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文档简介
交通运输设备行业退休管理办法合同编号:__________合同各方:甲方:(全称)乙方:(全称)鉴于甲方为一家交通运输设备行业的企业,乙方为甲方的退休员工,甲乙双方为共同维护双方的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,经甲乙双方友好协商,特订立本退休管理办法。第一条退休条件1.1乙方达到国家规定的法定退休年龄;1.2乙方符合国家关于退休的其它相关规定。第二条退休待遇2.1乙方退休后,甲方应按国家规定及本办法的规定,向乙方支付退休金;2.2乙方退休后,甲方应继续为乙方缴纳医疗保险、养老保险等社会保险;2.3乙方退休后,甲方应按国家规定为乙方提供其他退休待遇。第三条退休金支付3.1甲方应按月向乙方支付退休金,退休金的计算方式按国家规定执行;3.2乙方在享受退休金待遇期间,如遇国家政策调整,退休金的支付标准按国家调整后的规定执行;3.3乙方在享受退休金待遇期间,如因特殊情况需要提前支取退休金的,须向甲方提出申请,经甲方同意后,按国家规定提前支取退休金。第四条退休后的管理4.1乙方退休后,应遵守国家的法律法规,不得从事有损甲方声誉的活动;4.2乙方退休后,应积极参加甲方组织的退休职工活动,关心甲方的建设和发展;4.3甲方应对乙方进行定期回访,了解乙方的退休生活状况,及时解决乙方遇到的问题。第五条违约责任5.1甲乙双方应严格遵守本办法的规定,如一方违反本办法,造成对方损失的,应承担相应的违约责任;5.2如因国家法律法规变化,导致本办法需要调整的,甲乙双方应协商一致,按国家法律法规的规定进行调整。第六条争议解决6.1甲乙双方在履行本办法过程中发生的争议,应通过友好协商解决;6.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他7.1本办法一式两份,甲乙双方各执一份;7.2本办法自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至双方约定的终止日期。甲方:(盖章)乙方:(盖章)签订日期:__________一、附件列表:1.乙方退休证明文件2.乙方工资流水证明文件3.乙方社会保险缴纳证明文件4.乙方退休金领取证明文件5.甲方退休管理制度相关文件6.国家相关法律法规文件二、违约行为及认定:1.甲方未按约定支付乙方退休金:甲方未按照本合同规定及国家相关法律法规的规定,按时足额支付乙方退休金的,构成违约。2.甲方未为乙方缴纳社会保险:甲方未按照国家规定为乙方缴纳医疗保险、养老保险等社会保险的,构成违约。3.乙方未遵守国家法律法规:乙方在享受退休金待遇期间,违反国家法律法规,从事有损甲方声誉的活动的,构成违约。4.甲方未对乙方进行定期回访:甲方未按照本合同规定对乙方进行定期回访,了解乙方的退休生活状况,构成违约。三、法律名词及解释:1.退休金:指甲方按国家规定及本合同规定,向乙方支付的退休后的生活费用。2.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活权益,由用人单位和劳动者共同参加的,具有社会保障性质的保险制度。3.法定退休年龄:指国家规定的劳动者退休的年龄界限。4.退休待遇:指乙方退休后,按照国家和甲方规定享有的各种待遇。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未按约定支付退休金:乙方可以先与甲方进行协商,如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或提起诉讼。2.甲方未为乙方缴纳社会保险:乙方可以先与甲方进行协商,如协商不成,可以向社会保险管理部门投诉或提起诉讼。3.乙方违反国家法律法规:甲方可以依据本合同及国家相关法律法规的规定,要求乙方承担违约责任。4.甲方未对乙方进行定期回访:乙方可以与甲方进行协商,要求甲方履行回访义务。五、所有应用场景:本合同适用于交通运输设备
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