幼儿园门卫聘用合同范文

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

幼儿园门卫聘用合同范文本合同目录一览1.聘用双方1.1聘用方1.2被聘用方2.聘用岗位及职责2.1岗位名称2.2岗位职责3.聘用期限3.1合同期限3.2试用期4.工作时间和休息休假4.1工作时间4.2休息休假5.劳动报酬5.1工资待遇5.2奖金福利5.3社会保险6.劳动保护和职业健康6.1劳动保护6.2职业健康7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.合同终止和解除8.1合同终止条件8.2合同解除条件8.3经济补偿9.违约责任9.1违约行为9.2违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.合同的生效、变更和解除11.1合同生效条件11.2合同变更11.3合同解除12.其他约定12.1双方的其他约定13.合同的修订和补充13.1修订条件13.2补充内容14.合同的签署14.1签署日期14.2签署地点14.3签署人第一部分：合同如下：1.聘用双方地址：法定代表人：联系方式：姓名：身份证号码：联系方式：2.聘用岗位及职责2.1岗位名称：幼儿园门卫2.2岗位职责：2.2.1负责幼儿园的日常安保工作，包括但不限于维护校园秩序、巡查校园设施、确保幼儿和教职工的人身安全；2.2.2负责校园门口的车辆和人员管理，严格执行来访登记制度；2.2.3负责监控设备的操作和维护，确保监控系统的正常运行；2.2.4参与学校的应急事件处理和突发事件应对；2.2.5完成甲方交付的其他相关工作。3.聘用期限3.1合同期限：本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。3.2试用期：试用期为____个月，自双方签字之日起计算。4.工作时间和休息休假4.1工作时间：乙方按照甲方规定的正常工作时间上班，每周工作____天，每天工作____小时。4.2休息休假：乙方享有国家法定的节假日休息权利，并根据甲方规章制度享受年假、病假等其他休假。5.劳动报酬5.2奖金福利：乙方按照甲方的规定享受年终奖金及其他福利待遇。5.3社会保险：甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业和生育保险，具体缴纳标准按照国家和地方政策执行。6.劳动保护和职业健康6.1劳动保护：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施，保障乙方的人身安全。6.2职业健康：甲方关心乙方的职业健康，为乙方提供必要的职业健康防护培训和体检。7.保密条款7.1保密内容：乙方在甲方任职期间及离职后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营信息等保密信息予以保密。7.2保密期限：乙方的保密义务自双方签字之日起至合同终止或解除之日起计算，期限为____年。7.3违约责任：乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。具体损失金额由甲方根据实际情况确定。8.合同终止和解除8.1合同终止条件：本合同期满，双方未续签的；乙方因法定原因不能继续履行合同的；双方协商一致解除合同的。8.2合同解除条件：乙方严重违反甲方规章制度或工作纪律，甲方有权单方面解除合同；乙方因犯罪行为被追究刑事责任的，甲方有权单方面解除合同。8.3经济补偿：合同解除或终止的，甲方按国家规定和甲方规章制度支付乙方经济补偿。9.违约责任9.1违约行为：乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。9.2违约责任：乙方应赔偿甲方因此造成的直接经济损失，并支付违约金。具体金额由甲方根据实际情况确定。10.争议解决10.1争议解决方式：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构：如双方无法协商解决争议，应提交至____市/区人民法院进行诉讼。11.合同的生效、变更和解除11.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同变更：合同履行期间，经双方协商一致，可以变更合同内容。变更内容应以书面形式签订补充协议，作为本合同的附件。11.3合同解除：合同解除应书面协议，经双方签字盖章确认后生效。12.其他约定12.1双方的其他约定：12.1.1乙方在合同期内应遵守国家法律法规和甲方规章制度，不得从事违法乱纪活动；12.1.3甲方应按时支付乙方工资和福利待遇，为乙方提供必要的工作条件。13.合同的修订和补充13.1修订条件：本合同在履行过程中，如遇国家法律法规或政策调整，影响合同履行，双方应按相关规定予以修订。13.2补充内容：如双方在履行合同过程中，需要对合同内容进行补充，应以书面形式签订补充协议，作为本合同的附件。14.合同的签署14.1签署日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2签署地点：____市/区。14.3签署人：甲方（签字）：乙方（签字）：见证人（签字）：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义：本合同所称第三方，是指除甲方和乙方之外的，与本合同履行有关的其他个人、法人或其他组织。15.2第三方介入情形：第三方介入包括但不限于中介方、评估方、审计方、监管方等。16.第三方责任16.1第三方责任：第三方应按照法律规定和合同约定，履行其在合同中的义务，并对因其违约行为给甲方和乙方造成的损失承担赔偿责任。16.2第三方权利：第三方有权按照合同约定，获得其应得的报酬和服务保障。17.第三方与甲乙方的关系17.1第三方与甲方：第三方与甲方之间的合同关系，由双方另行签订合同约定。17.2第三方与乙方：第三方与乙方之间的合同关系，由双方另行签订合同约定。17.3第三方与甲乙方的关系划分：第三方与甲乙方的关系，应以合同约定为准，未经对方书面同意，第三方不得直接要求甲方或乙方履行合同以外的义务。18.第三方责任限额18.1第三方责任限额：甲乙双方与第三方约定责任限额的，按约定执行。未约定的，第三方应对其违约行为给甲方和乙方造成的直接损失承担赔偿责任。18.2第三方责任限制：第三方对甲方和乙方承担的赔偿责任，不得超过其在合同中约定的责任限额。19.第三方介入的程序19.1第三方介入程序：甲方和乙方与第三方签订合同时，应明确双方的权利义务，并按照合同约定履行。20.第三方管理与协调20.2第三方管理：甲方和乙方应对第三方进行有效管理，确保第三方按照合同约定履行义务。21.第三方违约处理21.1第三方违约：第三方未按照合同约定履行义务的，甲方和乙方有权要求第三方承担违约责任。21.2第三方违约处理：甲方和乙方与第三方协商解决违约问题，如协商不成，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。22.第三方退出22.1第三方退出条件：第三方因法定原因不能继续履行合同的；双方协商一致解除合同的。22.2第三方退出程序：第三方退出合同的，应按照合同约定办理退出手续，并承担因其退出给甲方和乙方造成的损失。23.附加条款23.1甲乙双方与第三方签订合同时，应按照本合同约定履行各自的权利义务。23.2甲乙双方应确保第三方按照合同约定履行义务，如第三方未能履行，甲乙双方应承担相应责任。24.合同的签署与生效24.1甲乙双方与第三方签订合同时，应按照本合同约定的程序进行。24.2甲乙双方与第三方签订的合同，自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正结束第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲方单位简介详细介绍甲方的基本情况、企业文化、组织架构等。2.附件二：乙方个人简历详细记录乙方的个人基本信息、教育背景、工作经历等。3.附件三：岗位职责说明书详细描述乙方在门卫岗位上的具体职责和要求。4.附件四：工作场所安全指南列举工作场所的安全注意事项，以及应急处理措施。5.附件五：工资待遇明细表详细列出乙方的工资构成，包括但不限于基本工资、奖金、福利等。6.附件六：保密协议明确乙方在合同期内和解除合同后对甲方保密信息的保密义务和违约责任。7.附件七：甲方规章制度包括但不限于考勤制度、请假制度、奖惩制度等。8.附件八：第三方服务协议甲乙双方与第三方签订的服务协议，明确双方的权利义务。9.附件九：第三方资质证明第三方的相关资质证书、评估报告等，证明其具备履行合同的能力。10.附件十：合同履行过程中产生的其他文件包括但不限于工作报表、绩效评估报告、整改措施等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：甲方未按时支付乙方工资、未提供合同约定的工作条件、提前解除合同等行为，均属于违约。甲方应根据违约程度，支付乙方违约金或赔偿损失。示例：甲方未按时支付乙方工资，应支付乙方相当于工资数额20%的违约金。2.乙方违约行为及责任认定：乙方未按合同约定履行门卫