内部退休福利协议

合同编号：__________内部退休福利协议甲方（单位）：_______乙方（员工）：_______鉴于乙方达到法定退休年龄或符合企业内部退休条件，为充分保障乙方的合法权益，根据国家法律法规、政策规定和企业规章制度，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，签订本退休福利协议。一、协议内容1.1甲方根据国家法律法规和企业相关规定，为乙方提供如下退休福利：（1）退休后按月领取退休金；（2）提供医疗保险待遇，直至乙方年满_______周岁；（3）提供年度健康体检服务，每年一次；（4）提供_______年冬季取暖费补贴；（5）提供_______元年节慰问金；（6）提供_______元年末一次性奖励；（7）其他法律法规和企业规定应享受的退休福利。1.2乙方在退休后应遵守国家法律法规，自觉维护甲方声誉，不得从事有损甲方形象的活动。二、协议生效、变更和终止2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，至乙方去世时终止。2.2在本协议有效期内，如国家法律法规、政策规定发生变动，导致甲乙双方权益发生变化，双方可协商变更本协议。2.3如乙方在退休后违反本协议约定，甲方有权终止本协议，并依法追究乙方的法律责任。三、争议解决3.1双方在履行本协议过程中发生纠纷的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。四、其他约定4.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。4.2本协议未尽事宜，按照国家法律法规、政策规定和企业规章制度执行。4.3本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，签字（或盖章）日期为_______年_______月_______日。甲方（单位）：_______乙方（员工）：_______签订日期：_______年_______月_______日注意事项：1.甲方应确保乙方的退休福利符合国家法律法规和企业规章制度的规定，保障乙方的合法权益。2.乙方在退休后应遵守国家法律法规，不得从事有损甲方形象的活动。3.双方应严格履行本协议约定的各项条款，如发生纠纷，应通过友好协商解决。4.本协议的签订、履行、变更和终止等行为，应严格遵守国家法律法规、政策规定和企业规章制度。解决办法：1.如双方在履行本协议过程中发生纠纷，应进行友好协商，以达成一致解决方案。2.若协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼，通过法律途径解决争议。关键词语的法律名词解释：1.退休金：指甲方根据国家法律法规和企业相关规定，支付给达到法定退休年龄或符合企业内部退休条件的乙方的一种定期生活费用。2.医疗保险待遇：指甲方为乙方提供的医疗费用报销服务，包括住院、门诊、急诊等医疗费用。3.取暖费补贴：指甲方为乙方提供的冬季取暖费用补贴。4.年节慰问金：指甲方在春节、中秋节等传统节日期间，为乙方提供的一次性慰问金。5.年末一次性奖励：指甲方在年末为乙方提供的一次性奖励。6.退休福利：指甲方为乙方提供的退休后各项福利保障，包括退休金、医疗保险待遇、取暖费补贴、年节慰问金、年末一次性奖励等。7.合法权益：指乙方根据国家法律法规、政策规定和企业规章制度所享有的权益。8.退休后：指乙方符合国家法律法规和企业内部规定，正式离开工作岗位后的状态。9.友好协商：指甲乙双方在发生纠纷时，通过平等、自愿、公平、诚信的原则进行沟通、交流，以达成一致解决方案的过程。10.有管辖权的人民法院：指具备审理案件权限的人民法院，根据我国民事诉讼法的规定，一般为被告所在地、合同履行地或者财产所在地的人民法院。特殊应用场合：1.乙方因工作需要，延迟退休年龄，协议中应增加对乙方延迟退休的福利保障约定。2.乙方因病或特殊原因需要提前退休，协议中应增加对乙方提前退休的福利保障约定。3.乙方退休后，如欲从事与甲方业务相关的咨询、培训等活动，需经甲方同意，并可就相关事项进行补充约定。4.乙方退休后，如遇国家法律法规、政策规定发生变化，可能导致乙方权益受损，双方可就相关事项进行补充约定。5.乙方退休后，如因个人原因需要变更受益人，可就相关事项进行补充约定。附件列表：1.乙方退休金领取证明文件。2.乙方医疗保险待遇证明文件。3.乙方取暖费补贴领取证明文件。4.乙方年节慰问金领取证明文件。5.