艺术工作室2024年度设计师聘用合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

艺术工作室2024年度设计师聘用合同本合同目录一览第一条合同主体与宗旨1.1甲方（艺术工作室）1.2乙方（设计师）1.3合同宗旨第二条聘用期限2.1聘用起始日期2.2聘用终止日期第三条工作内容3.1乙方的工作职责3.2乙方的工作地点3.3乙方的工作时间第四条薪酬待遇4.1乙方的薪酬结构4.2乙方的奖金制度4.3甲方支付薪酬的时间和方式第五条社会保险5.1甲方为乙方缴纳的社会保险项目5.2乙方个人应缴纳的社会保险费用第六条保密协议6.1乙方的保密义务6.2保密信息的界定6.3保密期限第七条知识产权归属7.1乙方创作的作品归属7.2合作创作的知识产权归属7.3第三方委托作品的知识产权归属第八条合同的变更与解除8.1合同变更的条件8.2合同解除的条件8.3合同解除后的权益处理第九条违约责任9.1乙方违约的情形9.2甲方违约的情形9.3违约责任的赔偿方式第十条争议解决10.1争议解决的方式10.2争议解决的地点10.3争议解决的时效第十一条法律适用与管辖11.1合同适用的法律11.2合同争议的管辖法院第十二条其他条款12.1甲方对乙方的培训与职业发展支持12.2双方约定的其他事项第十三条附件13.1乙方的个人简历13.2乙方创作的作品样本13.3甲方提供的其他相关信息第十四条签字盖章14.1甲方签字盖章14.2乙方签字盖章14.3合同生效日期第一部分：合同如下：第一条合同主体与宗旨1.3本合同的宗旨是规范甲方与乙方之间的劳动关系，明确双方的权利和义务，促进双方合作关系的稳定和发展。第二条聘用期限2.1聘用起始日期为2024年1月1日。2.2聘用终止日期为2024年12月31日。第三条工作内容3.1.1按照甲方的要求，完成甲方指定的艺术设计任务；3.1.2参与甲方组织的艺术创作活动，提供专业意见和建议；3.1.3协助甲方进行艺术项目的推广和宣传。3.2乙方的工作地点为甲方指定的工作地点。3.3乙方的工作时间为标准工作制，每周工作五天，每天工作八小时。第四条薪酬待遇4.1乙方的薪酬结构包括基本工资和奖金。4.2乙方的奖金制度根据乙方的绩效和甲方业绩进行考核和发放。4.3甲方支付薪酬的时间和方式为每月5日前以银行转账方式支付乙方上个月的工资。第五条社会保险5.1甲方为乙方缴纳的社会保险项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方从乙方工资中代扣代缴。第六条保密协议6.1乙方对在合同期间接触到的甲方商业秘密和机密信息承担保密义务。6.2保密信息包括但不限于甲方客户信息、设计方案、商业模式等。6.3保密期限为合同终止后两年。第七条知识产权归属7.1乙方创作的作品，包括但不限于绘画、设计、雕塑等艺术作品，其知识产权归甲方所有。7.2对于合作创作的知识产权，按照双方约定分配。7.3对于第三方委托的作品，其知识产权归委托方所有，但乙方仍有权在其个人作品集和履历中使用该作品作为展示。第八条合同的变更与解除8.1.1双方协商一致，且变更内容不违反法律法规；8.1.2甲方因业务发展需要，对乙方的工作岗位或职责进行调整；8.1.3乙方因个人原因提出书面变更申请。8.2.1双方协商一致解除合同；8.2.2乙方因严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权立即解除合同；8.2.3甲方因客观原因无法继续履行合同，提前书面通知乙方解除合同；8.2.4乙方因健康原因无法继续履行合同，提前书面通知甲方解除合同。8.3合同解除后的权益处理：8.3.1甲方应支付乙方至解除合同前一个月的工资；8.3.2若非乙方原因导致合同解除，甲方应支付乙方一个月工资的经济补偿；8.3.3乙方应按照甲方要求，办理工作交接手续；8.3.4双方解除劳动合同后，乙方不得以任何方式损害甲方利益。第九条违约责任9.1.1乙方未按照合同约定完成工作任务；9.1.2乙方未按照合同约定保守甲方商业秘密；9.1.3乙方违反合同约定的其他条款。9.2.1甲方未按照合同约定支付乙方工资或奖金；9.2.2甲方未按照合同约定提供乙方工作条件；9.2.3甲方违反合同约定的其他条款。9.3违约责任的赔偿方式：9.3.1违约方应承担因违约所产生的直接经济损失；9.3.2违约方应支付守约方因此所遭受的间接经济损失；9.3.3违约方应支付守约方因违约而产生的合理费用。第十条争议解决10.1争议解决的方式为双方协商解决，若协商不成，则可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决的地点为合同签订地。10.3争议解决的时效为自争议发生之日起六个月内。第十一条法律适用与管辖11.1本合同适用中华人民共和国法律。11.2本合同争议的管辖法院为合同签订地人民法院。第十二条其他条款12.1甲方对乙方的培训与职业发展支持：12.1.1甲方应为乙方提供必要的业务培训和技术指导；12.1.2甲方应为乙方提供职业发展的机会和条件；12.1.3甲方应为乙方提供参加行业交流和展览的机会。12.2双方约定的其他事项：12.2.1乙方同意在合同期间，将其创作的作品优先提供给甲方使用；12.2.2乙方同意在合同期间，不得在任何媒体上发表与甲方业务相关的负面信息；第十三条附件13.1乙方的个人简历一份，内容包括教育背景、工作经历、代表作品等。13.2乙方创作的作品样本一份，内容包括作品名称、创作时间、作品形式等。13.3甲方提供的其他相关信息，包括但不限于甲方简介、业务范围、项目案例等。第十四条签字盖章14.1甲方签字盖章：[此处附上甲方盖章]14.2乙方签字盖章：[此处附上乙方签字]14.3合同生效日期：[此处填写合同生效日期]第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1第三方是指在甲乙双方合同执行过程中，除甲乙双方外，参与或涉及合同履行、具有利益关系的个人或组织。第二条第三方介入的情形2.1.1甲方与乙方合作涉及到的客户、供应商、合作伙伴等；2.1.2合同履行过程中需要借助的咨询机构、中介机构、技术支持等；2.1.3合同争议解决过程中参与的仲裁机构、鉴定机构等。第三条第三方责任限定3.1第三方在合同执行过程中的行为，应严格遵守法律法规和本合同的约定；3.2第三方应对其提供的服务或产品承担质量、安全等责任；3.3第三方如因违约、侵权等行为导致甲乙双方产生损失，应承担相应的赔偿责任；3.4第三方责任限额应根据其提供的服务或产品的性质、金额等因素具体确定，并在合同中明确。第四条第三方权利与义务4.1第三方有权按照合同约定获得相应的报酬和服务；4.2第三方应履行合同约定的义务，包括但不限于提供服务、交付产品等；4.3第三方应保守甲乙双方的商业秘密，不得泄露给第三方无关人员。第五条甲乙双方与第三方的关系5.1甲乙双方与第三方之间的合同关系，不影响甲乙双方之间的劳动合同关系；5.2甲乙双方应协助第三方履行合同约定的义务，提供必要的便利条件；5.3甲乙双方应对第三方在合同履行过程中的行为进行监督，确保合同的顺利执行。第六条第三方违约的处理6.1第三方如发生违约行为，甲乙双方有权选择向第三方主张违约责任或要求第三方承担赔偿责任；6.2甲乙双方在追究第三方责任时，应充分保障对方的合法权益；6.3第三方违约导致合同无法履行或造成损失的，甲乙双方有权解除合同，并要求第三方承担违约责任。第七条第三方侵权的处理7.1第三方如发生侵权行为，侵犯甲乙双方的合法权益，甲乙双方有权要求第三方停止侵权行为、消除影响、赔偿损失等；7.2甲乙双方在处理第三方侵权行为时，应充分保护对方的合法权益；7.3第三方侵权行为导致合同无法履行或造成损失的，甲乙双方有权解除合同，并要求第三方承担侵权责任。第八条第三方介入的合同变更8.1如合同履行过程中需要第三方介入，甲乙双方应就第三方介入的事项进行协商，并签订补充协议；8.2补充协议应明确第三方的权利、义务和责任限额等；8.3补充协议经甲乙双方签字盖章后生效，与本合同具有同等法律效力。第九条第三方介入的合同解除9.1如第三方发生违约、侵权等行为，导致合同无法履行，甲乙双方有权解除合同；9.2合同解除后，甲乙双方应按照合同约定处理与第三方的事宜，包括但不限于结算款项、处理遗留问题等；9.3合同解除不影响甲乙双方根据本合同对第三方主张权利。第十条第三方介入的争议解决10.1甲乙双方与第三方之间的争议，应通过友好协商解决；10.2如协商不成，甲乙双方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼；10.3诉讼过程中，甲乙双方应共同维护对方的合法权益。第十一条法律适用与管辖11.1本合同及第三方介入相关的补充协议适用中华人民共和国法律；11.2甲乙双方与第三方之间的争议，由合同签订地人民法院管辖。第十二条其他条款12.1甲乙双方应根据本合同及补充协议的约定，履行各自的义务；12.2甲乙双方应确保第三方在合同履行过程中的行为符合法律法规和合同约定；12.3本合同及补充协议未尽事宜，甲乙双方可签订其他补充协议，予以明确。第十三条签字盖章13.1甲方签字盖章：[此处附上甲方盖章]13.2乙方签字盖章：[此处附上乙方签字]13.3第三方签字盖章：[此处附上第三方签字]13.4合同生效日期：[此处填写合同生效日期]第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：乙方的个人简历详细要求：简历应包括乙方的教育背景、工作经历、代表作品等信息，以便甲方了解乙方的专业能力和经验。附件2：乙方创作的作品样本详细要求：作品样本应包括乙方过去所创作的艺术作品，以展示乙方的创作能力和风格。附件3：甲方提供的其他相关信息详细要求：包括甲方的简介、业务范围、项目案例等，以便乙方了解甲方的业务情况和实力。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按照合同约定完成工作任务；2.乙方未按照合同约定保守甲方商业秘密；3.乙方违反合同约定的其他条款。责任认定标准：1.乙方未按照合同约定完成工作任务的，甲方有权要求乙方在规定时间内补交工作成果，并视情况扣除相应的工资或奖金；2.乙方未按照合同约定保守甲方