高薪诚聘销售精英聘用合同

高薪诚聘销售精英聘用合同合同编号：__________甲方（用人单位）：____________________地址：____________________联系电话：____________________联系人：____________________乙方（劳动者）：____________________身份证号码：____________________地址：____________________联系电话：____________________一、职位及职责1.1乙方担任甲方销售精英，主要负责产品的销售及推广工作。1.2乙方应遵循甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成甲方分配的任务。二、聘用期限2.1本合同期限为____年，自双方签字之日起生效，至合同约定的终止条件触发时终止。2.2甲方有权根据实际经营需要和乙方的工作表现，提前终止或续签本合同。三、薪资待遇3.1乙方的薪资由基本工资、提成和奖金组成。3.2基本工资为人民币____元/月，试用期为人民币____元/月。3.3乙方的提成根据销售业绩确定，具体比例双方另行协商确定。3.4乙方符合奖金条件的，甲方按约定支付奖金。四、工作时间及休息休假4.1乙方的工作时间为每周____天，每天____小时。4.2乙方享有国家法定的节假日休息权利，甲方应保证乙方节假日休息。五、劳动保护及劳动条件5.1甲方应按照相关法律法规为乙方提供安全、卫生的工作环境。5.2甲方应按照相关规定为乙方缴纳社会保险。六、保密条款6.1乙方在甲方任职期间和离职后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密等。七、违约责任7.1甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。八、争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.销售业绩提成比例说明4.奖金发放规定5.社会保险缴纳证明6.商业秘密、技术秘密具体内容二、违约行为及认定：1.乙方未按约定完成销售任务，或违反公司规章制度。2.甲方未按时支付薪资、提成及奖金。3.甲方未为乙方缴纳社会保险。4.乙方泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密。三、法律名词及解释：1.用人单位：依法成立并有效经营的企业。2.劳动者：与用人单位签订劳动合同，提供劳动的一方。3.试用期：劳动者在用人单位工作的适应和考察期。4.销售业绩：乙方在合同期限内完成的销售任务。5.提成：根据乙方销售业绩按约定比例提取的奖励。6.奖金：乙方符合特定条件，甲方支付的额外奖励。四、执行中遇到的问题及解决办法：2.薪资、提成及奖金未按时支付：甲方应及时履行支付义务，如有疑问，乙方可向人力资源部门咨询。3.未缴纳社会保险：甲方应依法为乙方缴纳社会保险，如有问题，乙方可向当地社保部门咨询。4.泄露或利用商业秘密、技术秘密：甲方应与乙方签订保密协议，明确保密内容和违约责任；乙方应遵守保密规定，不得泄露或利用相关信息。五、所有应用场景：1.甲方为一家依法成立并有效经营的企业，需要招聘销售精英。2.乙方具备销售技能和经验，愿意加