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文档简介

急救药品管理与应急救助制度第一章总则第一条为规范医院的急救药品管理与应急救助工作，确保医疗安全和患者生命健康，订立本制度。第二条本制度适用于本医院各科室、急诊科、门急诊等医疗部门，涉及急救药品管理与应急救助工作。第三条急救药品包含但不限于：急救药箱、急救药物、急救器械等。应急救助指医务人员在紧急情况下进行的急救救治措施。第二章急救药品管理第四条医院设立急救药品管理委员会，由相关科室负责人、药事管理人员、护士长等构成，负责急救药品的采购、入库、存放、处方和废弃处理等工作。第五条急救药品采购应依照医院采购管理制度进行。委员会应依据医院的急救药品需求量进行合理的采购计划，并选择合格的供应商进行采购。第六条急救药品的入库应依照药品管理法规要求，由专人进行验收、核对、登记，确保药品的完整和真实性。入库药品应分类存放并标明有效期，不得混存、混用。第七条急救药品的保管责任人应进行定期检查，确保急救药品的存放环境乾净、通风良好，温度适合，并防潮、防尘、防虫。第八条委员会应订立急救药品库存管理制度，合理掌控库存数量，并依照药品有效期进行定期清理、报废和更新。第九条急救药品的处方要求明确，包含药品名称、规格、用法、用量等内容。处方应由具有相应资质的医务人员开具，并进行记录和归档，以备查阅。第十条急救药品的应用应严格依照药品的适应症、禁忌症、剂量等要求进行，医务人员应具备相应知识与技能，确保正确使用。第十一条医务人员在使用急救药品前，应认真阅读药品说明书，了解药物的适应症、剂量与用法，并遵从相关操作规范。第十二条医务人员发现急救药品存在质量问题或过期问题时，应及时上报急救药品管理委员会，并依照规定进行处理处理。第三章应急救助制度第十三条医院应急救助团队由专业医务人员构成，团队成员应定期接受应急救助培训，更新相关知识和技能。第十四条应急救助团队应确保急救药品及器械的准备充分，随时处于可用状态，以满足紧急情况下进行急救救治的需求。第十五条医院应建立健全应急救助指挥系统，明确应急救助工作的组织机构和职责分工，确保高效协调与指挥。第十六条应急救助工作应依据急救场合、人数等情况合理调配急救药品和器械，并组织专业人员进行现场急救工作。第十七条应急救助工作应遵从生命优先的原则，依据患者病情进行急救处理，并及时报告医务部门，进行进一步治疗和转院布置。第十八条医院应定期组织应急演练，模拟真实急救场景，检验应急救助团队的应变本领和协同搭配，及时总结经验，完善应急救助工作。第十九条医务部门应对医院的急救药品管理和应急救助工作进行定期检查和评估，及时发现问题并进行整改，确保应急救助工作的质量和效果。第四章惩罚与嘉奖第二十条对于违反急救药品管理与应急救助制度的责任人员，将依法进行相应惩罚，包含但不限于警告、记过、降职、辞退等。第二十一条对于在急救工作中表现突出、贡献突出的医务人员，将进行嘉奖，并公开表扬，以激励全体医务人员提高急救水平和工作质量。第五章附则第二十二条本制度自发布之日起生效，并由医务部门负责解释。第二十三条本制度所提及的相关术语

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