不离岗的承诺坚守阵地

不离岗的承诺坚守阵地合同编号：__________合同签署日期：__________地址：联系人：联系电话：地址：联系人：联系电话：鉴于：1.甲方为乙方提供工作岗位，并支付相应的工资报酬；2.乙方愿意在甲方的指导下，认真履行工作职责，为甲方提供专业的服务；3.双方本着平等自愿、诚实守信的原则，达成如下协议。第一条协议内容1.1乙方承诺，在合同期内，未经甲方书面同意，不得擅自离岗或兼职其他工作。1.2乙方应全身心投入到甲方工作中，努力提高业务水平，为公司创造价值。1.3甲方应按照国家和地方法律法规，为乙方提供合法的劳动保障，按时足额支付工资报酬。第二条违约责任2.1如乙方违反本协议第一条的规定，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金，违约金金额为乙方一个月工资的倍数。2.2如甲方违反本协议，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付违约金，违约金金额为乙方一个月工资的倍数。第三条保密条款3.1乙方同意在合同期内和解除合同后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。3.2乙方不得将甲方的保密信息透露给第三方，否则甲方有权要求乙方承担违约责任。第四条合同的解除和终止4.1在合同期内，如甲方因客观原因需要解除或终止合同，应提前一个月通知乙方。4.2在合同期内，如乙方因个人原因需要解除或终止合同，应提前一个月通知甲方。第五条争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他条款6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________日期：__________日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司简介3.甲方公司组织架构4.甲方公司保密制度5.甲方公司规章制度6.劳动保障法律法规相关文件7.乙方劳动合同手册8.甲方提供的培训资料9.乙方的工作职责说明10.甲方提供的其他相关资料二、违约行为及认定：1.乙方擅自离岗或兼职其他工作，未经甲方书面同意2.乙方未全身心投入到甲方工作中，未能努力提高业务水平3.甲方未按照法律法规为乙方提供合法的劳动保障，未按时足额支付工资报酬4.甲方违反保密条款，泄露乙方提供的保密信息5.乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息6.甲方无正当理由提前解除或终止合同7.乙方无正当理由提前解除或终止合同三、法律名词及解释：1.甲方：指提供工作岗位并支付工资报酬的单位。2.乙方：指在甲方指导下，履行工作职责，提供专业服务的个人。3.离岗：指乙方未经甲方同意，擅自离开工作岗位的行为。4.兼职：指乙方在甲方工作期间，同时从事其他工作。5.违约金：指违约方因违反合同约定，应向守约方支付的赔偿金。6.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。7.保密条款：指双方在合同中约定的关于保守秘密的条款。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作积极性不高，影响工作效果解决办法：甲方可以通过培训、激励等方式，提高乙方的工作积极性。2.乙方在工作中遇到问题，无法解决解决办法：乙方可以及时向上级领导或同事寻求帮助，共同解决问题。3.甲方未按照约定提供劳动保障或支付工资报酬解决办法：乙方可以先与甲方沟通，要求甲方履行合同约定；如沟通无果，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。4.甲方泄露乙方保密信息解决办法：乙方可以要求甲方停止侵权行为，并赔偿损失；如协商不成，可以向法院提起诉讼。5.乙方泄露甲方保密信息解决办法：甲方可以要求乙方停止侵权行为，并赔偿损失；如协商不成，可以向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作岗位，并支付工资报酬2.乙方在甲方指导下，履行工作职责，提供专业服务3.双方在合同期内保持稳定的劳动关系4.双