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文档简介

购买协议劳动保护用品合同编号:__________购买协议一、供应商信息1.1供应商名称:____________________1.2供应商地址:____________________1.3供应商联系人:____________________1.4供应商联系电话:____________________二、购买方信息2.1购买方名称:____________________2.2购买方地址:____________________2.3购买方联系人:____________________2.4购买方联系电话:____________________三、劳动保护用品的描述3.1产品名称:____________________3.2产品规格:____________________3.3产品数量:____________________3.4产品单价:____________________3.5产品总价:____________________四、交付及验收4.1供应商应按照本协议约定的数量、质量和规格,在______年______月______日前将劳动保护用品交付给购买方。4.2购买方对交付的劳动保护用品进行验收,确认无误后予以接收。4.3如购买方对交付的劳动保护用品有异议,应在验收合格后______日内向供应商提出,并提供书面材料。供应商应在接到异议后______日内予以答复。五、付款及支付方式5.1购买方应在本协议签订后______日内向供应商支付劳动保护用品的价款。5.2支付方式为______(现金、转账、等)。六、售后服务及保障6.1供应商应对购买方提供的劳动保护用品承担质量保证责任,保证产品符合约定的质量标准。6.2供应商应在购买方使用劳动保护用品过程中提供必要的售后服务和技术支持。6.3如劳动保护用品出现质量问题,供应商应在接到购买方通知后______日内予以解决。七、违约责任7.1任何一方违反本协议的约定,导致本协议无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。7.2供应商未按约定时间、数量交付劳动保护用品的,应按照逾期交付部分的价值向购买方支付违约金。7.3购买方未按约定时间支付价款的,应按照逾期支付部分的价值向供应商支付违约金。八、争议解决8.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本协议一式两份,双方各执一份。9.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。供应商(盖章):____________________购买方(盖章):____________________甲方代表(签字):____________________乙方代表(签字):____________________签订日期:____________________一、附件列表:1.供应商资质证明文件2.购买方营业执照副本3.购买方税务登记证副本4.劳动保护用品样品图片及规格说明书5.产品质量检测报告6.售后服务及技术支持协议7.违约金计算公式及相关说明8.法院管辖权确认文件二、违约行为及认定:1.供应商未按约定时间、数量交付劳动保护用品:供应商应按照本协议约定的时间、数量交付劳动保护用品,如逾期交付或交付数量不足,构成违约。2.供应商提供的劳动保护用品质量不符合约定:供应商应保证提供的劳动保护用品符合约定的质量标准,如产品质量不符合要求,构成违约。3.购买方未按约定时间支付价款:购买方应按照本协议约定的时间向供应商支付劳动保护用品的价款,如逾期支付,构成违约。三、法律名词及解释:1.供应商:指具有合法资质,按照本协议向购买方提供劳动保护用品的法人或其他组织。2.购买方:指按照本协议向供应商购买劳动保护用品的法人或其他组织。3.劳动保护用品:指为本协议约定的购买方提供的工作场所的安全防护、健康保护等所需的产品。4.违约金:指一方违反本协议约定,应向对方支付的违约损失赔偿金。5.逾期交付:指供应商未在本协议约定的时间内交付劳动保护用品。6.逾期支付:指购买方未在本协议约定的时间内支付劳动保护用品的价款。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.供应商未按约定时间、数量交付劳动保护用品:购买方应及时与供应商沟通,要求其在规定时间内履行交付义务。如供应商仍不履行,购买方有权拒绝支付相应货款,并要求供应商承担违约责任。2.供应商提供的劳动保护用品质量不符合约定:购买方应在验收合格后及时向供应商提出异议,并提供书面材料。供应商应在接到异议后规定时间内予以答复并采取补救措施。如供应商未能答复或补救,购买方有权要求退货、换货或要求供应商承担违约责任。3.购买方未按约定时间支付价款:供应商应及时与购买方沟通,要求其履行支付义务。如购买方仍不支付,供应商有权拒绝交付劳动保护用品,并要求购买方承担违约责任。五、所有应用场景:1.企业购买劳动保护用品,保障员工工作安全。2.政府部门或

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