社区文化活动参演助理雇佣协议

社区文化活动参演助理雇佣协议合同编号：__________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方为甲方提供社区文化活动参演助理服务事宜，达成如下协议：一、服务内容1.1乙方作为甲方社区文化活动参演助理，负责协助甲方组织、策划、执行社区文化活动，确保活动的顺利进行。1.3乙方应积极参与甲方组织的各类培训，提升自身业务能力和综合素质。二、服务期限2.1本协议自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。三、服务报酬3.1甲方应按照本协议约定的服务内容和乙方的实际工作量，向乙方支付报酬。3.2乙方的报酬为每月人民币____元（税前），按月支付。3.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险，保障乙方的合法权益。四、保密条款4.1乙方同意在协议有效期内及解除协议后，对甲方提供的任何商业秘密、技术秘密、经营信息等予以严格保密。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。5.2乙方提前解除本协议的，应支付甲方违约金人民币____元。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.乙方职业资格证明文件5.甲方活动策划方案6.甲方活动执行流程7.甲方活动预算表8.甲方授权书9.乙方服务记录表10.乙方绩效评估表二、违约行为及认定：2.乙方未遵守保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营信息等，视为违约。3.乙方提前解除协议，未支付约定违约金，视为违约。4.甲方未按照约定时间支付报酬，或未依法为乙方缴纳社会保险，视为违约。5.甲方未按照约定提供必要的的工作条件，影响乙方正常工作，视为违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指合同中约定的权利人和义务人，即社区文化活动的主办方。2.乙方：指合同中约定的权利人和义务人，即社区文化活动参演助理。3.服务内容：指乙方按照甲方的要求，为甲方提供社区文化活动参演助理的工作内容。4.服务期限：指本协议的有效期限，自双方签订之日起至约定终止日期。5.服务报酬：指甲方按照本协议约定向乙方支付的劳动报酬。6.保密义务：指乙方在协议有效期内及解除协议后，对甲方提供的商业秘密、技术秘密、经营信息等予以保密的义务。7.违约行为：指合同双方在履行协议过程中，违反协议约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作进度不符合甲方要求：解决办法：甲方应及时与乙方沟通，了解工作进展情况，提供必要的协助，共同解决问题，确保活动进度。2.乙方泄露甲方商业秘密：解决办法：甲方应立即要求乙方停止泄露行为，采取补救措施，并有权要求乙方赔偿因此造成的损失。3.甲方未按时支付报酬：解决办法：甲方应尽快支付应付的报酬，并依法为乙方缴纳社会保险。若甲方延迟支付，应承担相应的违约责任。4.活动现场出现意外情况：解决办法：甲方应立即启动应急预案，与乙方密切配合，确保活动现场的安全与秩序。五、所有应用场景：1.社区文化节活动2.社区邻里互助活动3.社区节日庆典活