社区关工委工作制度模版（3篇）

社区关工委工作制度模版一、基本原则社区关心下一代工作委员会（以下简称“关工委”）是社区党组织领导下的重要组织，承担着联系和服务居民群体的职能。为规范关工委的工作程序，提升工作效能，特制定本工作制度。二、任务与职责关工委的主要任务和职责包括：1.执行社区党组织的决策与部署，对党的基层组织建设提供支持和协调。2.针对社区居民的需求，开展教育、援助以及促进个人发展等活动。3.协助社区党组织开展群团工作，包括思想政治教育、居民服务与管理等。4.在社会治理中发挥关工委的作用，增进社区与居民的互动。三、组织结构关工委由委员会及其办事机构构成，各自职责分明：1.委员会：主任委员：负责领导全面工作，召集并主持委员会会议。副主任委员：协助主任委员处理日常工作，代理其职责。委员：参与决策与管理，执行委员会分配的任务。2.办事机构：办事人员：负责实施工作任务，参与决策与管理。四、工作程序关工委遵循以下工作程序：1.汇报：定期向社区党组织汇报工作状况，接受其指导与监督。2.计划：依据党组织要求，制定年度计划与具体实施方案。3.实施：根据计划开展包括教育培训、宣传引导、扶贫帮困等活动。4.评估：定期对工作成效进行评估，及时调整改进，增强工作实效。5.汇总：按时向社区党组织提交工作报告与总结，反映进展与成效。五、工作原则关工委在工作中坚持以下原则：1.党的领导：严格遵循党的路线方针政策，接受党组织领导和指导。2.服务居民：以居民需求为导向，提供优质服务，推进社区发展。3.团结协作：与社区其他组织合作，加强协调，共同促进社区发展。4.公正公平：依法开展工作，保证公正，公开透明，接受居民监督。5.创新发展：探索工作新模式，借鉴经验，创新方法，提升工作效率。六、责任与义务关工委的工作责任和义务包括：1.部署与组织工作，设定明确的工作目标和任务。2.完善工作制度，规范操作流程，提升工作效率。3.加强人员培训，提高工作团队的专业能力和业务水平。4.注重宣传和教育，强化居民的思想政治教育，促进社区参与。5.加强与居民的沟通，及时响应需求，提供帮助。七、支持与保障关工委的工作得到如下支持与保障：1.人力资源：合理配置工作人员，确保工作顺利进行。2.财务支持：提供必要经费，保障工作顺畅开展。3.物资支持：提供办公用品和设施，维护良好的工作环境。八、解释与修订本工作制度的解释权属于关工委。任何修改或补充均需经过社区党组织讨论，并批准后实施。本工作制度自发布之日起生效。本工作制度旨在为关工委的工作提供明确指引，希望能够对社区工作产生积极影响。对于任何疑问或建议，欢迎随时与我们联系。注：本工作制度模板供参考，实际内容应根据社区具体情况调整和完善。社区关工委工作制度模版（二）一、工作宗旨本社区关心下一代工作委员会致力于积极参与社区建设，关心青少年的成长，促进社会的和谐稳定，提供全方位服务，以优质的关工工作服务于社区居民。二、工作目标1.加强与社区居民的沟通与联系，了解居民的需求，推动居民参与社区建设；2.开展青少年教育，培养青少年积极向上的品德和良好的习惯；3.组织并开展各类关工活动，提升社区居民的文化素质和生活质量；4.建立健全社区关工工作网络，整合各方资源优势，形成工作合力。三、工作职责1.组织并参与社区居民座谈会，了解居民的需求和问题，并提供相应的帮助和解决方案；2.承办社区内的青少年活动，如科普讲座、青少年艺术培训等；3.开展青少年思想道德教育，促进青少年健康成长；4.组织并开展社区文化活动，如书画展览、文艺演出等；5.协调社区内各方资源，为社区提供相关服务；6.定期召开关工会议，研究解决工作中的问题，提出改进意见。四、工作方法1.建立健全社区居民联系机制，通过社区广播、微信群等方式传达信息，了解居民需求；2.结合社区特点，开展多种形式的青少年教育活动，如课堂教育、社区实践等；3.整合社会资源，邀请专业人士组织讲座、培训等活动；4.加强对青少年的辅导与指导，帮助他们解决成长过程中的困惑和问题；5.积极宣传社区文化活动，提高居民参与度；6.加强与相关单位的合作，共同推进关工工作的开展。五、工作保障1.社区将提供必要的办公设施和工作场所；2.社区将为关工委提供一定的经费支持，用于开展活动和购买必要的物资；3.社区将给予关工委成员一定的权利和待遇，以激发他们的工作积极性和创造力；4.关工委成员将定期进行工作总结和汇报，以评估和改进工作的效果。六、工作评估1.定期对关工委工作进行评估和考核，确保工作的有效性和可持续性；2.鼓励居民参与工作评估，听取他们的意见和建议；3.根据评估结果，及时调整工作策略和方法，以提高工作效果。本社区关工委工作制度旨在规范关工委的工作内容和方式，使其更好地服务于社区居民，推动社区发展。本制度可供相关单位参考，进一步完善社区关工工作。社区关工委工作制度模版（三）社区关心下一代工作委员会（以下简称“关工委”）是在党的领导下，由社区成员自愿组成的志愿服务组织。关工委致力于推动社区发展、维护社区和谐以及提升居民幸福感。为了提升关工委的工作效能并规范其工作行为，制定并实施本工作制度至关重要。一、工作职责1.关工委主要职责是协助区级政府和社区居委会推动社区建设，提供全方位的社会服务。2.关工委需加强与各居民组织的沟通，关注群众诉求，积极传达并解决社区居民的问题。3.关工委应建立健全的工作档案，及时记录和汇总社区资料，为社区工作提供参考。4.关工委要加强与社会各界的合作，开展联合活动，拓宽社区服务领域。二、工作机制1.定期举行工作会议，总结工作经验，讨论重大事件，并制定工作计划。2.定期收集和整理居民反馈，形成问题清单，通过社区居委会联系相关部门解决。3.建立关工委成员之间的通讯网络，及时交流信息。4.建立工作日志制度，记录工作内容和进展，便于整理和总结。三、工作流程1.收集反馈：通过与居民互动等多种形式，收集居民反馈和需求。2.议题筛选：对收集到的问题和需求进行分类，制定议题清单。3.责任分配：根据议题清单，指派相关成员负责解决和跟进。4.问题解决：责任人协调相关部门解决问题，并及时反馈给居民。5.回访调查：问题解决后，进行定期回访，了解解决情况和居民满意度。6.工作总结：每个季度末，进行工作总结，并向社区居委会和区级政府报告。7.经验交流：成员间分享工作经验，学习他人成功经验。四、工作纪律1.维护社会稳定：遵守法律法规，维护社会秩序和社区稳定，协助政府开展治安管理工作。2.保护隐私：工作中获取的居民信息和问题需严格保密。3.恪守职责：认真履行职责，不得擅离职守或超越职权。4.诚实守信：言行一致，遵守承诺，不得虚假夸大工作成果。五、工作绩效考核1.定期评估：社区居委会和区级政府将对关工委工作进行定期评估。2.工作量统计：每月统计工作量，包括问题数量、解决数量和服务对象数量。3.定期汇报：每季度向上级组织汇报工作总结、工作计划和问题解决情况。六、工作宣传1.新闻报道：通过区级媒体、社区报纸等宣传关工委工作。2.活动展示：组织各类活动，展示关工委