2024年新员工入职培训服务合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年新员工入职培训服务合同本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（雇主）名称及地址1.2乙方（服务提供商）名称及地址第二条：培训服务内容2.1培训项目及目标2.2培训时间安排2.3培训地点第三条：培训师资及材料3.1师资配备3.2培训教材及资料第四条：培训费用及支付方式4.1培训费用总额4.2支付时间及方式第五条：培训效果评估5.1评估标准及方法5.2评估结果应用第六条：保密协议6.1保密内容6.2保密期限第七条：违约责任7.1违约行为7.2违约责任承担第八条：争议解决方式8.1争议解决途径8.2解决时间限制第九条：合同的生效、变更与解除9.1合同生效条件9.2合同变更程序9.3合同解除条件第十条：其他约定10.1甲方义务10.2乙方义务第十一条：法律适用及争议解决11.1法律适用11.2争议解决第十二条：合同的签订与生效12.1签订日期12.2合同生效日期第十三条：附件13.1培训课程表13.2培训费用明细表第十四条：其他14.1双方约定的其他事项第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方（雇主）名称：X公司1.1.1甲方地址：市区路号1.2乙方（服务提供商）名称：X培训公司1.2.1乙方地址：市区路号第二条：培训服务内容2.1培训项目及目标2.1.1培训项目：新员工入职培训，包括但不限于公司文化、岗位职责、业务流程、团队合作等内容2.1.2培训目标：使新员工尽快熟悉公司文化、业务流程，提高工作效率，提升团队协作能力2.2培训时间安排2.2.1培训时间：新员工入职后的一个月内，每周一至周五下午3点至5点2.2.2培训地点：甲方公司会议室2.3培训地点2.3.1培训地点：甲方公司会议室第三条：培训师资及材料3.1师资配备3.1.1乙方应派出具有丰富培训经验的讲师，负责新员工入职培训的授课工作3.1.2乙方应提供培训所需的教材及资料，包括培训课件、案例、测试题等3.2培训教材及资料3.2.1乙方应在培训开始前提供完整的培训教材及资料，并保证教材及资料的质量和完整性第四条：培训费用及支付方式4.1培训费用总额4.1.1甲方应支付给乙方的培训费用总额为人民币万元整4.2支付时间及方式4.2.1甲方应在本合同签订后的七个工作日内，将培训费用支付给乙方4.2.2甲方支付培训费用时，应提供正规发票第五条：培训效果评估5.1评估标准及方法5.1.1乙方应在培训结束后，对培训效果进行评估5.1.2评估标准：以新员工培训期间的课堂表现、课后作业、考试成绩为依据，综合评价新员工的培训效果5.2评估结果应用5.2.1乙方应根据评估结果，为甲方提供改进培训的建议和方案5.2.2甲方应根据乙方的建议和方案，对未来的新员工培训进行优化和调整第六条：保密协议6.1保密内容6.1.1甲乙双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，包括但不限于客户信息、产品研发、运营策略等6.2保密期限6.2.1甲乙双方应对上述保密信息承担保密义务，保密期限自本合同签订之日起算，至合同履行完毕之日止第八条：违约责任8.1违约行为8.1.1甲方未按照约定时间支付培训费用的，应向乙方支付违约金，违约金金额为培训费用总额的10%8.1.2乙方未按照约定提供培训服务或师资的，应向甲方支付违约金，违约金金额为培训费用总额的10%8.2违约责任承担8.2.1甲乙双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务，如一方违约，应承担相应的违约责任第九条：争议解决方式9.1争议解决途径9.1.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决9.1.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼9.2解决时间限制9.2.1甲乙双方应自争议发生之日起30日内解决争议，超过该期限的，双方均有权向法院提起诉讼第十条：合同的生效、变更与解除10.1合同生效条件10.1.1本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效10.1.2合同生效后，甲乙双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务10.2合同变更程序10.2.1甲乙双方同意变更本合同的，应签订书面变更协议，经双方签字或盖章后生效10.2.2合同变更不得减轻或免除甲乙双方的违约责任10.3合同解除条件10.3.1甲乙双方同意解除本合同的，应签订书面解除协议，经双方签字或盖章后生效10.3.2合同解除后，甲乙双方应按照约定办理相关手续，并互相协助解决因合同解除而产生的后续问题第十一条：法律适用及争议解决11.1法律适用11.1.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律11.2争议解决11.2.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决11.2.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼第十二条：合同的签订与生效12.1签订日期12.1.1本合同于年月日由甲乙双方签订12.1.2合同签订地点为市区路号12.2合同生效日期12.2.1本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效第十三条：附件13.1培训课程表13.2培训费用明细表13.3新员工培训评估表第十四条：其他14.1甲乙双方在签订本合同时，如有未尽事宜，可另行协商补充14.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方概念界定1.1第三方是指除甲方和乙方之外的任何个人、团体或机构，包括但不限于中介方、评估机构、咨询公司等。第二条：第三方介入的情形2.1第三方介入是指在甲乙双方履行本合同过程中，由于客观需要或双方协商一致，第三方参与并提供相关服务或协助。第三条：第三方责任的限定3.1第三方介入本合同项下的活动，并不免除甲乙双方根据本合同应承担的任何责任和义务。3.2第三方介入并不改变甲乙双方之间的权利和义务关系，甲乙双方仍应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务。第四条：第三方的权利和义务4.1第三方应按照甲乙双方的约定提供相关服务或协助，并应严格遵守甲乙双方的保密要求。4.2第三方应保证其提供的服务或协助的质量，如因其服务质量导致甲乙双方损失的，第三方应承担相应的责任。第五条：第三方介入的额外条款5.1甲乙双方同意第三方介入的，应在书面协议中明确第三方的职责、权利和义务。5.2甲乙双方应就第三方的介入与第三方进行充分沟通，并确保第三方了解本合同的相关约定。第六条：第三方责任限额6.1甲乙双方与第三方签订的书面协议中，应明确第三方的责任限额，包括但不限于赔偿限额、责任范围等。6.2如第三方未能按照约定提供服务或协助，导致甲乙双方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任，但不超过约定的责任限额。第七条：第三方与甲乙双方的关系7.1第三方与甲乙双方之间的合同关系，不影响甲乙双方之间的权利和义务。7.2第三方与甲乙双方之间的合同纠纷，应由双方协商解决或依法解决，不影响甲乙双方在本合同项下的权利和义务。第八条：第三方介入的变更和解除8.1甲乙双方同意变更第三方介入的，应签订书面变更协议，经双方签字或盖章后生效。8.2甲乙双方同意解除第三方介入的，应签订书面解除协议，经双方签字或盖章后生效。第九条：第三方介入的书面协议9.1甲乙双方与第三方签订的书面协议，应作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。9.2甲乙双方应妥善保管与第三方签订的书面协议，并确保协议内容的真实、完整和有效。第十条：第三方介入的披露义务10.1甲乙双方应在合同履行过程中，及时向对方披露第三方介入的相关信息，包括但不限于第三方的名称、介入的时间、提供的服务或协助内容等。10.2甲乙双方应确保披露的信息真实、准确和完整。第十一条：第三方介入的监管11.1甲乙双方应对第三方介入的活动进行监督和检查，确保第三方按照约定提供服务或协助。11.2甲乙双方发现第三方未能按照约定提供服务或协助的，有权要求第三方改正或解除合同。第十二条：第三方介入的后果12.1如第三方未能按照约定提供服务或协助，导致甲乙双方损失的，甲乙双方有权要求第三方承担相应的赔偿责任。12.2甲乙双方因第三方介入而产生的额外费用，由甲乙双方按照本合同的约定承担。第十三条：其他13.1本合同的第三方介入修正条款，适用于本合同的有效期间。13.2本合同的第三方介入修正条款，如有未尽事宜，由甲乙双方协商补充。第十四条：附件14.1第三方介入协议范本14.2第三方责任限额协议范本本合同的第三方介入修正条款，与本合同具有同等法律效力，甲乙双方应严格按照本条款的约定履行各自的权利和义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：培训课程表详细列出培训课程的名称、时间、地点、授课讲师等信息。附件2：培训费用明细表详细列出培训费用的构成，包括师资费、场地费、材料费等。附件3：新员工培训评估表用于评估新员工在培训过程中的表现和培训效果。附件4：第三方介入协议范本用于明确第三方介入的具体条款，包括第三方的职责、权利和义务等。附件5：第三方责任限额协议范本用于明确第三方的责任限额，包括赔偿限额、责任范围等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按照约定时间支付培训费用。2.乙方未按照约定提供培训服务或师资。3.甲方未按照约定时间提供新员工名单。4.乙方未按照约定时间提供培训材料。5.第三方未按照约定提供服务或协助。违约责任认定标准：1.甲方未按照约定时间支付培训费用的，应向乙方支付违约金，违约金金额为培训费用总额的10%。2.乙方未按照约定提供培训服务或师资的，应向甲方支付违约金，违约金金额为培训费用总额的10%。3.甲方未按照约定时间提供新员工名单的，乙方有权推迟培训时间。4.乙方未按照约定时间提供培训材料的，乙方应承担由此产生的额外费用。5.第三方未按照约定提供服务或协助的，甲方有权解除与第三方的合同，并要求第三方承担相应的赔偿责任。示例说明：如甲方未按照约定时间支付培训费用，乙方有权暂停培训活动，并要求甲方支付违约金。违约金计算方式为培训费用总额的10%，即10,000元。如乙方未按照约定提供培训服务或师资，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。违约金计算方式为培训费用总额的10%，即10,000元。如甲方未按照约定时间提供新员工名单，乙方有权推迟培训时间，直至甲方提供完整名单。如乙方未按照约定时间提供培训材料，乙方应承担由此产生的额外费用，如临时聘请讲师的费用。如第三方未按照约定提供服务或协助，甲方有权解除与第三方的合同，并要求第三方承担相应的赔偿责任。例如，如果第三方未能提供预期的培训材料，导致甲方损失5,000元，甲方有权要求第三方赔偿该损失。全文完。2024年新员工入职培训服务合同1本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（服务提供商）1.3甲方新员工第二条：培训服务内容2.1入职前培训2.2在职培训2.3培训形式与方式第三条：培训时间及地点3.1培训时间3.2培训地点第四条：培训师资及材料4.1培训师资4.2培训材料第五条：培训费用及支付方式5.1培训费用5.2支付方式第六条：保密条款6.1保密内容6.2保密期限第七条：违约责任7.1甲方违约7.2乙方违约第八条：争议解决方式8.1协商解决8.2法律途径第九条：合同的生效、变更与终止9.1合同生效9.2合同变更9.3合同终止第十条：合同的附件10.1附件一：培训课程表10.2附件二：培训师资介绍10.3附件三：培训材料清单第十一条：其他约定11.1甲方应提供的协助11.2乙方应提供的服务第十二条：法律适用及解释权12.1法律适用12.2解释权归属第十三条：合同签订日期13.1合同签订日期第十四条：合同有效期14.1合同有效期第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方（雇主）：指公司，是一家依法成立并有效存在的企业法人，地址位于市区路号，营业执照注册号为。1.2乙方（服务提供商）：指培训公司，是一家依法成立并有效存在的企业法人，地址位于市区路号，营业执照注册号为。1.3甲方新员工：指与甲方签订劳动合同，并在甲方任职的全体员工。第二条：培训服务内容2.1入职前培训：乙方应为甲方新员工提供入职前的专业培训，包括公司文化、企业制度、岗位技能等内容，以帮助新员工更快地融入公司和岗位。2.2在职培训：乙方应为甲方新员工提供在职期间的专业培训，包括岗位技能提升、管理能力培养等内容，以帮助新员工不断提升自身能力。2.3培训形式与方式：乙方可以根据甲方新员工的实际需求，采取线上培训、线下培训、内部讲座、外部培训等方式进行。第三条：培训时间及地点3.1培训时间：入职前培训应在员工入职前完成；在职培训根据甲方新员工的具体情况和需求合理安排。3.2培训地点：乙方可根据实际情况选择合适的培训场地，也可根据甲方需求提供上门培训服务。第四条：培训师资及材料4.1培训师资：乙方应保证培训师资的质量，所有培训教师均应具备相应的专业资格和丰富经验。4.2培训材料：乙方应提供与培训内容相匹配的培训教材、资料、工具等，以确保培训效果的达成。第五条：培训费用及支付方式5.1培训费用：双方确认，甲方应支付给乙方培训费用共计人民币万元整（大写：人民币肆拾万元整），用于支付新员工入职培训服务的费用。5.2支付方式：甲方可以通过银行转账的方式，将培训费用支付给乙方。第六条：保密条款6.1保密内容：双方在合同执行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。6.2保密期限：本合同项下的保密义务自双方签署之日起生效，至合同终止或履行完毕之日止。第七条：违约责任7.1甲方违约：甲方未按约定时间支付培训费用，应向乙方支付违约金，违约金为培训费用的10%。7.2乙方违约：乙方未按约定提供培训服务，应向甲方支付违约金，违约金为培训费用的10%。第八条：争议解决方式8.1协商解决：双方在合同执行过程中发生的争议，应通过友好协商的方式解决。8.2法律途径：如协商解决不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条：合同的生效、变更与终止9.1合同生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同变更：合同的变更应由双方协商一致，并以书面形式签订。9.3合同终止：合同期满或双方协商一致终止合同。第十条：合同的附件10.1附件一：培训课程表10.2附件二：培训师资介绍10.3附件三：培训材料清单第十一条：其他约定11.1甲方应提供的协助：甲方应提供新员工培训所需的场地、设备、资料等。11.2乙方应提供的服务：乙方应按照约定提供高质量的培训服务，确保培训效果。第十二条：法律适用及解释权12.1法律适用：本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。12.2解释权归属：本合同的解释权归双方共同所有。第十三条：合同签订日期13.1合同签订日期：本合同于2024年4月10日签订。第十四条：合同有效期14.1合同有效期：本合同自签字盖章之日起生效，有效期为2年。第二部分：第三方介入后的修正第十五条：第三方介入定义及责任15.1第三方介入：指在本合同执行过程中，除甲乙方外，涉及到的其他协助方、合作方或中介方等。15.2第三方责任：第三方介入后，应严格遵守本合同的相关规定，按照约定的方式、时间和质量提供服务。若第三方未能履行其义务，导致甲乙方损失，第三方应承担相应的责任。第十六条：第三方选择与认可16.1甲方应根据自身需求，选择合适的第三方进行合作。16.2乙方应对甲方选择的第三方进行评估，确保其具备相应的资质、能力和良好信誉。16.3甲方、乙方对第三方的选择和认可具有决定性作用，需确保第三方的服务质量和能力符合本合同的要求。第十七条：第三方服务内容与要求17.1第三方应按照本合同约定的服务内容和要求，提供相应的协助、合作或中介服务。17.2第三方提供的服务应符合国家相关法律法规、行业标准和甲乙方的要求。17.3第三方在提供服务过程中，应严格遵守甲乙方的保密规定，保护甲乙方的商业秘密、技术秘密和个人信息。第十八条：第三方责任限额18.1第三方对甲乙方的损失承担有限责任，除非法律另有规定。18.2第三方在履行合同过程中，若因过失导致甲乙方损失，责任限额为第三方上一年度从甲乙方获得的服务费用的两倍。18.3第三方在履行合同过程中，若存在故意行为导致甲乙方损失，责任限额为第三方上一年度从甲乙方获得的服务费用的三倍。第十九条：第三方违约处理19.1第三方未按约定提供服务，或服务质量不符合本合同要求的，甲方、乙方有权要求第三方改正或赔偿。19.2第三方未按约定时间提供服务，导