临时工简单版合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

临时工简单版合同范本通用本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（用人单位）1.2乙方（临时工）1.3合同期限2.工作内容2.1乙方的工作岗位2.2乙方的岗位职责2.3乙方的工作时间3.劳动报酬3.1乙方的工资待遇3.2工资支付方式及时间3.3奖金及福利4.社会保险4.1甲方为乙方缴纳社会保险4.2乙方应提供的个人信息4.3社会保险的转移和接续5.劳动保护5.1甲方应提供安全的工作环境5.2甲方应提供合格的劳动防护用品5.3乙方应遵守劳动安全规定6.合同的变更、解除和终止6.1合同变更的条件6.2合同解除的条件6.3合同终止的条件7.违约责任7.1甲方的违约责任7.2乙方的违约责任8.争议解决8.1双方应友好协商解决合同争议8.2双方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁8.3双方可向人民法院提起诉讼9.合同的生效、修改和解除9.1合同的生效条件9.2合同的修改条件9.3合同的解除条件10.其他条款10.1双方应遵守的国家法律法规10.2双方约定的其他事项11.合同的签订日期12.合同的签订地点13.甲方盖章14.乙方签字第一部分：合同如下：1.合同主体及定义1.3合同期限：本合同自双方签订之日起生效，至乙方工作任务完成之日终止。2.工作内容2.1乙方的工作岗位：乙方担任甲方临时工作人员，具体工作岗位由甲方根据实际需要安排。2.2乙方的岗位职责：乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成分配的工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。2.3乙方的工作时间：乙方的工作时间根据甲方的工作需要而定，具体工作时间由甲方安排。3.劳动报酬3.1乙方的工资待遇：乙方工资为X元/月（人民币，下同），按实际出勤天数计算。3.2工资支付方式及时间：甲方每月10日前以银行转账方式支付乙方工资。3.3奖金及福利：乙方按照甲方的规定享受奖金及福利。4.社会保险4.1甲方为乙方缴纳社会保险：甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应提供的个人信息：乙方应提供真实、完整的个人信息，以便甲方为其办理社会保险。4.3社会保险的转移和接续：乙方在合同期间内需转移或接续社会保险的，应提前告知甲方，并提供相关证明材料。5.劳动保护5.1甲方应提供安全的工作环境：甲方应确保乙方的工作环境安全，提供符合国家标准的劳动保护设施。5.2甲方应提供合格的劳动防护用品：甲方应提供乙方合格的劳动防护用品，并指导乙方正确使用。5.3乙方应遵守劳动安全规定：乙方应遵守国家和地方的劳动安全规定，正确使用劳动防护用品，注意自身安全。6.合同的变更、解除和终止6.1合同变更的条件：合同变更应经双方协商一致，并书面确认。6.2合同解除的条件：双方协商一致，可以解除合同。乙方严重违反甲方规章制度或提供虚假信息的，甲方有权解除合同。6.3合同终止的条件：合同期满或者双方协商一致终止合同。合同终止前，乙方应完成甲方安排的工作任务。7.违约责任7.1甲方的违约责任：甲方未按照约定提供劳动条件、未按时支付工资等，应承担违约责任，向乙方支付违约金。7.2乙方的违约责任：乙方未按照约定完成工作任务、严重违反甲方规章制度等，应承担违约责任，向甲方支付违约金。8.争议解决8.1双方应友好协商解决合同争议：双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2双方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁：如双方协商不成，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.3双方可向人民法院提起诉讼：如仲裁结果不满意，双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。9.合同的生效、修改和解除9.1合同的生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。9.2合同的修改条件：合同的修改应经双方协商一致，并书面确认。9.3合同的解除条件：合同解除应经双方协商一致，并书面确认。10.其他条款10.1双方应遵守的国家法律法规：双方在合同履行过程中应遵守国家法律法规，不得违法用工。10.2双方约定的其他事项：双方可以书面形式约定其他事项，作为本合同的附件。11.合同的签订日期：本合同于YYYY年MM月DD日签订。12.合同的签订地点：本合同于中华人民共和国省市区签订。13.甲方盖章：甲方在此合同上盖章，以证明本合同的真实性和有效性。14.乙方签字：乙方在此合同上签字，表示同意本合同的条款和条件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义：本合同所述第三方，是指除甲方和乙方之外，与本合同有关联的其他组织或个人，包括但不限于中介方、客户方、合作方等。15.2第三方责任：第三方应履行合同约定的义务，并承担因未能履行义务而产生的责任。16.第三方介入的附加说明16.1甲方应负责与第三方沟通协调，确保第三方按照合同约定履行义务。16.2乙方应协助甲方与第三方进行沟通，提供必要的信息和资料。16.3第三方如未能按照合同约定履行义务，甲方有权要求第三方承担违约责任。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额的确定：第三方责任限额根据合同金额、合同性质、甲方损失等因素综合确定。17.2第三方责任限额的约定：甲方和乙方应在合同中明确第三方的责任限额。17.3第三方责任限额的调整：如合同履行过程中发生特殊情况，甲方和乙方可协商调整第三方责任限额。18.第三方与其他各方的划分说明18.1甲方与第三方：甲方与第三方之间建立合同关系，甲方有权要求第三方履行合同义务。18.2乙方与第三方：乙方与第三方之间不存在合同关系，乙方不承担第三方违约责任。18.3甲方与乙方：甲方应承担因第三方违约而给乙方造成的损失。19.第三方违约处理19.1第三方违约：第三方未能按照合同约定履行义务，视为违约。19.2违约处理：甲方有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。19.3违约纠纷解决：如第三方违约导致纠纷，甲方和乙方可协商解决，或依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。20.第三方权益保障20.1甲方应保证第三方的合法权益，不得无故损害第三方利益。20.2乙方应尊重第三方的知识产权和商业秘密，不得擅自使用第三方商标、专利等技术。20.3第三方如认为其权益受到损害，有权向甲方提出书面抗议，并要求甲方采取措施予以保障。21.第三方履行合同的监督和检查21.1甲方有权对第三方履行合同的情况进行监督和检查。21.2第三方应接受甲方的监督和检查，并提供必要的资料和证明材料。21.3甲方如发现第三方存在违约行为，有权要求第三方及时改正，并承担相应的违约责任。22.第三方介入的合同变更22.1第三方如要求变更合同内容，应与甲方和乙方协商一致，并签订书面变更协议。22.2合同变更后的第三方责任：第三方应按照变更后的合同内容履行义务，并承担相应的责任。23.第三方退出合同23.1第三方如要求退出合同，应提前书面通知甲方和乙方。23.2第三方退出的处理：甲方和乙方应按照合同约定处理第三方退出的相关事项，包括但不限于结算、赔偿等。24.第三方与甲方乙方的沟通24.1第三方应保持与甲方乙方的良好沟通，及时报告合同履行情况。24.2甲方乙方应协助第三方解决合同履行过程中出现的问题，共同推进合同的顺利履行。25.第三方违约的法律后果25.1第三方违约导致合同无法履行，甲方有权解除合同，并要求第三方承担违约责任。25.2第三方违约给甲方乙方造成损失，甲方乙方有权要求第三方进行赔偿。26.第三方介入的合同解除26.1第三方如因特殊情况要求解除合同，应与甲方和乙方协商一致，并签订书面解除协议。26.2合同解除后的第三方责任：第三方应按照解除协议的约定承担相应的责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：甲方营业执照复印件详细要求：甲方需提供最新的营业执照复印件，以证明其合法经营资格。2.附件二：乙方身份证明复印件详细要求：乙方需提供有效的身份证明复印件，以证明其身份真实有效。3.附件三：工作岗位职责说明详细要求：明确乙方的岗位职责和工作内容，以便双方清楚了解乙方的工作任务。4.附件四：工资待遇明细表详细要求：详细列出乙方的工资待遇，包括基本工资、奖金、福利等。5.附件五：社会保险缴纳明细表详细要求：明确甲方为乙方缴纳的社会保险项目、缴费基数、缴费比例等。6.附件六：劳动保护用品清单详细要求：列出甲方提供的劳动保护用品名称、数量、型号等。7.附件七：工作场所安全环境检查报告详细要求：提供甲方工作场所的安全环境检查报告，以证明工作环境的安全性。8.附件八：合同变更协议详细要求：如合同内容需要变更，双方应签订书面变更协议，明确变更内容。9.附件九：合同解除协议详细要求：如合同需要解除，双方应签订书面解除协议，明确解除条件和后果。10.附件十：违约金计算公式详细要求：提供计算违约金的公式或标准，以便在违约行为发生时进行计算。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为未按照约定提供劳动条件未按时支付工资未为乙方缴纳社会保险违约责任认定：甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此造成的损失。2.乙方违约行为未能按照约定完成工作任务严重违反甲方规章制度提供虚假信息违约责任认定：