企业与培训机构合作培训协议（2024）2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME企业与培训机构合作培训协议（2024）本合同目录一览第一条合作背景与目标1.1企业简介1.2培训机构简介1.3培训合作的目的与意义第二条培训内容与方案2.1培训类别2.2培训课程设置2.3培训时间安排2.4培训地点与设施第三条培训师资与管理3.1培训机构师资要求3.2培训教师资质与经验3.3培训管理及服务团队第四条培训效果评估与反馈4.1培训效果评估标准4.2培训成果验收4.3培训反馈与改进机制第五条培训费用与支付方式5.1培训费用总额5.2费用支付时间表5.3费用包含内容5.4额外费用承担规定第六条保密条款6.1保密信息定义6.2保密义务与期限6.3保密信息的使用与披露第七条知识产权归属与保护7.1培训课程及相关资料的知识产权7.2培训机构与企业的知识产权权益7.3侵权责任与维权措施第八条违约责任与争议解决8.1违约行为及责任8.2争议解决方式8.3法律适用及诉讼管辖第九条合同的生效、变更与终止9.1合同生效条件9.2合同的变更9.3合同的终止9.4合同终止后的权利义务处理第十条合同的签署与保管10.1合同签署主体10.2合同签署时间与地点10.3合同副本份数与保管第十一条附加条款11.1双方其他约定事项11.2附加条款的效力第十二条企业义务与责任12.1企业对培训的需求与配合12.2企业对培训成果的应用与推广12.3企业对保密信息的保护与监管第十三条培训机构义务与责任13.1培训机构提供的培训质量保证13.2培训机构对企业的咨询与服务的响应13.3培训机构对违约行为的赔偿责任第十四条附则14.1合同的解释权14.2合同的修订与更新14.3合同的完整性与互斥性声明第一部分：合同如下：第一条合作背景与目标1.1企业简介甲方是一家成立于2000年的知名企业，主要从事电子产品的研发、生产和销售。经过多年的发展，甲方已成为行业内的领军企业，拥有员工5000人，年销售额达50亿元。1.2培训机构简介乙方是一家专业的培训机构，成立于2010年，主要从事企业培训和人才发展服务。乙方拥有丰富的培训经验和专业的师资团队，已为众多企业提供优质的培训服务。1.3培训合作的目的与意义甲方为了提升员工的专业技能和综合素质，提高企业的竞争力，决定与乙方合作进行培训。乙方作为专业的培训机构，具备提供优质培训服务的实力，双方的合作将实现资源共享、优势互补，共同促进甲方的可持续发展。第二条培训内容与方案2.1培训类别本次培训主要包括专业技能培训、团队建设培训和领导力培训。2.2培训课程设置(1)专业技能培训课程：包括电子产品质量管理、生产工艺优化等；(2)团队建设培训课程：包括团队合作与沟通、团队领导力提升等；(3)领导力培训课程：包括战略思维、领导力发展与创新等。2.3培训时间安排本次培训分为三个阶段，每阶段培训时间为一个月。具体培训时间安排如下：(1)第一阶段：2024年4月1日至4月30日；(2)第二阶段：2024年5月1日至5月31日；(3)第三阶段：2024年6月1日至6月30日。2.4培训地点与设施第三条培训师资与管理3.1培训机构师资要求(1)具备相关领域的专业知识和实践经验；(3)具备培训经验和教学方法的应用能力。3.2培训教师资质与经验(1)拥有相关领域的专业学历和资格证书；(3)具备成功的培训项目案例。3.3培训管理及服务团队乙方设立专门的项目管理团队，负责培训项目的协调、监督和管理工作。同时，乙方提供完善的服务支持，包括培训前的需求调研、培训中的学员服务以及培训后的效果评估等。第四条培训效果评估与反馈4.1培训效果评估标准本次培训的效果评估标准包括学员满意度、培训知识的掌握程度、实际工作中的应用能力等。4.2培训成果验收乙方在培训结束后，组织专家对学员的培训成果进行验收，确保培训目标的达成。4.3培训反馈与改进机制乙方建立培训反馈与改进机制，定期收集学员的反馈意见，针对存在的问题进行改进和优化，确保培训效果的持续提升。第八条违约责任与争议解决8.1违约行为及责任双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。具体违约行为及责任如下：(1)若乙方未按约定提供培训服务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金金额为合同总额的10%；(2)若甲方未按约定支付培训费用，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金，违约金金额为未支付培训费用的10%；(3)若一方未履行合同约定的其他义务，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。8.2争议解决方式双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。8.3法律适用及诉讼管辖本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律，并由甲方所在地的人民法院管辖。第九条合同的生效、变更与终止9.1合同生效条件本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为三年。9.2合同的变更双方同意，合同的变更应书面签署，并经双方协商一致。变更内容作为合同不可分割的一部分，具有同等效力。9.3合同的终止本合同期满或双方协商一致终止。合同终止后，双方应按照合同约定履行后续义务。9.4合同终止后的权利义务处理合同终止后，乙方应向甲方提供培训成果的所有权，并保证不再以任何形式使用与甲方相关的培训资料。同时，乙方应在合同终止后三十日内，向甲方办理相关手续，包括但不限于培训费用的结算、培训成果的交接等。第十条合同的签署与保管10.1合同签署主体本合同由甲乙双方的法定代表人或授权代表签署。10.2合同签署时间与地点本合同于2024年3月15日在甲方总部签署。10.3合同副本份数与保管双方各执一份合同正本，其余副本由乙方保管。合同副本具有同等法律效力。第十一条附加条款11.1双方其他约定事项双方同意，本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。11.2附加条款的效力本合同及附件补充协议构成双方完整的协议，取代了所有以前的口头或书面的讨论和协议。第十二条企业义务与责任12.1企业对培训的需求与配合甲方应按照合同约定，提供培训需求和要求，并积极配合乙方开展培训工作。12.2企业对培训成果的应用与推广甲方应充分利用培训成果，提升员工绩效，并在合同约定的范围内，对培训成果进行推广和应用。12.3企业对保密信息的保护与监管甲方应对乙方提供的保密信息予以严格保护，并采取有效措施，防止保密信息的泄露。第十三条培训机构义务与责任13.1培训机构提供的培训质量保证乙方应保证培训质量，确保培训内容符合甲方的需求，并达到约定的培训效果。13.2培训机构对企业的咨询与服务的响应乙方应对甲方的咨询和服务请求给予及时响应，并提供专业的解决方案。13.3培训机构对违约行为的赔偿责任乙方如未按合同约定履行义务，应承担相应的违约责任，并向甲方支付违约金。第十四条附则14.1合同的解释权本合同的解释权归双方共同所有。14.2合同的修订与更新双方同意，本合同可根据实际情况进行修订和更新，修订和更新的内容应以书面形式签订，并与本合同具有同等法律效力。14.3合同的完整性与互斥性声明本合同的任何部分无效或不可执行，都不影响本合同其他部分的效力。本合同的无效或不可执行部分应按法律要求予以修正，修正后的合同继续有效。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定本合同所称第三方，是指除甲乙双方外，与本合同无关的法人、其他组织或自然人。第三方介入是指第三方在甲乙双方履行本合同过程中，以协助、调解、审计、评估等方式参与合同的实施。第二条第三方介入的情形2.1甲乙双方在履行本合同时，如遇到技术难题、法律争议等问题，可邀请第三方专业机构或个人提供咨询、调解等服务；2.2甲乙双方在合同履行过程中，如发生纠纷，可申请第三方仲裁机构进行仲裁；2.3甲乙双方同意，第三方介入应征得双方同意，并签订书面协议，明确第三方的职责、权利和义务。第三条第三方责任限额3.1第三方介入本合同履行时，应严格遵守法律法规和双方约定，按照合同约定的职责、权利和义务进行；3.2第三方在介入过程中，如因过错导致合同一方或双方损失，第三方应承担相应的赔偿责任；3.3第三方赔偿责任限额为第三方介入费用的一倍。若第三方介入导致合同一方或双方损失超过赔偿限额，第三方应予以足额赔偿；3.4第三方对甲乙双方的任何承诺、保证或其他责任，均视为对甲乙双方的附加约束，甲乙双方均有权要求第三方履行。第四条第三方与其他各方的关系4.1第三方与甲乙双方之间不存在任何隶属、关联或其他利益关系；4.2第三方在介入过程中，不得侵犯甲乙双方的合法权益，不得泄露甲乙双方的商业秘密；4.3第三方在介入过程中，如涉及费用，应与甲乙双方另行协商确定。第五条甲乙方的权利与义务5.1甲方应按照合同约定，向乙方支付培训费用。若甲方迟延支付，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金；5.2乙方应按照合同约定，提供优质的培训服务。若乙方未按约定提供服务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金；5.3甲乙双方在履行合同过程中，应遵守法律法规，不得利用第三方介入之机，损害对方合法权益；5.4甲乙双方应协助第三方履行其职责，提供必要的文件、资料和便利条件。第六条第三方介入的终止6.1第三方介入合同的履行完成后，第三方应向甲乙双方提交介入报告，并办理相关手续；6.2第三方在介入过程中，如出现违约行为，甲乙双方均有权解除第三方介入协议，并要求第三方承担违约责任；6.3第三方介入协议的终止，不影响本合同的继续履行。第七条争议解决本合同及第三方介入协议的签订、履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国法律，并由甲方所在地的人民法院管辖。第八条合同的签署与保管8.1第三方介入协议由甲乙双方与第三方共同签署；8.2第三方介入协议的签署时间与地点，由甲乙双方与第三方协商确定；8.3第三方介入协议的正本份数与保管，由甲乙双方与第三方协商确定。本补充协议与本合同具有同等法律效力，构成甲乙双方与第三方之间的完整协议。本补充协议的修订、更新和终止，应由甲乙双方与第三方共同协商确定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：培训课程清单详细列出乙方提供的培训课程内容，包括课程名称、课程描述、培训师资质等信息。附件二：培训时间表明确培训的具体时间安排，包括每个培训课程的开始和结束时间、培训地点等信息。附件三：培训费用明细表详细列出乙方收取的培训费用构成，包括培训课程费用、第三方介入费用、材料费用等。附件四：保密协议规定双方在合同履行过程中应保守的商业秘密，包括技术资料、客户信息等。附件五：第三方介入协议明确第三方的职责、权利和义务，以及第三方介入的具体情形和终止条件。附件六：培训效果评估表用于评估乙方培训服务的效果，包括学员满意度、知识掌握程度、应用能力等指标。附件七：违约金计算公式详细说明违约金的计算方式，包括计算基数、百分比等。附件八：争议解决方式说明详细说明争议解决的途径，包括仲裁机构、法院等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按约定时间支付培训费用。2.乙方未按约定提供培训服务或培训服务质量不符合约定。3.双方未履行合同约定的其他义务。违约责任认定标准：1.甲方未按约定时间支付培训费用，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金，违约金金额为未支付培训费用的10%。2.乙方未按约定提供培训服务或培训服务质量不符合约定，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金金额为合同总额的10%。3.双方未履行合同约定的其他义务，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。示例说明：如果甲方在合同约定的时间内未支付培训费用，乙方可以解除合同，并要求甲方支付违约金。例如，如果合同总额为100万元，甲方未支付费用，则违约金为10万元。如果乙方提供的培训服务不符合合同约定，甲方可以解除合同，并要求乙方支付违约金。例如，如果合同约定乙方提供的培训服务应达到一定的满意度标准，但实际满意度未达到约定水平，则乙方需支付违约金。双方在履行合同过程中，如发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。全文完。企业与培训机构合作培训协议（2024）2本合同目录一览第一条合作概述1.1合作目的1.2合作范围1.3合作期限第二条培训内容2.1培训课程2.2培训师资2.3培训方式第三条培训人数3.1培训名额3.2培训人员选拔标准3.3培训人员变动第四条培训时间和地点4.1培训时间安排4.2培训地点第五条培训费用5.1培训费用构成5.2培训费用的支付方式5.3培训费用的退还第六条培训机构的责任6.1培训质量保障6.2培训期间的协助与支持6.3培训成果的评估与反馈第七条企业的责任7.1企业人员管理7.2企业培训需求的提供7.3企业培训成果的应用第八条保密条款8.1保密信息范围8.2保密期限8.3保密泄露的责任第九条违约责任9.1培训机构违约9.2企业违约第十条争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决地点10.3适用法律第十一条合同的生效、变更和终止11.1合同生效条件11.2合同变更11.3合同终止第十二条合同的签署12.1签署日期12.2签署地点12.3签署人第十三条其他条款13.1附加协议13.2通知与送达13.3合同附件第十四条签署确认14.1双方签署确认14.2签署份数与保存14.3签署语言版本第一部分：合同如下：第一条合作概述1.1合作目的为提高本企业员工的专业技能和综合素质，通过与培训机构的合作，实现员工培训与发展目标。1.2合作范围合作范围包括但不限于：专业技能培训、管理培训、企业内训、员工拓展训练等。1.3合作期限合作期限为____年，自双方签署之日起生效。合作期满后，如双方同意续约，应签订新的合作协议。第二条培训内容2.1培训课程根据本企业的实际需求和培训目标，由培训机构提供具体的培训课程安排，包括课程名称、培训师、培训方式和培训时间等。2.2培训师资培训机构应保证所提供的培训师具有相应的专业资格和实际经验，能够满足培训质量和效果的要求。2.3培训方式培训方式包括线上培训、线下培训、面授课程、远程教学等，具体方式由双方协商确定。第三条培训人数3.1培训名额本企业应根据实际需求和合作范围，确定培训名额，并在合作期内按照约定人数进行培训。3.2培训人员选拔标准本企业应制定培训人员选拔标准，确保培训人员符合培训课程的要求和条件。3.3培训人员变动如培训人员发生变动，本企业应及时通知培训机构，并按照约定调整培训计划和人数。第四条培训时间和地点4.1培训时间安排培训机构应按照约定的时间和地点提供培训服务，确保培训计划和课程的顺利进行。4.2培训地点培训地点应在双方协商确定的地点进行，如培训机构提供培训场地，应保证场地设施齐全、安全可靠。第五条培训费用5.1培训费用构成培训费用包括培训课程费、培训师资费、培训场地费、培训材料费等，具体费用构成由双方协商确定。5.2培训费用的支付方式本企业应在合作期内按照约定的时间和方式支付培训费用，支付方式包括但不限于银行转账、支票支付等。5.3培训费用的退还如因特殊情况导致培训计划取消或变更，双方可根据实际情况协商确定培训费用的退还事宜。第六条培训机构的责任6.1培训质量保障培训机构应保证培训质量，确保培训课程的实用性和有效性，提供优质的培训服务。6.2培训期间的协助与支持培训机构应在培训期间提供必要的协助与支持，如提供培训资料、解答培训问题等。6.3培训成果的评估与反馈培训机构应对培训成果进行评估和反馈，向本企业提供培训效果的评估报告和改进建议。第七条企业的责任7.1企业人员管理本企业应确保培训人员按时参加培训，遵守培训纪律，完成培训课程和学习任务。7.2企业培训需求的提供本企业应对培训机构提供真实的培训需求信息，确保培训机构能够提供符合需求的培训服务。7.3企业培训成果的应用本企业应充分利用培训成果，将所学知识和技能应用到实际工作中，提高工作绩效和综合素质。第八条保密条款8.1保密信息范围本合同涉及的保密信息范围包括双方在合作过程中获取的商务信息、技术信息、客户信息、财务信息等未公开的信息。8.2保密期限保密期限自双方签署之日起算，至合作期满后五年止。8.3保密泄露的责任如任何一方违反保密条款，导致保密信息泄露，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。第九条违约责任9.1培训机构违约如培训机构未能按照约定提供培训服务，或培训质量不符合约定标准，应承担违约责任，包括但不限于赔偿本企业因此遭受的损失。9.2企业违约如本企业未能按照约定支付培训费用，或未能履行其他合同义务，应承担违约责任，包括但不限于赔偿培训机构因此遭受的损失。第十条争议解决10.1争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。10.2争议解决地点争议解决的地点应为本合同签署地人民法院。10.3适用法律本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。第十一条合同的生效、变更和终止11.1合同生效条件本合同自双方签署之日起生效。11.2合同变更如双方同意变更本合同的任何条款，应签订书面变更协议，经双方签字盖章后生效。11.3合同终止本合同合作期满后，如双方同意终止合作，应签订书面终止协议，经双方签字盖章后生效。第十二条合同的签署12.1签署日期本合同签署日期为2024年。12.2签署地点本合同签署地点为____（填写具体地点）。12.3签署人本企业签署人为：____（填写姓名及职务）；培训机构签署人为：____（填写姓名及职务）。第十三条其他条款13.1附加协议如双方在合作过程中签订任何附加协议，附加协议与本合同具有同等法律效力。13.2通知与送达双方之间的通知与送达，应按照本合同签署时的联系地址和联系方式进行。13.3合同附件本合同附件包括：培训课程安排、培训费用明细、培训师资质证明等。第十四条签署确认14.1双方签署确认双方签署本合同时，应认真阅读本合同的全部内容，对合同条款的理解歧义应以本合同为准。14.2签署份数与保存本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.3签署语言版本第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义1.1第三方介入本合同中的第三方介入是指，在甲乙方合作过程中，除甲乙方外，可能涉及到其他参与方的行为，包括但不限于中介方、咨询方、评估方、技术支持方等。1.2第三方概念第三方是指非甲乙方主体，与甲乙方无直接合作关系，但可能对甲乙方合作过程产生影响或参与合作过程的外部实体。第二条第三方介入的协调与管理2.1第三方选择甲乙方应共同协商选择合适的第三方介入，并确保第三方具备必要的资质和能力。2.2第三方责任第三方应按照甲乙方的要求和相关法律法规的规定，履行其在合作过程中的职责，确保合作顺利进行。2.3第三方协调甲乙方应负责与第三方的沟通协调，确保第三方能够按照甲乙方的要求履行职责。第三条第三方介入的额外条款及说明3.1第三方条款的增加（1）第三方的选择标准和要求；（2）第三方的职责和义务；（3）第三方的权利和限制；（4）第三方与甲乙方的关系界定。3.2第三方责任限额甲乙方应明确第三方的责任限额，包括但不限于第三方在合作过程中的行为、失误或疏忽导致的责任。3.3第三方权益保护甲乙方应确保第三方的合法权益得到保护，包括但不限于第三方的知识产权、商业秘密等。第四条第三方与其他各方的关系划分4.1第三方与甲乙方第三方应明确其与甲乙方之间的合作关系，遵守甲乙方的规定和要求，并接受甲乙方的监督和管理。4.2第三方与培训人员第三方应确保其提供的服务或产品符合培训要求，不得损害培训人员的合法权益。4.3第三方与培训机构第三方应按照培训机构的指导和要求，提供符合质量标准的服务或产品。第五条第三方介入的变更与解除5.1第三方变更如甲乙方同意变更第三方，应签订书面变更协议，经双方签字盖章后生效。5.2第三方解除如甲乙方同意解除与第三方的合作关系，应签订书面解除协议，经双方签字盖章后生效。第六条第三方介入的争议解决6.1第三方争议解决如第三方介入引发争议，甲乙方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。6.2第三方争议解决地点第三方争议解决的地点应为本合同签署地人民法院。6.3第三方争议适用法律本合同的第三方介入争议的解决适用中华人民共和国法律。第七条第三方介入的合同生效、变更和终止7.1第三方介入合同生效本合同的第三方介入部分自双方签署之日起生效。7.2第三方介入合同变更如双方同意变更第三方介入的任何条款，应签订书面变更协议，经双方签字盖章后生效。7.3第三方介入合同终止如双方同意终止第三方介入合作，应签订书面终止协议，经双方签字盖章后生效。第八条第三方介入的签署确认8.1第三方介入签署确认双方签署本合同的第三方介入部分时，应认真阅读本部分的全部内容，对合同条款的理解歧义应以本部分为准。8.2第三方介入签署份数与保存本合同的第三方介入部分一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。8.3第三方介入签署语言版本第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：培训课程安排详细列出培训课程的名称