培训机构聘用合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

培训机构聘用合同范本本合同目录一览1.聘用双方1.1聘用方名称与资质1.2被聘用方姓名与资质1.3双方联系信息2.聘用期限2.1聘用起始日期2.2聘用终止日期2.3聘用续签条件与流程3.岗位职责3.1被聘用方岗位职责描述3.2岗位职责变更条件与流程4.培训与指导4.1被聘用方培训内容4.2培训时间安排4.3培训导师安排5.工作成果5.1工作成果评估标准5.2工作成果交付时间与方式5.3工作成果知识产权归属6.薪酬福利6.1基本工资待遇6.2奖金与提成制度6.3五险一金缴纳6.4带薪年假安排7.工作时间和休息休假7.1工作时间规定7.2休息休假安排8.保密协议8.1保密内容8.2保密期限8.3违约保密条款9.合同终止与解除9.1合同终止条件9.2合同解除条件9.3合同终止或解除后的权利与义务处理10.违约责任10.1违约行为界定10.2违约责任承担方式11.争议解决11.1争议解决方式11.2仲裁机构选择11.3法律适用12.其他约定12.1培训期间住宿安排12.2交通工具安排12.3双方的其他特殊约定13.合同的变更、转让与继承13.1合同变更条件13.2合同转让条件13.3合同继承条件14.合同的签署与生效14.1合同签署日期14.2合同生效日期14.3合同副本份数与留存规定第一部分：合同如下：第一条聘用双方1.1聘用方名称与资质1.1.2甲方资质证明文件编号：；1.2被聘用方姓名与资质1.2.2乙方资质证明文件编号：；1.3双方联系信息1.3.1甲方联系地址：市区路号；1.3.2甲方联系人及电话：X，X；1.3.3乙方联系地址：市区路号；1.3.4乙方联系人及电话：X，X。第二条聘用期限2.1聘用起始日期2.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效；2.1.2甲方应于合同生效之日起十日内为乙方办理入职手续。2.2聘用终止日期2.2.1本合同聘用期限为____年，自合同生效之日起计算；2.2.2除非双方另有约定，否则合同到期后自动终止。2.3聘用续签条件与流程2.3.1若甲方愿意续签本合同，应在合同到期前一个月内向乙方发出书面续签意向；2.3.2乙方收到甲方书面续签意向后，应在一个月内回复甲方是否同意续签；2.3.3双方达成续签意向后，应按照本合同约定的方式签署新的聘用合同。第三条岗位职责3.1被聘用方岗位职责描述3.1.1乙方担任培训师职位，负责向学员传授相关知识和技能；3.1.2乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲进行备课和教学；3.1.3乙方应积极参与甲方的教学研究工作，提升教学质量。3.2岗位职责变更条件与流程3.2.1若甲方因业务需要变更乙方的岗位职责，应提前一个月通知乙方；3.2.2乙方对甲方提出的岗位职责变更如有异议，可在接到通知后十日内向甲方提出；3.2.3双方经协商达成一致后，应签订岗位职责变更协议。第四条培训与指导4.1被聘用方培训内容4.1.1乙方入职前，甲方应对乙方进行岗前培训，包括公司文化、教学规范等内容；4.1.2乙方入职后，甲方应定期组织专业技能培训，以提升乙方教学能力；4.1.3乙方应积极参与甲方组织的各类培训活动。4.2培训时间安排4.2.1岗前培训时间：自合同生效之日起算，不超过一个月；4.2.2专业技能培训时间：每半年至少一次，每次培训时间不少于两天。4.3培训导师安排4.3.1岗前培训导师：由甲方指定；4.3.2专业技能培训导师：由甲方指定或乙方提出建议后甲方确认。第五条工作成果5.1工作成果评估标准5.1.1乙方教学成果以学员满意度、学员考核通过率等指标为主要评估标准；5.1.2乙方工作成果的具体评估标准和流程，按照甲方的相关规定执行。5.2工作成果交付时间与方式5.2.2乙方应在合同终止后十日内，向甲方提交所有工作成果资料。5.3工作成果知识产权归属5.3.1乙方在合同期内所创作的教学资料、教案等，知识产权归甲方所有；5.3.2乙方在合同期内所获得的荣誉、奖项等，归乙方所有，但甲方可予以宣传。第六条薪酬福利6.1基本工资待遇6.1.1乙方基本工资为每月人民币元；6.1.2甲方应按时足额支付乙方工资。6.2奖金与提成制度6.2.1乙方根据教学成果和业绩，可获得相应的奖金第八条保密协议8.1保密内容8.1.1乙方应对甲方提供的所有保密信息予以保密，包括但不限于教学资料、客户信息、商业计划等；8.1.2保密信息指甲方在合同期内和合同终止后提供的任何未公开的信息。8.2保密期限8.2.1乙方的保密义务自合同生效之日起算，至合同终止或解除后五年内有效；8.2.2若双方另有约定，从其约定。8.3违约保密条款8.3.1若乙方违反保密义务，乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失；8.3.2甲方损失难以确定的，乙方应支付不低于乙方年度基本工资两倍的违约金。第九条合同终止与解除9.1合同终止条件9.1.1合同到期，双方无异议的情况下自然终止；9.1.2双方协商一致解除合同；9.1.3乙方严重违反合同约定，甲方有权单方面解除合同。9.2合同解除条件9.2.1甲方违反合同约定，导致乙方无法履行合同义务，乙方有权单方面解除合同；9.2.2乙方因健康原因无法继续履行合同义务，经甲方同意后解除合同；9.2.3法律、法规规定的其他解除合同的情形。9.3合同终止或解除后的权利与义务处理9.3.1合同终止或解除后，乙方应归还所有甲方提供的财产，包括但不限于办公设备、教材等；9.3.2合同终止或解除后，甲方应支付乙方未支付的工资及奖金等；9.3.3合同终止或解除后，双方对对方的任何陈述和承诺均无效，互不追究。第十条违约责任10.1违约行为界定10.1.1乙方未按合同约定履行教学职责，视为违约；10.1.2甲方未按合同约定支付工资、奖金等，视为违约。10.2违约责任承担方式10.2.1违约方应向守约方支付违约金，违约金金额为违约行为所涉及的金额的两倍；10.2.2违约方应承担因违约所产生的其他损失赔偿责任。第十一条争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议；11.1.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2仲裁机构选择11.2.1双方同意选择仲裁委员会进行仲裁；11.2.2仲裁裁决是终局的，对双方均具有约束力。11.3法律适用11.3.1本合同的签订、履行、终止、解除及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十二条其他约定12.1培训期间住宿安排12.1.1甲方应提供乙方培训期间的住宿，住宿条件符合甲方员工标准；12.1.2住宿费用由甲方承担。12.2交通工具安排12.2.1甲方应承担乙方培训期间的交通费用，具体标准按甲方规定执行；12.2.2乙方出差期间的差旅费用按照甲方相关规定报销。12.3双方的其他特殊约定12.3.1双方在合同履行过程中，如有其他特殊约定，可另行签订补充协议；12.3.2补充协议与本合同具有同等法律效力。第十三条合同的变更、转让与继承13.1合同变更条件13.1.1双方同意变更合同内容的，应签订书面变更协议；13.1.2变更协议与本合同具有同等法律效力。13.2合同转让条件13.2.1双方同意将合同权利义务全部或部分转让给第三方的，应签订书面转让协议；13.2.2转让协议经甲方同意后生效。13.3合同继承条件13.3.1甲方发生合并、分立、解散等情形，本合同第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的概念界定1.1本合同所称第三方，是指除甲方和乙方之外，与本合同具有利益关系或利害关系的自然人、法人或其他组织；1.2第三方介入是指第三方在甲乙双方合同履行过程中，以某种形式参与合同的履行或对合同的履行产生影响；1.3第三方介入包括但不限于中介方、评估机构、监管机构、咨询顾问等。第二条第三方介入的条件与程序2.1甲方和乙方在合同履行过程中，如需第三方的介入，应事先书面协商一致；2.2第三方介入应符合相关法律法规的规定，并不得违反本合同的约定；2.3甲方和乙方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利义务，并报甲方备案。第三条第三方责任限额3.1第三方介入本合同，并不免除甲方和乙方按照合同约定应承担的责任；3.2第三方对甲方和乙方造成的损失，第三方应承担相应的赔偿责任；3.3甲方和乙方应尽力避免因第三方介入而产生的额外损失，并采取措施减少损失的程度。第四条第三方义务4.1第三方应按照甲方和乙方的要求，提供专业服务或协助履行合同；4.2第三方应遵守相关法律法规，不得违反本合同的约定；4.3第三方应保密甲方和乙方的商业秘密，不得泄露给其他无关方。第五条第三方与甲方、乙方的关系5.1第三方与甲方、乙方均为独立的主体，各自承担合同义务；5.2第三方介入不影响甲方、乙方之间的权利义务关系；5.3第三方对甲方、乙方均负有合同义务，并相互承担连带责任。第六条第三方介入的变更与解除6.1甲方和乙方如需变更或解除与第三方的合同，应书面通知第三方，并按照合同约定的方式进行；6.2第三方如有变更或解除合同的情形，应书面通知甲方和乙方；6.3变更或解除合同不影响甲方和乙方之间的合同关系。第七条第三方介入的违约责任7.1第三方如违反合同约定，甲方和乙方均有权要求第三方承担违约责任；7.2甲方和乙方如因第三方违约而遭受损失，有权要求第三方赔偿；7.3第三方如因违约被要求赔偿，有权向甲方和乙方追偿。第八条第三方介入的争议解决8.1甲方、乙方与第三方之间的争议，应通过友好协商解决；8.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼；8.3诉讼过程中，甲方、乙方和第三方应遵守法院的裁判。第九条第三方介入的其他约定9.1甲方、乙方与第三方签订的书面协议，应符合本合同的约定；9.2第三方协议的签订、履行、变更、解除及争议解决，均适用中华人民共和国法律；9.3本合同与第三方协议相互补充，构成完整的合同关系。第十条第三方介入的告知义务10.1甲方和乙方应在合同中明确第三方介入的条件和程序；10.2甲方和乙方应在第三方介入前，向对方告知第三方的基本信息及介入方式；10.3甲方和乙方应保留与第三方签订的合同副本，以备查阅。第十一条第三方介入的监督与检查11.1甲方和乙方均有权对第三方介入的合同履行情况进行监督与检查；11.2甲方和乙方应定期评估第三方的服务质量，并提出改进意见；11.3第三方应积极配合甲方和乙方的监督与检查。第十二条第三方介入的保密义务12.1第三方应对甲方和乙方提供的商业秘密予以保密，不得泄露给其他无关方；12.2第三方保密义务自合同签订之日起算，至合同解除或终止后五年内有效；12.3第三方违反保密义务的，应承担违约责任。第十三条第三方介入的风险防范13.1甲方和乙方应加强对第三方介入的风险识别和评估；13.2甲方和乙方应采取措施降低第三方介入带来的风险；13.3甲方和乙方应定期进行第三方介入的风险评估，并根据实际情况调整风险防范措施。第十四条第三方介入第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.聘用合同2.岗位职责说明书3.培训计划及大纲4.教学成果评估标准5.薪酬福利方案6.保密协议书7.第三方介入协议书8.岗位职责变更协议书9.劳动合同解除/终止协议书10.违约责任认定及处理办法11.争议解决及仲裁协议书12.工作成果交付及知识产权归属确认书13.培训及出差费用报销规定1