安全检查科管理规章制度大全

安检科管理制度汇编

永聚煤业安检科

二。一三年一月

一、安检科机构设置

永聚煤业有限企业按照《煤矿安全规程》规定，设置安全检查科，在

安全副矿长的直接领导下，对矿长负责，对全矿井上、下安全管理工作全

面负责，安检科安全管理人员42人。其中：安检科长1人，安检副科长1

人，科员4人，安全员16人，实习安全员8人，火工品管理员5人，检身

员7人。

二、安检科管理制度

为贯彻贯彻矿领导对安检科工作的规定，明确科室人员的工作分工，

特制定本考核制度，便安检工作能愈加有力、有序日勺开展，详细考核制度

如下：

（一）科室分工

1、科长对全科工作负全面管理责任，处理各项工作，积极参与矿召开

日勺多种会议。

2、副科长重要负责井下各项详细工作日勺安排与布署，协助科长做好科

内日勺各项工作，参与矿上日勺多种会议；

3、科员重要负责平常隐患的搜集整顿，安全大检查的问题汇总及“三

定表”的下发与反馈，同步负责多种原始记录材料的填写立案存档，迎接

上级部门领导日勺检查，积极贯彻科长安排的各项工作。

（二）安检科岗位职责范围

（1）安检科长岗位职责范围

1、在矿长和分管矿长的领导下，负责安检科W、J全面工作。

2、认真贯彻并监督执行国家的安全生产方针、政策、法规、法律及多

种安全文献，监督检查各行规章制度及“三大规程”日勺执行状况，牢固树

立“安全第一”思想。

3、督促、参与企业召开口勺有关安全会议，积极提供汇报安全、质量资

（2）安检科副科长岗位职责范围

1、在科长领导下，详细负责本科室安仝生产管理工作，对仝矿《煤矿

安全规程》、《安全操作规程》、《作业规程》和安全生产规章制度H勺执行状

况行使监督权、检查权，对全科安全管理负有直接管理责任。认真学习贯

彻执行党的安全生产方针及安全生产法规、措施，协助科长搞好科内管理

工作。

2、参与安全规划、灾害防止处理计划的审查编制工作。监督安全技术

措施的贯彻贯彻状况。协助科长搞好安全生产管理。

3、负责平常安全检查活动，消除安全隐患，纠正“三违”行为。常常

深入生产现场检查安全状况，发现隐患及时同当班日勺区队长、班组长或队

值班干部进行联络，并认真填写安全质量隐患汇报记录。对屡不整改安全

质量隐患日勺单位，提出合适的罚款处理。

4、负责对职工进行安全思想教育和新工人上岗日勺安全教育与培训。配

合有关部门组织特种作业人员参与资质培训，监督、检查和掌握本矿特种

作业人员持证上岗状况。参与矿召开的安全例会，并提供汇报安全质量资

料和状况，分析研究安全生产动态，提出改善安全生产意见。

5、负责安全档案管理、安全工作记录、安全工作的记录上报工作。按

规定的职权范围，对事故进行追查，参与事故急救工作，准时参与多种安

全生产会议，开展安全生产活动。搜集有关安全面日勺信息，推广先进经验

和先进的管理措施，指导基层开展安全生产工作。参与各类事故及严重“三

违”的追查，急救处理。协助科长组织开好安全专题会，以及安全表扬会。

抓好职工安全教育培训工作，监督检查有关单位口勺安全技术培训状况。

6、遇有危险状况，有权决定终止作业、停止使用或者紧急撤离。参与

科值班，完毕抓“三违”和下井指标。协助科长搞好安全质量管理方面和

科内规章制度的制定以及执行状况的检查考核。参与省企业组织的安全质

量检查，并按“五定”原则督促处理贯彻。

7、协助科长认真参与工程质量的检查验收，针对工程质量验收状况提

出意见与提议，与科长一起对工程质量进行严格把控，做好工程质量验收

工作。

8、完毕上级领导交办的各项工作。

(3)安检科科员岗位职责范围

1、贯彻执行多种安全生产方车I、政策和法令、法规、规程条例及有关

安全生产指示，牢固树立“安全第一、质量为本”日勺思想。

2、督促检查矿安全技术措施、生产设计执行状况。

3、负责科室安全技术资料日勺整顿、装订、存档保管。

4、深入现场，理解掌握生产动态，搞好工程质量。

5、协助培训主任完毕矿有关安全技术培训任务。

6、建立健全多种技术档案，及时搜集矿制定多种技术资料，进行存档

管理。

7、深入井下进行安全质量检查，发现隐患及时同当班区队长、班组长

进行联络，对未能当班处理日勺下发隐患排查“三定表”，规定贯彻整改，到

期及时进行复查，对屡不整改的单位按规定进行罚款处理。

8、认真组织参与工程质量日勺检查验收，并针对工程质量验收状况填写

工程质量验收单，由有关领导签字后，交由预算员进行工程结算。

9、积极参与全矿每周一次的安全大检查，对查出的隐患现场记录，升

井后填写隐患排查三定表，下发有关部门规定整改。

10、负责“三违”记录和“事故三违”罚款汇总，汇总由有关领导签

字后，交由财务科进行当月工资扣除。

11、准时完毕领导交办的各项临时任务。

(4)火工品保管员岗位职责范围

1、负责火工品保管、发放工作，持证上岗。

2、库内多种消防通讯设施必须齐全完整，挂牌管理，定期检查库内无

鼠洞，并有防鼠设施。

3、库房要有放水、防潮、防火、降温措施，必须设双门锁，排水沟畅

通；库内防爆照明灯要定期检查，保证灯线的安全可靠。

4、火工品一切领退手续，必须在库房门外进行。

5、炸药库要按公安部门核发储存许可证中的定量储存，不得超过本库

日勺核定量。

6、爆破器材仓库，库存数量、规格、品种，要做到班清、月结、帐卡

物三相符；库内物品要摆放整洁，便于清点，各项设施要清洁卫生。

7、放炮员交回变质或过期失效日勺爆破器材要登记造册，严格按《中华

人民共和国爆炸物品管理条例》及《煤矿安全规程》规定交有关人员组织

销毁。

8、电雷管在使用前，必须逐一进行全电阻检查，并将脚线拧成短路，

严禁发放不导通和电阻检查不合格的电雷管。

9、进行电雷管的全电阻检查和编号时，必须带好安全防护罩，使用好

安全箱，定员、定量、原则作业及使用柔性材料

10、电雷管编号时，要编制到每个放炮员，一人一号，编号要清晰，

严禁发放不编号的电雷管。

11、炸药、雷管的清退工作一定要认真负责，手续齐全。

12、在整个收、发、库房管理过程中，如发现问题要立即向矿安检科

汇报，并做好记录。

13、交接班一定要清点精确，双方签字，做好记录，严禁不对帐、物,

不查清退状况，马虎交接。

(5)井口检身工岗位职责范围

1、检身工要严守职责，严格检身，时刻注意升、入井人员。

2、监督检查并制止未佩戴合格安全帽、矿灯和自救器的入井人员。

3、监督检查无措施携带喷灯、电气焊机日勺入井人员。

4、监督检查携带烟草、点火物品及着装不合格日勺入井人员。

5、严格检查井口附近状况，严禁在距井口20米范围内抽烟和设明火

装置。

6、发现升井人员盗窃公共财物和炸药雷管等状况时，要立即汇报有关

单位进行处理。

7、做好外来入井人员的记录工作，外单位入井参观学习人员必须要有

本矿派专人带领，并遵守有关规定，方可入井。

8、检查入井人员携带工器具状况，如工器具超长、超重，严禁人工携

带入井。

9、认真请点每班火工品出入井状况，并认真记录。

10、认真清点出入井人员，并做好记录。

(6)安全员岗位职责范围

1、安全检查员要掌握井下各个生产环节日勺工作程序，熟悉各工作面的

作业规程和操作规程，可以处理生产中H勺一般问题。

2、安检员必须纯熟掌握矿井“五大灾害”常识。

3、发生事故要立即向上级汇报，并现场积极组织急救，参与事故调查

分析。如因安全检查员工作马虎，营私舞弊，导致事故，安全员要承担责

任。

4、负责检查、处理生产中出现的不安全隐患，如不能在自己所管辖范

围内处理日勺重大问题，要及时报调度室及主管领导。

5、负责查处一切违章作业、违章指挥、违犯劳动纪律日勺〃三违〃人员。

6、如在现场中发现严重违章生产状况，要及时规定工作面停止生产，

并报矿领导。

7、监督检查管辖区内的安全设备、设施装置和仪器日勺对的使用状况。

监督、贯彻安全技术措施工程完毕。正常协调与有关部门的业务关系，积

极完毕领导交办的各项工作任务。

8、对井下各自监管区域日勺工程质量进行每班班检，现场检查出工程质

量存在问题的，规定责令施工队组进行整改，整改不达标或不进行整改时

要及时汇报给上级领导，由上级领导进行处理。

(7)培训中心教师岗位职责范围

1、严格执行《煤矿安全培训教学大纲》、《煤矿安全规程》，遵守安全

培训中心的规章制度，高原则、高质量、高效率地完毕安全教育教学任务

和多种例会讲座（学习）任务。

2、认真学习所承理日勺课程原则，深钻教材、吃透教材，研究教法，发

明性地做好教学设计，不备课不得上课。每年度至少要完毕所承担的课程

教案。每年初要制定安全培训年度计戈IJ,并按照年度计划积极开展培训。

3、培训教师要用精确、易懂、生动日勺语言指导职工学习所学专业的课

程。培养职工的学习爱好和良好的学习习惯，全面提高职工的安全生产知

识和技能。提高课堂教学效率和教学质量，尊重职工、热爱职工，热心为

职工服务，课上不接，不随便离开教室，不得提前下课。

4、教师上课时，板书要做到内容精练、重点突出、书写工整规范，教

态自然大方，语言亲切，穿着整洁大方。

5、可以运用现代教学手段进行教育教学,45岁如下教师能纯熟运用1—

2种软件制作课件。

6、职工能到达课程原则规定的安全基础知识和基本技能的规定。

7、积极参与教研活动和教学试验，积极承担教育教学研究课，年末按

规定完毕各项研究工作。

8、积极配合上级部门的检查与指导。

9、积极完毕临时性任务。

10、对培训的有关资料归纳存档

附图1：安全管理组织机构示意图

（三）安检科人员请假休班制度

1、休班：休班一至两天，填写请假条，须经科长或副科长同意签字;

休班三天及以上，必须写请假条，由科长和分管矿长同意后方可休班；因

特殊原因需延长假期的，经科长和分管矿长及矿长同意后方可续假。

2、病假：当日病假经科长同意，如不能及时当面请假须请假；除

住院病假外，如不及忙请假按旷工处理。

3、未经科长同意私自调班顶班者，不予以出勤。

4、旷工一天罚款50元，月合计旷工三天者，除按旷工规定惩罚外，

予以劝退处理。

5、职工公休假、探亲假按安检科内部的安排正常轮休，如有特殊状况

不能正常休假口勺，必须经科长同意。

6、停产期间及节假日休班按企业有关规定执行。

（四）安检科值班管理制度

1、值班地点在安检科办公室。

2、值班时间为当日18:00至次日早8:00。

3、负责井上、下的安全汇报H勺接受和转告领导。

4、处理值班期间所有事件，并安排好一切事项。

5、有事提前一天向科长请假，由科长安排调整。

6、如有特殊事情，及时汇报调度室与值班矿领导。

7、值班人员要坚守岗位，做好多种记录，保管好各类资料。

（五）安检科平常检查制度

1、每天组织安全检查人员进行现场检查深入矿井一线，对矿井各个系

统进行安全检查，对于现场查出的问题，能立即整改口勺安全员现场盯住，

规定其基层单位现场必须整改完毕。

2、对于现场不能立即整改的隐患，安检科检查人员要对其隐患进行登

记，待升井后对所查出现场未整改的隐患，向基层生产单位下发隐患整改

单，规定限期整改，由单位负责人签字，并对整改状况进行贯彻。对于限

定日期未能整改完毕口勺单位，要对其单位进行罚款，并规定立即整改，若

仍未整改到位的，对单位加倍惩罚。

3、对于所查出的严重隐患，安检科安全检查人员要立即下发隐患整改

告知书，立即下发到责任队组，规定限期必须整改完毕，并对其进行复查

和贯彻。若本矿不能处理口勺重大隐患应立即上报企业安监部。

4、安检科安全检查人员必须对井下进行安全检查所查出的各项煤矿隐

患（包括一般隐患、较大隐患和重大隐患）进行登记，要在安检科信息登

记表上进行登记。并注明责任单位、负责人等。

附图2：安检科平常检查流程图:

安检科日常检查流程图

三、安检科考核细则

为提高全科人员的业务素质、增强自我责任感和工作积极性，更好的

贯彻各岗位责任制，增进安检科各项工作，从2023年2月起对安检科所属

岗位人员实行《安检科考核细则》，详细考核内容如下：

（-）科员考核细则

1、科室人员自觉遵守劳动纪律，按矿规定准时上下班，迟到早退罚款

20元,

2、安检科全体人员要积极积极深入井下工作现场，加大安全巡查力度

认真排查隐患，升井后认真填写隐患记录，否则罚款20元。

3、每天组织召开安全员班前会，科长、副科长不在时，由培训教师组

织，准时点名。未组织会议一次罚款50元，迟到一次罚款20元。

4、安检科科员必须准时参与矿召开的多种会议，如遇有突发事件可及

时请假，否则不准无端不到或事后请假，旷会罚款50元。

5、培训教师及科员组织好平常的安全学习活动，无其他工作必须所有

参与，如组织不及时罚款30元，不组织一次罚款50元，。

6、对安全大检查的I“三定表”和安全检查意见书必须下发到有关责任

单位，逾期下发不到责任单位的罚款50元。

7、对多种事故、严重“三违”未及时进行调查与处理日勺，或追查不清、

不及时汇报的罚款100元。

8、对平常性文献记录要坚持常常填写完善，上级检查出现漏洞，一次

罚款50—200元。

（二）安全员考核细则

1、安全员上班期间无端空岗、脱岗、班中睡觉时罚200元，每月有两

次以上者罚200元并做停工处理。

2、酒后上岗的罚200元，并作出书面检查。

3、未严格执行安全包片制度，不在各自工作面现场跟班的，罚款300

元，并作停工处理。

4、不准时参与班前会，迟到早退一次警告，第二次罚款50元，无端

不到者罚款200元，并做出书面检查。

5、未严格坚持井下交接班制度，早升井或迟入井者发现一次罚款200

元，每月如发生两次以上者停工处理。

6、每月如下达抓“三违”指标，完不成指标者，少一种罚款100元。

7、积极参与矿组织日勺各项活动、培训，无端不参与一次或考试不及格

一次罚款100元。

8、发现重大隐患不汇报，冒险作、也或违反劳动纪律行为未及时制止时

视情节严重罚款200—500元。

9、当班责任范围内发生事故时，根据事故大小，罚当班安全员200-

1000元。

10、不虚心接受他人意见，不服从安排，不听从领导指挥的罚款100

兀O

11、工作散漫，不积极积极，不管事、怕事KJ罚款200元。

12、对上级部门、企业、矿领导和科长查出日勺安全隐患督促整改不力

的，隐患不及时销号的罚款100—300元。

13、对施工项目无措施及进行施工时，罚现场安全员200元，如无措

施施工导致事故，则视情节严重予以200-1000元的罚款。

14、对现场监管的工程项目的质量要严格把关，如有质量不达标要及

时汇报并制止，规定整改，否则罚款200元。

15、严禁安全员运用职务之便吃拿卡要，一经发现或举报贯彻，严厉

处理并调离安检科。

16、未准时完毕领导交办的任务，工作不认真（漏洞、差错较多）根

据性质严重程度罚当班安全员100—500元。

（三）检身工考核细则

1、不准时交接班，发现一次双方各罚款50元。

2、8个小时必须坚守岗位，不准离岗，办公室定期不定期地抽查，假

如打或抽查不在区I：一次扣100元。

3、上班期间对入井人员不检身、发现一次罚款100元。

4、出入井登记记录填写必须正规，清晰，精确无误。，一月合计发生

两次错工罚款50元发生三次以上错工罚款100元，

5、检身工检身不认真致使人员酒后入井或携带烟火等易燃易爆品入

井，罚检身工200元。

6、检身工提前下班导致空班，每次罚款200元。

7、虚假填写人员入井，发现一人次罚款20元。

8、电气焊无措施入井、穿戴不整洁者入井、不携带自救器入井者，每

查出一次罚款50元。

9、未对井口违章现象进行制止者，每发现一次罚款100元。

10、检身工在上班期间睡岗者，发现一次罚款50元。

（四）火工品管理员考核细则

1、库房内缺失消防通讯设施，未挂牌管理，未定期检查库内鼠洞罚管

理员50元。

2、库房无防水、防潮、防火、降温措施，无防爆照明灯罚管理员100

兀O

3、火工品库存数