简易公司用工合同模板

简易公司用工合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于：

1.甲方是一家从事__________________行业的公司，需要招聘乙方担任__________________岗位，从事相关工作。

2.乙方愿意接受甲方的工作安排，双方本着平等自愿、协商一致的原则，特订立本合同。

现就双方的权利、义务及责任等事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方的工作内容为__________________。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守职业道德，认真履行工作职责。

二、工作时间及休息休假

1.乙方实行__________________工作制度。

2.乙方每周工作__________________小时，每天工作__________________小时。

3.乙方享有国家规定的节假日、婚假、产假、丧假、病假等休假权利。

三、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按照国家及地方相关政策规定，支付乙方__________________工资。

2.甲方为乙方缴纳__________________社会保险及住房公积金。

3.甲方按照国家及地方相关政策规定，给予乙方__________________福利待遇。

四、合同期限

1.本合同期限为__________________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如双方同意，可续签本合同。

五、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.以下情况，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任；

（4）法律法规规定的其他情形。

3.以下情况，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬；

（2）甲方未按照合同约定缴纳社会保险及住房公积金；

（3）甲方未按照合同约定提供劳动条件；

（4）法律法规规定的其他情形。

六、保密条款

1.乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露给任何第三方。

2.乙方在合同期内及合同终止后，不得从事与甲方业务相竞争的活动。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.任何一方不得采取非法手段解决争议。

八、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.社会保险及住房公积金缴纳证明

3.其他相关证明文件

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服务提供者）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于：

1.甲方是一家从事__________________行业的公司，需要通过丙方提供的人力资源服务，招聘乙方担任__________________岗位，从事相关工作。

2.丙方同意为甲方提供乙方的人力资源服务，双方基于平等自愿、协商一致的原则，特订立本合同。

3.乙方同意接受甲方的管理，并履行相应的义务。

现就甲乙丙三方之间的权利、义务及责任等事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方的工作内容为__________________。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，并完成甲方分配的工作任务。

二、工作时间及休息休假

1.乙方实行__________________工作制度。

2.乙方每周工作__________________小时，每天工作__________________小时。

3.乙方享有国家规定的节假日、婚假、产假、丧假、病假等休假权利。

三、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按照国家及地方相关政策规定，支付乙方__________________工资。

2.甲方为乙方缴纳__________________社会保险及住房公积金。

3.甲方按照国家及地方相关政策规定，给予乙方__________________福利待遇。

四、合同期限

1.本合同期限为__________________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如双方同意，可续签本合同。

五、甲方权利

1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果调整乙方的薪酬和岗位。

2.甲方有权根据工作需要，调整乙方的岗位职责和工作内容。

3.甲方有权根据业务发展需要，对乙方进行培训、调岗或解除劳动合同。

六、甲方义务

1.甲方应按照合同约定，及时足额支付乙方工资和福利待遇。

2.甲方应按照国家及地方相关政策规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.甲方应提供乙方必要的工作条件，保障乙方的合法权益。

七、丙方权利

1.丙方有权按照合同约定，向甲方提供乙方的人力资源服务。

2.丙方有权对乙方进行背景调查、资质审查等，确保乙方符合甲方的要求。

3.丙方有权根据合同约定，收取甲方的服务费用。

八、丙方义务

1.丙方应确保乙方的背景真实、准确，并对乙方提供的服务质量负责。

2.丙方应按照合同约定，及时向甲方报告乙方的服务情况。

3.丙方应协助甲方处理乙方的劳动争议。

九、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）泄露甲方商业秘密；

（3）被依法追究刑事责任；

（4）法律法规规定的其他情形。

2.乙方在合同期内或合同终止后，未经甲方同意，不得加入与甲方业务相竞争的企业或从事相关业务。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十一、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字盖章之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.社会保险及住房公积金缴纳证明

3.丙方资质证明

4.其他相关证明文件

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在为甲方提供专业的人力资源服务，确保乙方符合甲方的要求，降低招聘和培训成本，提高工作效率。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为主导方，通过本合同保障自身的权益，确保乙方能够胜任工作，同时维护公司的商业秘密和市场竞争优势。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方人力资源公司）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于：

1.甲方是一家从事__________________行业的公司，需要通过丙方提供的人力资源服务，招聘乙方担任__________________岗位，从事相关工作。

2.丙方作为专业的第三方人力资源公司，同意为甲方提供乙方的人力资源服务，双方基于平等自愿、协商一致的原则，特订立本合同。

3.乙方同意接受甲方的管理，并履行相应的义务。

现就甲乙丙三方之间的权利、义务及责任等事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方的工作内容为__________________。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，并完成甲方分配的工作任务。

二、工作时间及休息休假

1.乙方实行__________________工作制度。

2.乙方每周工作__________________小时，每天工作__________________小时。

3.乙方享有国家规定的节假日、婚假、产假、丧假、病假等休假权利。

三、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按照国家及地方相关政策规定，支付乙方__________________工资。

2.甲方为乙方缴纳__________________社会保险及住房公积金。

3.甲方按照国家及地方相关政策规定，给予乙方__________________福利待遇。

四、乙方权利

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利待遇。

2.乙方有权要求甲方提供安全的工作环境和必要的劳动保护措施。

3.乙方有权要求甲方提供符合岗位要求的培训和发展机会。

4.乙方有权在合同期内，根据自身情况调整工作时间和工作地点。

五、甲方义务

1.甲方应按照合同约定，及时足额支付乙方工资和福利待遇。

2.甲方应按照国家及地方相关政策规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.甲方应提供乙方必要的工作条件，保障乙方的合法权益。

六、丙方权利

1.丙方有权根据合同约定，向甲方提供乙方的人力资源服务。

2.丙方有权对乙方进行背景调查、资质审查等，确保乙方符合甲方的要求。

3.丙方有权根据合同约定，收取甲方的服务费用。

七、丙方义务

1.丙方应确保乙方的背景真实、准确，并对乙方提供的服务质量负责。

2.丙方应按照合同约定，及时向甲方报告乙方的服务情况。

3.丙方应协助甲方处理乙方的劳动争议。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同：

（1）未按照合同约定支付工资和福利待遇；

（2）未提供安全的工作环境和必要的劳动保护措施；

（3）未提供符合岗位要求的培训和发展机会；

（4）法律法规规定的其他情形。

2.甲方在合同期内或合同终止后，未经乙方同意，不得泄露乙方的个人信息和商业秘密。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的