临时工雇佣合同范例

合同编号：__________甲方（雇主）：_______公司地址：_________________________联系电话：_____________________联系人：_____________________乙方（临时工）：_________身份证号码：________________联系电话：_____________________联系地址：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方提供临时性工作事宜达成如下协议：一、工作内容1.乙方在_______岗位上为甲方提供临时性工作服务，具体工作内容和要求详见附件。2.乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并保证工作质量。二、工作时间和期限1.乙方的工作时间为_______年__月__日至_______年__月__日，共计_______天。2.乙方的工作时间按照甲方规定的作息时间执行，如有特殊情况，双方可协商调整。三、劳动报酬1.乙方的工作报酬为人民币（大写）：_______元整（小写）：￥_______元/天。2.乙方的工作报酬按实际工作时间计算，每月_______日前支付上月工资。3.乙方加班工资、奖金等其他收入，按照甲方的规定和乙方的实际工作情况进行计算和支付。四、社会保险和福利1.甲方为乙方提供必要的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。2.乙方在合同期间因工负伤、患病的，按照国家和地方的相关规定享受医疗保险待遇。3.乙方在合同期间的福利待遇，按照甲方的规定执行。五、保密条款1.乙方在合同期间及合同终止后，对甲方的工作内容、业务秘密、客户信息等予以保密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。六、合同的变更、解除和终止1.双方协商一致，可以变更、解除或终止本合同。2.乙方提前解除合同的，应提前_______天书面通知甲方。3.甲方违反本合同的，乙方有权解除合同。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至合同约定的工作期限届满之日。甲方（雇主）：_______公司乙方（临时工）：_________签订日期：_______年__月__日合同注意事项及解决办法：1.注意事项：（1）甲方应确保乙方的劳动报酬符合国家规定的最低工资标准，并按时支付。（2）甲方应按照法律规定为乙方提供社会保险和福利待遇。（3）甲方应保证乙方的合法权益，不得随意变更、解除或终止合同。（4）乙方应遵守甲方的规章制度，按时完成工作任务，并保守甲方商业秘密。（5）双方在履行合同过程中，应遵守法律法规，不得有违法行为。2.解决办法：（1）双方发生争议时，通过友好协商解决。（2）协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。（3）在解决争议过程中，双方应保持冷静，遵守法律规定，保护双方的合法权益。关键词语的法律名词解释：1.劳动合同法：是指调整劳动合同关系的法律规范，包括劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止等方面的规定。2.劳动报酬：是指劳动者为用人单位提供劳动所应得的报酬，包括工资、奖金、津贴等。3.社会保险：是指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、伤残、生育等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。4.福利待遇：是指用人单位在法定工作时间之外给予劳动者的各种福利，如年假、节假日加班工资、年终奖等。5.保密义务：是指劳动者在劳动合同期间及合同终止后，对用人单位的商业秘密、技术秘密等予以保密的义务。6.争议解决：是指双方在劳动合同履行过程中发生的纠纷，通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径予以解决的过程。特殊应用场合及补充条款：1.短期项目外包：甲乙双方因某个短期项目需要，签订临时工合同。合同补充条款：项目结束后，乙方应按照甲方要求完成项目交接，确保项目的顺利进行。2.突发事件应急：由于突发事件，甲方需要临时增加人手。合同补充条款：甲方应尽量提前通知乙方，乙方在接到通知后应尽快到岗，共同应对突发事件。3.节假日加班：在节假日期间，甲方需要乙方加班。合同补充条款：甲方应按照国家规定支付乙方节假日加班工资，并确保乙方的休息时间得到保障。4.技能培训：乙方在合同期间，甲方提供技能培训。合同补充条款：培训结束后，乙方应将所学技能运用到实际工作中，提高工作质量。5.非全日制工作：乙方的工作时间不固定，采用非全日制工作模式。合同补充条款：甲方应按照乙方实际工作时间支付工资，并确保乙方的权益