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文档简介
大学生实习管理合同合同编号:__________
甲方(实习单位):__________
乙方(实习生):__________
鉴于甲方为提高实习生实践能力,促进实习生更好地适应社会和职场环境,同时乙方希望通过实习积累工作经验,提升个人综合素质,双方经友好协商,就乙方在甲方进行实习的相关事宜达成如下协议:
一、实习目的
本合同旨在明确甲方与乙方在实习期间的权利义务关系,确保实习工作的顺利进行,促进实习生的成长与发展。
二、实习背景
乙方在完成本专业相关课程学习后,为提高实践能力,经甲方同意,乙方在甲方进行为期__________个月的实习。
三、实习内容
乙方在甲方实习期间,将按照甲方的要求,参与以下工作:
1.参与甲方日常业务,协助完成各项工作任务;
2.学习甲方业务流程、管理方法及团队合作精神;
3.参加甲方组织的各类培训、讲座和活动;
4.完成甲方指定的实习任务和实习报告。
四、实习期间待遇
1.甲方为乙方提供实习期间的必要工作条件,包括但不限于办公场所、办公设备、办公用品等;
2.甲方为乙方提供实习期间的必要生活条件,包括但不限于住宿、餐饮等;
3.甲方按照国家及地方相关政策,为乙方购买实习期间的意外伤害保险;
4.甲方根据乙方在实习期间的表现,给予一定的实习补贴。
五、双方权利义务
1.甲方权利:
(1)对乙方在实习期间的工作进行监督和指导;
(2)对乙方在实习期间的违法行为或违反公司规章制度的行为,有权进行纠正和处理;
(3)根据乙方在实习期间的表现,对乙方进行评价。
2.甲方义务:
(1)为乙方提供实习期间的必要工作条件和生活条件;
(2)对乙方进行业务技能培训,提高乙方综合素质;
(3)保障乙方的合法权益,尊重乙方的个人隐私。
3.乙方权利:
(1)在实习期间享有甲方提供的工作条件和生活条件;
(2)有权了解实习期间的工作内容、工作要求及考核标准;
(3)有权对实习期间的工作提出意见和建议。
4.乙方义务:
(1)遵守甲方规章制度,服从甲方安排,认真完成实习任务;
(2)爱护甲方财产,保护甲方利益;
(3)不得利用实习期间从事违法活动。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字之日起生效。
”主要条款:
一、服务内容
1.甲方为乙方提供实习岗位,乙方应按照甲方的要求,在实习期间完成甲方指定的各项实习任务。
2.甲方应向乙方提供实习所需的培训、指导和必要的实习资源。
二、质量标准
1.乙方在实习期间应按照甲方的要求,保证实习工作质量,确保实习成果符合甲方预期。
2.甲方将对乙方的实习工作进行定期评估,评估内容包括但不限于实习报告、项目成果、团队合作能力等。
三、价格支付
1.乙方在实习期间将获得甲方提供的实习补贴,补贴标准将根据甲方规定和乙方实习表现确定。
2.乙方应于每月的____日向甲方提交上月的工作总结和下月的工作计划,甲方将于每月的____日向乙方支付当月实习补贴。
四、保密条款
1.乙方在实习期间接触到甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息,应严格保守秘密,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露。
2.实习期满或合同解除后,乙方仍需遵守本条款,不得利用在实习期间获取的保密信息从事与甲方竞争的业务。
五、违约责任
1.乙方如违反合同约定,未按甲方要求完成实习任务,甲方有权根据情况给予警告、减少实习补贴或解除合同。
2.甲方如违反合同约定,未按约定支付实习补贴或提供实习资源,乙方有权要求甲方履行合同义务,并承担相应的违约责任。
六、争议解决
1.在履行本合同过程中,如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
2.争议解决过程中,双方应继续履行本合同,除非法院裁定中止履行。
七、合同解除
1.在实习期间,如乙方因个人原因提出解除合同,应提前____个工作日向甲方提出书面申请,并按甲方规定办理相关手续。
2.在实习期间,如甲方认为乙方不符合实习要求或存在重大违约行为,有权解除本合同,并无需承担违约责任。
八、其他
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本合同自双方签字之日起生效,有效期为____个月。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
”双方权利与义务的进一步详细说明:
一、甲方权利与义务
1.权利:
a.甲方有权要求乙方遵守实习期间的规章制度,确保实习工作的顺利进行。
b.甲方有权对乙方的实习表现进行评估,并根据评估结果给予相应的实习补贴调整。
c.甲方有权在乙方违反保密条款时,采取必要的法律措施保护自身合法权益。
2.义务:
a.甲方有义务为乙方提供符合实习要求的岗位和工作环境。
b.甲方有义务对乙方进行必要的业务培训,帮助乙方提高工作能力。
c.甲方有义务按照合同约定支付乙方的实习补贴,并保障乙方的合法权益。
d.甲方有义务在实习期间为乙方提供必要的工作支持和帮助。
二、乙方权利与义务
1.权利:
a.乙方有权要求甲方提供实习所需的培训和指导。
b.乙方有权了解实习期间的考核标准和评价体系。
c.乙方有权在实习期间根据自身情况调整工作计划,但需提前通知甲方。
2.义务:
a.乙方有义务按照甲方的要求,认真完成实习任务,并保证工作质量。
b.乙方有义务遵守实习期间的规章制度,不得违反国家法律法规和公司规定。
c.乙方有义务保护甲方商业秘密,不得泄露实习期间获取的保密信息。
d.乙方有义务按时提交工作总结和计划,主动与甲方沟通实习过程中的问题和需求。
三、合作方式
1.甲方应定期召开实习工作例会,与乙方讨论实习进展、问题解决和改进措施。
2.乙方应积极参与甲方组织的各项活动,与同事建立良好的工作关系。
3.甲方和乙方应通过邮件、电话或面对面沟通的方式,保持日常沟通,确保信息畅通。
4.双方应定期评估实习效果,根据评估结果调整实习计划和措施。
四、合同执行过程中的具体事项
1.甲方应确保乙方在实习期间的工作内容与实习岗位要求相符。
2.甲方应确保乙方在实习期间的工作环境安全、卫生,符合国家相关标准。
3.乙方在实习期间,如因工作原因需要请假,应提前向甲方提出申请,并按甲方规定办理请假手续。
4.甲方应定期收集乙方的实习反馈,根据反馈意见优化实习工作流程和培训内容。
5.甲方和乙方应共同遵守合同约定,如遇特殊情况需变更合同条款,双方应协商一致,并书面确认。
”合同有效期限、变更、终止条件等详细说明:
一、合同有效期限
1.本合同自双方签字之日起生效,有效期为____个月。
2.实习期满后,如双方同意,可续签合同,续签期限由双方另行协商确定。
二、合同的变更
1.在合同履行过程中,如因国家法律法规、政策调整或双方协商一致,需对本合同进行变更,双方应签订书面变更协议。
2.任何变更均需以书面形式进行,未经双方书面同意,任何口头变更均无效。
三、合同的终止条件
1.实习期满或合同约定的实习期限届满,合同自然终止。
2.任何一方违反本合同约定,经对方书面通知后____个工作日内仍未纠正的,对方有权解除合同。
3.因不可抗力导致合同无法继续履行,合同自动终止。双方应相互理解,并尽快协商解决后续事宜。
4.乙方因个人原因提前终止实习,应提前____个工作日向甲方提出书面申请,并按甲方规定办理相关手续。
四、合同的解除
1.双方协商一致,可以解除合同。
2.发生以下情况之一,甲方有权解除合同:
a.乙方严重违反实习期间的规定,经警告后仍不改正;
b.乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成重大损失;
c.乙方因个人原因无法继续实习。
3.发生以下情况之一,乙方有权解除合同:
a.甲方未按合同约定提供实习资源或工作条件;
b.甲方未按合同约定支付实习补贴。
五、争议解决机制
1.双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
3.诉讼期间,双方应继续履行合同,除非法院裁定中止履行。
六、法律适用和管辖法院
1.本合同适用中华人民共和国法律。
2.因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均应提交甲方所在地人民法院管辖。
七、合同效力
1.本合同自双方签字之日起
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