对已解除的劳动合同范本

对已解除的劳动合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：×××科技有限公司（以下简称“甲方”）

地址：××省××市××区××路××号

法定代表人：张三

联系方式：××市××区××路××号，邮编：××××××，联系电话：×××××××××

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：×××人力资源服务有限公司（以下简称“乙方”）

地址：××省××市××区××路××号

法定代表人：李四

联系方式：××市××区××路××号，邮编：××××××，联系电话：×××××××××

合同简介：

鉴于甲方是一家在国内外市场具有较高知名度的科技公司，主要从事计算机软件的研发与销售业务。乙方是一家专业从事人力资源服务的企业，为甲方提供优秀的人才招聘、培训、劳务派遣等服务。

近年来，甲方业务发展迅速，对人才需求日益增加。在此背景下，甲乙双方于××年××月××日签订了《劳动合同》，由乙方为甲方提供一定数量的员工，以支持甲方的业务发展。双方在合同履行期间，遵循平等、自愿、公平、诚信的原则，建立了良好的合作关系。

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在劳动合同解除后，为明确双方权利义务，确保双方合法权益，经友好协商，特制定本合同范本，以便双方共同遵守。

本合同范本主要涉及以下方面：

一、定义：本合同中所称“解除劳动合同”是指甲乙双方在劳动合同履行期间，经双方协商一致，提前终止劳动合同的法律行为。

二、双方权利与义务：明确双方在解除劳动合同过程中应承担的责任和义务。

三、价格与支付条件：规定甲方支付给乙方的服务费用及其支付方式。

四、履行期限：规定双方履行合同的时间及期限。

五、违约责任：规定双方在违反合同约定时应承担的违约责任。

六、不可抗力：规定因不可抗力原因导致合同无法履行时，双方的权利和义务。

七、争议解决：规定双方在履行合同过程中发生争议时，通过友好协商或其他合法途径解决。

八、其他条款：包括保密条款、知识产权保护、法律法规适用等。

九、附则：包括合同的生效、修改、解除、终止等事项。

十、签署：甲乙双方在合同末尾签字盖章，以示确认。

本合同范本旨在保障甲乙双方的合法权益，维护双方的友好合作关系。希望双方在合同解除后，继续秉承诚信、公平的原则，共同推进双方业务的健康发展。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是规范甲乙双方解除劳动合同后的相关事宜，确保双方合法权益得到保障，维护正常的劳动市场秩序。具体内容包括：

1.明确双方在解除劳动合同过程中应承担的责任和义务；

2.确定甲方支付给乙方的服务费用及其支付方式；

3.规定双方在解除劳动合同后的保密、知识产权保护等事项；

4.约定合同解除后的争议解决方式。

第二条定义

1.“劳动合同解除”指甲乙双方在劳动合同履行期间，经双方协商一致，提前终止劳动合同的法律行为。

2.“服务费用”指甲方根据本合同约定，应支付给乙方的与其提供员工相关的费用。

3.“保密信息”指甲方和乙方在合同履行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权力和义务

1.甲方有权根据业务发展需求，与乙方协商解除劳动合同。

2.甲方应在解除劳动合同后，按照本合同约定及时支付乙方服务费用。

3.甲方应确保解除劳动合同的合法性，遵循相关法律法规的规定。

4.甲方应保护乙方员工的合法权益，包括但不限于工资、社会保险、福利等。

5.甲方有权要求乙方提供与其解除劳动合同相关的证明材料。

6.甲方应遵守合同中的保密条款，保护乙方的商业秘密、技术秘密等。

二、乙方的权力和义务

1.乙方有权按照甲方的要求，为甲方提供符合条件的员工。

2.乙方应确保其提供的员工具备相应的技能和资质，满足甲方的工作需求。

3.乙方应在劳动合同解除后，协助甲方办理相关手续，包括但不限于员工离职证明、社保关系转移等。

4.乙方有权要求甲方按照约定支付服务费用。

5.乙方应遵守合同中的保密条款，保护甲方的商业秘密、技术秘密等。

6.乙方应依法为员工办理社会保险、公积金等相关手续，确保员工的合法权益。

双方在履行合同过程中，应遵循平等、自愿、公平、诚信的原则，确保合同目的的实现。如有未尽事宜，双方可另行协商补充。

第四条价格与支付条件

1.甲方应支付给乙方的服务费用，按照解除劳动合同的员工人数、工资标准及合同约定的费率计算。

2.甲方应在解除劳动合同后的五个工作日内，向乙方支付服务费用。

3.支付方式：甲方通过银行转账方式支付给乙方，乙方提供相应的发票给甲方。

4.若甲方未按约定时间支付服务费用，应按照逾期支付金额的千分之五每日向乙方支付逾期违约金。

第五条履行期限

1.本合同自双方签署之日起生效，有效期为×年，除非双方提前终止或续约。

2.甲方应在解除劳动合同后×个工作日内，完成与乙方的结算支付。

3.双方在合同履行期间如需变更合同内容，应签订补充协议，并作为本合同的附件。

4.合同到期或提前终止后，双方仍应履行合同项下的权利义务，直至完全履行完毕。

第六条违约责任

一、甲方的违约责任

1.甲方未按照约定时间支付服务费用，应承担逾期违约金。

2.甲方泄露乙方的保密信息，应承担相应的赔偿责任。

3.甲方违反法律法规，侵犯员工合法权益，应承担相应的法律责任。

4.甲方未履行或未完全履行合同约定的其他义务，应承担相应的违约责任。

二、乙方的违约责任

1.乙方未按照约定提供符合条件的员工，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。

2.乙方泄露甲方的保密信息，应承担相应的赔偿责任。

3.乙方未依法为员工办理社会保险、公积金等相关手续，导致甲方受到损失的，应承担相应的赔偿责任。

4.乙方未履行或未完全履行合同约定的其他义务，应承担相应的违约责任。

双方在发生违约行为时，应积极采取补救措施，减轻损失。如违约行为给对方造成损失的，还应承担相应的赔偿责任。双方在履行合同过程中，应遵守相关法律法规，确保合同的合法性和有效性。

第七条不可抗力

1.本合同所称“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、政府行为、社会异常事件等。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明材料。

3.受不可抗力影响的一方在履行合同过程中，可暂停履行或延长履行期限，且不视为违约。

4.双方应共同努力减轻不可抗力造成的损失。在不可抗力事件消除后，双方应继续履行合同。

5.如不可抗力导致合同无法履行或履行已无意义，双方可协商解除合同，互不承担违约责任。

第八条争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，双方同意将争议提交××市劳动争议仲裁委员会进行仲裁。

3.仲裁裁决是终局的，对双方具有法律约束力。

4.双方在仲裁过程中，应遵守仲裁程序和相关规定，如实提供证据材料。

5.若双方未在仲裁裁决书送达之日起十五日内向法院提起诉讼，仲裁裁决书即发生法律效力。

6.双方在合同中约定的仲裁条款，不影响双方在发生争议时选择诉讼解决的权利。

7.诉讼管辖地为甲方所在地人民法院。

8.无论是仲裁还是诉讼，胜诉方因解决争议而产生的合理费用，包括但不限于律师费、差旅费等，应由败诉方承担。

第九条其他条款

1.通知方式：双方就本合同及相关事宜发出的通知，应以书面形式送达对方。通过快递或挂号邮件方式发送的，以邮戳日期为准。

2.合同变更：双方同意变更本合同时，应签订书面补充协议，并作为本合同的组成部分。

3.终止条件：在以下情况下，一方有权提前终止本合同：

a.双方协商一致；

b.对方严重违约，无法履行合同义务；

c.法律法规规定的其他终止条件。

4.终止后的处理：合同终止后，双方应按照合同约定履行各自的权利义务，包括但不限于结算、移交、保密等。

5.本合同的任何条款如与法律法规相抵触，该条款将按法律法规执行，但不影响其他条款的效力。

第十条附则

1.本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有