特殊工种续签劳动合同范本

特殊工种续签劳动合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：×××科技有限公司

地址：××省××市××区××路××号

法定代表人：张××

联系方式：×××××××××（固定电话）

2.合同简介：

鉴于甲方是一家从事特殊工种研发、生产与销售的高新技术企业，拥有丰富的行业经验和技术实力；乙方为具备特殊工种技能的专业人士，具备为甲方提供特殊工种服务的能力。双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，就特殊工种劳动合同续签事宜，达成如下协议：

一、背景及前提条件

1.甲方因业务发展需要，继续聘请具备特殊工种技能的乙方为其提供相关服务；

2.乙方具备甲方所需的特殊工种技能，愿意继续为甲方提供专业服务；

3.双方曾于×年×月×日签订《特殊工种劳动合同》，合同期限为×年，现合同期限届满，双方同意续签劳动合同。

二、合同目的

甲方聘请乙方提供特殊工种服务，以提高甲方在行业内的竞争力，促进企业持续发展。

三、合同期限

本合同期限为×年，自×年×月×日起至×年×月×日止。

四、工作内容

乙方根据甲方的安排，从事特殊工种相关的工作。

五、双方权利与义务

1.甲方的权利与义务：

（1）甲方有权对乙方的工作进行指导、管理和监督；

（2）甲方应按约定支付乙方工资、福利及社会保险；

（3）甲方应为乙方提供必要的工作条件和工作环境；

（4）甲方应保障乙方的合法权益。

2.乙方的权利与义务：

（1）乙方有权按照甲方的要求，完成特殊工种相关工作；

（2）乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方商业秘密；

（3）乙方应按时完成甲方安排的工作任务；

（4）乙方有权依法享受工资、福利及社会保险待遇。

六、价格与支付条件

1.甲方应按照本合同约定，向乙方支付工资；

2.乙方的工资标准为×元/月，支付时间为次月×日前；

3.甲方应根据国家规定，为乙方缴纳社会保险。

七、履行期限

双方应按照本合同的约定，全面履行各自的权利与义务。

八、违约责任

1.双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任；

2.甲方未按时支付乙方工资、福利及社会保险的，应按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定支付违约金；

3.乙方违反甲方规章制度，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

九、不可抗力

因不可抗力导致一方不能履行或部分履行本合同的，该方应立即通知对方，并在合理期限内提供相关证明文件。双方根据不可抗力的影响，协商决定是否继续履行本合同。

十、争议解决

双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

十一、其他条款

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议；

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效；

3.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

十二、附则

本合同附件包括但不限于：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.双方签订的《特殊工种劳动合同》。

十三、签署

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：×年×月×日

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的在于甲方聘请乙方提供特殊工种技能服务，以支持甲方的业务发展，提高产品质量及市场竞争力。具体内容包括但不限于：特殊工种技术研发、生产指导、质量控制、技术培训等与甲方业务相关的特殊工种服务工作。

第二条定义

1.特殊工种：指乙方具备的，为甲方提供专业服务的特定技能和知识领域。

2.工资：指甲方根据本合同约定，支付给乙方的劳动报酬。

3.社会保险：指甲方依法为乙方缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务：

（1）甲方有权根据业务发展需要，调整乙方的工作岗位和工作内容；

（2）甲方应提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、设备、工具等；

（3）甲方应按时足额支付乙方的工资、奖金及福利待遇；

（4）甲方应依法为乙方缴纳社会保险，并承担相应法律责任；

（5）甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果给予奖惩；

（6）甲方应保守乙方的个人隐私和商业秘密，不得泄露给第三方；

（7）甲方应在合同期限内为乙方提供职业发展培训和技能提升机会。

2.乙方的权力和义务：

（1）乙方有权按照甲方的要求，提供特殊工种技能服务；

（2）乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方商业秘密，不得泄露给第三方；

（3）乙方应按时完成甲方安排的工作任务，保证工作质量；

（4）乙方有权享受甲方提供的工资、福利及社会保险待遇；

（5）乙方应积极参加甲方的职业培训和技能提升活动，提高自身业务能力；

（6）乙方在合同期限内，不得为与甲方有竞争关系的企业提供相同或相似的服务；

（7）乙方在合同终止后，仍应遵守与甲方签订的保密协议，不得泄露甲方的商业秘密。

第四条价格与支付条件

1.乙方的工资标准为×元/月，支付时间为次月×日前，支付方式为银行转账。

2.甲方应根据乙方的工作表现，按约定支付奖金及其他福利待遇。

3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，并承担相应费用。

4.若甲方未按约定支付乙方工资、奖金及福利待遇，乙方有权要求甲方支付违约金。

第五条履行期限

1.本合同自×年×月×日起生效，有效期为×年，至×年×月×日止。

2.双方应在合同履行期限内，全面履行各自的权利与义务。

3.若双方在合同到期前需续约，应提前×个月书面协商一致。

第六条违约责任

1.甲方违约情形：

（1）甲方未按时足额支付乙方工资、奖金及福利待遇的，应按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定支付违约金；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险的，应承担相应法律责任；

（3）甲方违反合同约定，未提供必要的工作条件，导致乙方无法正常开展工作的，乙方有权要求甲方承担违约责任。

2.乙方违约情形：

（1）乙方未经甲方同意，泄露甲方商业秘密的，应承担赔偿责任；

（2）乙方在合同期限内，为与甲方有竞争关系的企业提供相同或相似服务的，应支付违约金；

（3）乙方未按照甲方要求完成工作任务的，甲方有权扣除相应工资奖金。

3.双方因不可抗力导致违约的，可根据不可抗力的影响，部分或全部免除违约责任。

4.双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。在诉讼期间，双方仍应继续履行合同。

第七条不可抗力

1.不可抗力指在合同履行期间，由于自然灾害、战争、罢工、政府行为、政策变动等不可预见、不可避免且不能克服的客观情况，导致一方或双方无法履行或部分履行合同义务。

2.发生不可抗力情况时，受影响的一方应立即通知对方，并在合理期限内提供相关证明文件。双方应共同评估不可抗力事件对合同履行的影响，并根据情况协商决定以下措施：

a.合同延期履行；

b.合同部分履行；

c.合同终止。

3.发生不可抗力事件导致合同无法履行或部分履行时，受影响的一方在满足以下条件后，可部分或全部免除违约责任：

a.及时通知对方；

b.提供有效证明文件；

c.双方协商一致。

第八条争议解决

1.双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，双方可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.若仲裁裁决不服，一方可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

4.在争议解决期间，除争议事项外，双方仍应继续履行合同的其他条款。

5.争议解决的费用由败诉方承担，除非双方另有约定。

第九条其他条款

1.通知方式：双方就本合同履行过程中的相关事宜，应以书面形式进行通知。通知送达对方指定地址即为有效。

2.合同变更：本合同的任何变更均须双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.终止条件：在以下情况下，一方有权书面通知对方终止本合同：

a.合同履行期限届满；

b.双方达成一致，提前终止合同；

c.一方违反合同约定，导致合同无法履行；

d.发生不可抗力事件，导致合同无法履行。

4.终止合同后，双方应按约定办理相关手续，包括但不限于工作交接、工资支付