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文档简介
保险公司高管聘用合同范例合同编号:__________甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方__________职位,负责__________工作。1.2乙方应认真履行岗位职责,严格遵守甲方规章制度,积极配合甲方完成各项工作。第二条聘用期限2.1本合同期限为__________年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。第三条工资待遇3.1乙方的月工资为人民币__________元(含税),按月支付。3.2乙方享受国家规定的带薪年休假、节假日福利等福利待遇。3.3乙方的工作业绩与甲方业绩挂钩,根据业绩完成情况,乙方可获得相应的奖金。第四条保密协议4.1乙方在甲方任职期间及离职后一年内,对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。4.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金为人民币__________元。第五条解除和终止合同5.1甲乙双方协商一致,可以解除本合同。5.2乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:(1)严重违反甲方规章制度的;(2)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(3)未经甲方同意,乙方擅自离职的。5.3合同期满或者甲乙双方解除合同的,乙方应当向甲方办理工作交接手续。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的纠纷,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________代表(签名):__________代表(签名):__________日期:____年__月__日日期:____年__月__日一、附件列表:1.甲方公司章程2.乙方个人简历3.乙方资格证书4.保密协议5.业绩考核标准6.工资发放证明7.社会保险缴纳证明8.甲方公司管理制度9.乙方工作成果证明二、违约行为及认定:1.乙方未按约定履行岗位职责,视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密,视为违约。3.乙方未按时到岗,或未经甲方同意擅自离职,视为违约。4.乙方违反国家法律法规,视为违约。5.甲方未按时支付工资、奖金,视为违约。6.甲方未按约定提供福利待遇,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动法:《中华人民共和国劳动法》2.劳动合同法:《中华人民共和国劳动合同法》3.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。4.岗位职责:乙方在甲方担任的职位所应承担的工作职责。5.福利待遇:国家规定的带薪年休假、节假日福利等。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方工作能力不足:通过培训、指导等方式提高乙方工作能力。2.乙方工作态度不端正:加强乙方职业道德教育,严肃工作纪律。3.甲方未按时支付工资、奖金:甲方应及时足额支付乙方工资、奖金。4.甲方未按约定提供福利待遇:甲方应按照国家规定及时提供福利待遇。5.乙方泄露商业秘密:甲方有权要求乙方承担违约责任,支付违约金。6.乙方擅自离职:甲方有权解除合同,并要求乙方办理工作交接手续。五、所有应用场景:1.保险公司高管招聘2.企
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