用范围2.1乙方在甲方任职期间，接触到了甲方的商业秘密。2.2乙方的工作岗位、工作内容与甲方的商业秘密直接相关。2.3乙方的行为可能会导致甲方商业秘密的泄露。第三条竞业限制的期限3.1双方同意，竞业限制的期限为自解除或终止劳动合同之日起计算，共计_______年。3.2如果乙方在解除或终止劳动合同后继续从事与甲方商业秘密相关的职业，竞业限制的期限可以延长，具体期限由双方另行协商确定。第四条竞业限制的地域范围4.1双方同意，竞业限制的地域范围为中华人民共和国_______。第五条竞业限制的行为限制5.1乙方在竞业限制期限内，不得在与甲方经营同类业务的企业任职、兼职或者提供咨询、服务等活动。5.2乙方在竞业限制期限内，不得从事与甲方商业秘密相关的职业。5.3乙方在竞业限制期限内，不得自己经营与甲方经营业务相同或相似的企业。第六条违约责任6.1如果乙方违反本协议的规定，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并承担相应的违约责任。6.2乙方违反本协议，导致甲方遭受损失的，乙方应承担甲方损失的赔偿责任。第七条协议的解除和终止7.1在竞业限制期限内，如果甲方不再需要乙方履行竞业限制义务，可以书面通知乙方解除本协议。7.2如果乙方提前解除或终止劳动合同，本协议自动终止。7.3除非双方另有约定，本协议解除或终止后，乙方仍应承担因违反本协议而产生的违约责任。第八条其他约定8.1本协议自双方签字或盖章之日起生效。8.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：_______乙方（员工）：_______签订日期：_______年_______月_______日注意事项及解决办法：1.注意事项：（1）确保合同编号、甲方名称、乙方姓名等基本信息填写正确、完整。（2）明确商业秘密的范围，确保乙方了解涉及到的商业秘密内容。（3）竞业限制期限和地域范围的约定要具体、明确，避免模糊不清。（4）详细描述乙方在竞业限制期限内的禁止行为，以免产生争议。（5）双方在签订协议前，应充分沟通，确保乙方了解协议内容，自愿签订。（6）合同解除和终止的条件、程序要明确。2.解决办法：（1）违约责任：如乙方违反协议，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并承担相应的违约责任。如乙方违反协议导致甲方遭受损失，乙方应承担损失的赔偿责任。（2）争议解决：如双方在履行协议过程中发生争议，应通过友好协商解决；如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。2.竞业限制：指乙方在解除或终止劳动合同后一定期限内，不得在与甲方经营同类业务的企业、从事与甲方商业秘密相关的职业或者自己经营同类业务。3.违约责任：一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。4.赔偿责任：因违约行为导致对方遭受损失的，违约方应承担赔偿责任。5.合同解除：合同当事人依法终止合同关系的行为。6.争议解决：通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径，解决合同争议的过程。特殊应用场合及补充条款：1.场合：乙方在公司担任高级管理人员或关键岗位，掌握公司核心商业秘密。补充条款：乙方同意在离职前参加为期一个月的脱密培训，以确保将所掌握的商业秘密交还给公司，并签署《保密协议》。2.场合：乙方在竞业限制期限内打算创业，但所创业务与甲方经营业务相同或相似。补充条款：乙方应在创业前至少三个月通知甲方，以便甲方评估潜在的竞争风险。如甲方认为乙方的创业行为可能导致竞争问题，甲方有权要求乙方调整业务方向或终止创业计划。3.场合：甲方因业务调整，需要扩大竞业限制地域范围。补充条款：甲方有权在提前通知乙方后，调整竞业限制的地域范围。调整后的地域范围应符合行业惯例和乙方的实际就业需求。4.场合：乙方在解除或终止劳动合同后，发现甲方未支付竞业限制补偿金。补充条款：如甲方未按照约定支付竞业限制补偿金，乙方有权向甲方提出书面抗议。甲方应在收到抗议后五个工作日内支付补偿金，否则乙方有权解除本协议。附件列表：1.乙方在职期间的公司保密协议。2.乙方在职期