安全生产事故隐患定期排查治理制度模版（3篇）

安全生产事故隐患定期排查治理制度模版一、制度目的本制度旨在强化企业对安全生产事故隐患的排查治理工作，确保企业生产经营活动的安全可靠性，进而保障员工的生命财产安全。二、适用范围本制度适用于全体员工，包括职工、管理人员等，并涵盖所有生产经营活动涉及的场所、设备、设施等。三、基本原则1.安全第一原则：始终将安全置于首位，坚持预防为主、综合治理的方针。2.法律依据原则：严格遵守国家和地方相关法律法规，确保安全生产工作的合规性。3.领导负责原则：企业领导须高度重视安全生产工作，落实责任，建立健全安全生产管理体系。4.全员参与原则：鼓励全体员工积极参与，共同推动安全生产工作的深入开展。5.风险防控原则：通过有效排查治理安全生产事故隐患，降低风险，防范事故发生。四、工作职责1.企业领导：负责构建公司安全生产管理体系，组织部署安全生产工作，确保各项安全制度得到有效执行。2.安全管理部门：负责制定和完善安全生产管理制度，组织安全生产教育培训，并督促各部门落实安全工作。3.各部门负责人：负责本部门的安全生产工作，定期组织安全生产事故隐患的排查治理，确保工作场所安全。4.员工：严格遵守安全操作规程，积极参与安全教育培训，及时报告安全隐患，保障个人及他人生命财产安全。五、安全生产事故隐患排查治理流程1.制定排查计划：安全管理部门根据企业生产经营实际，制定年度、月度安全生产事故隐患排查计划，并通知各部门负责人。2.隐患排查：各部门按照排查计划，组织人员开展现场检查，发现事故隐患及时记录，并明确隐患位置、原因及处理措施。3.隐患分类：根据隐患的性质和严重程度，将隐患进行分类，并标注重大、较大、一般等级别。4.隐患整治：各部门根据隐患级别制定整治方案，并在规定时间内完成整治工作。整治过程中需及时向安全管理部门报告进展。5.整改复查：安全管理部门对各部门整治后的隐患进行复查，确保整改措施的有效性。对于整改不到位的，将责令限期整改。6.隐患记录和归档：对排查发现的隐患进行记录和归档，包括整治方案、整改过程和结果等。相关材料应妥善保存，以备后续查询和审查。六、安全生产事故隐患排查治理要求1.全面性要求：确保隐患排查工作全面覆盖各类安全风险，及时发现并消除安全隐患。2.安全培训要求：加强员工安全教育培训，提高员工的安全意识和安全素质。3.突出重点要求：对重大和较大隐患要高度重视，加大整治力度，确保及时消除风险。4.监督检查要求：加强对各部门的监督检查和评估，发现问题及时纠正，确保隐患排查治理工作的有效实施。5.记录归档要求：完善隐患记录和归档工作，为后续工作的顺利进行和风险评估、验收提供依据。七、违反本制度的责任追究对于违反本制度规定的个人或部门，将依法依规进行责任追究，并给予相应处罚。八、附则本制度的解释权归企业所有。如需修改或补充，须经公司领导批准。制度执行过程中遇到的问题，由公司安全管理部门负责解释和处理。安全生产事故隐患定期排查治理制度模版（二）第一章总则为切实强化企业安全生产工作，有效预防和减少安全生产事故的发生，确保员工及财产安全，本企业依据国家相关法律法规和规范要求，特制定此安全生产事故隐患定期排查治理制度。第二章管理责任第一条企业安全生产管理部门为本制度实施的责任主体，负责统筹安排和组织实施安全生产事故隐患的定期排查治理工作。第二条安全生产管理部门应明确其职责，包括但不限于：编制安全生产事故隐患排查治理计划、组织隐患排查工作、监督隐患整改落实、记录及报告隐患排查治理情况等。第三条企业领导层应高度关注并全力支持安全生产事故隐患排查治理工作，明确各级管理人员的职责，并设立奖惩机制，以确保本制度的有效执行。第四条企业各级管理人员应加强对本部门安全生产工作的监督检查，确保安全生产事故隐患得到及时排查和有效治理。第三章安全生产事故隐患排查治理计划第一条每年初，企业安全生产管理部门应依据企业安全生产实际情况，制定详尽的年度安全生产事故隐患排查治理计划。第二条年度安全生产事故隐患排查治理计划应明确排查的具体内容、对象、时间、频次等要求，并将计划下发给各相关部门及岗位。第四章安全生产事故隐患排查治理工作第一条安全生产事故隐患排查工作由企业安全生产管理部门负责具体实施，具体执行人员可由相关部门指定。第二条安全生产事故隐患排查工作应严格按照既定计划、内容和频次进行，确保全面、深入地检查各类潜在隐患。第三条安全生产事故隐患排查应重点关注危险化学品、高空坠落、火灾爆炸、机械设备、用电、交通安全等方面的风险。第四条安全生产事故隐患排查工作应结合实际情况，采取现场检查、台账核对、员工培训等多种方法，全面排查各类隐患。第五条在安全生产事故隐患排查过程中，对发现的隐患应及时进行分类、记录，并制定相应的整改方案。第六条安全生产事故隐患排查工作完成后，相关部门应对排查结果进行评估和总结，及时提出整改意见。第五章隐患整改落实第一条排查出的安全生产事故隐患应由相关部门负责整改，并制定详细的整改方案和明确的整改时限。第二条在隐患整改过程中，相关部门应加强对整改工作的监督，确保整改措施得到有效执行。第三条隐患整改完成后，相关部门应进行复查，记录整改结果，并确保隐患得到彻底消除。第六章记录和汇报第一条安全生产事故隐患排查治理工作应建立完整的记录和台账，包括排查计划、排查记录、整改方案和整改记录等。第二条安全生产事故隐患排查治理工作完成后，相关部门应及时向上级管理部门和企业领导层报告排查治理情况，并妥善保存相关资料以备查阅。第七章奖惩措施第一条对于认真履行安全生产事故隐患排查治理职责的部门和个人，企业应给予表彰和奖励。第二条对于未认真履行安全生产事故隐患排查治理职责的部门和个人，企业应依据相关规定给予相应的惩罚，包括警告、记过、降级、辞退等。第八章附则本制度自颁布之日起正式实施，如需修改，须经企业领导层批准。安全生产事故隐患定期排查治理制度模版（三）一、引言安全生产作为企业发展的基石，对于社会稳定和人民生命财产安全具有至关重要的保障作用。为确保员工生命安全和健康，维护企业稳定经营，建立健全的安全生产隐患排查治理制度势在必行。本文旨在详细阐述安全生产事故隐患定期排查治理制度，以提升企业安全生产管理水平，降低事故发生的概率。二、安全生产事故隐患排查治理的意义1.保障员工生命安全和健康安全生产事故隐患作为事故的潜在因素，严重威胁着员工的生命安全和健康。通过定期排查治理事故隐患，能够及时发现并消除潜在的安全风险，降低事故发生的可能性，最大限度地保护员工生命安全和健康。2.确保企业稳定经营安全生产事故不仅对员工造成巨大损失，还对企业的经营和发展产生严重影响。建立健全的安全生产事故隐患排查治理制度，有助于及时发现和解决事故隐患，防止事故的发生，确保企业稳定经营，减少经济损失。三、安全生产事故隐患排查治理的原则1.全面性原则安全生产事故隐患排查治理应全面覆盖企业各个环节和岗位，确保无盲点。只有全面排查和治理，才能确保安全生产的全面性和可靠性。2.及时性原则事故隐患的存在是一种潜在的安全风险，必须及时发现并处理。通过定期隐患排查，可以及时发现事故隐患，并制定相应的治理措施，确保安全隐患及时消除。3.科学性原则安全生产事故隐患排查治理应依据科学的方法和标准进行，避免主观意识和个人经验的影响。只有科学规范的排查治理，才能保证安全生产工作的准确性和有效性。4.可操作性原则安全生产事故隐患排查治理应注重实践操作性。排查和治理措施应简明易懂、易于操作，方便员工参与和完成，并能及时取得预期效果。四、安全生产事故隐患排查治理制度的内容1.明确排查治理制度的必要性和目标通过制度化的安全管理，提高企业安全生产水平，确保员工生命安全和健康。2.制定排查方法和标准明确隐患排查的频次、内容和方法等，结合企业实际情况，参考相关法律法规和行业标准，制定相应的排查治理标准。3.明确排查责任、流程和措施明确安全生产事故隐患排查的责任人和责任部门，制定排查流程和措施，包括建立隐患排查档案、责任分工、排查岗位设置和排查措施落实等。4.制定治理措施和监督机制明确安全生产事故隐患的治理方法、时限和责任人等，并建立健全的监督机制，对治理措施的质量进行跟踪和监督，确保隐患得到有效治理。五、安全生产事故隐患排查治理制度的实施和改进1.加强制度宣传和培训通过制度宣传和培训，提高员工对安全生产事故隐患排查治理制度的认识和重视程度，并掌握排查治理的方法和技巧。2.建立监督机制定期对安全生产事故隐患排查治理制度的执行情况进行监督和评估，对排查治理效果不理想的部门或个人进行约谈和督促，确保制度有效执行。3.定期修订和完善制度根据实际情况和企业的安全生产需求，定期对安全生产事故隐患排查治理制度进行修订和完善，并及时将修订后的制度通知到相关部门和人员。六、安全生产