开餐饮员工合同范例

开餐饮员工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（雇主）名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（雇员）姓名：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至____年____月____日止。

2.合同期满后，如双方无异议，可续签合同，续签期限由双方另行约定。

二、工作岗位及职责

1.乙方同意在甲方从事餐饮服务工作，具体岗位为：____________________。

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，认真履行岗位职责，保证餐饮服务的质量。

三、劳动报酬

1.乙方工资实行基本工资加奖金制度，具体工资标准如下：

（1）基本工资：人民币____元/月；

（2）奖金：根据工作表现及业绩，由甲方按月发放奖金，奖金总额不超过基本工资的____%。

2.乙方享有国家规定的节假日及带薪年休假。

四、社会保险及福利待遇

1.甲方为乙方缴纳以下社会保险：

（1）养老保险；

（2）医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）提供工作期间必要的餐饮服务用品；

（2）为乙方提供住宿条件；

（3）定期组织员工培训、文体活动等。

五、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.以下情况下，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

3.以下情况下，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付劳动报酬；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方未按照约定提供劳动条件；

（4）甲方违反法律法规，侵犯乙方合法权益。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.任何一方不得擅自采取停工、停业等过激行为。

七、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）甲方制定的各项规章制度；

（2）乙方的工作岗位说明书；

（3）社会保险缴费证明；

（4）其他相关文件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（雇主）名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（雇员）姓名：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服务提供方）名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至____年____月____日止。

2.合同期满后，如双方无异议，可续签合同，续签期限由双方另行约定。

二、工作岗位及职责

1.乙方同意在甲方处从事餐饮服务工作，具体岗位为：____________________。

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，认真履行岗位职责，保证餐饮服务的质量。

3.丙方负责为乙方提供专业培训、服务指导以及必要的技术支持。

三、劳动报酬

1.乙方工资实行基本工资加奖金制度，具体工资标准如下：

（1）基本工资：人民币____元/月；

（2）奖金：根据工作表现及业绩，由甲方按月发放奖金，奖金总额不超过基本工资的____%。

2.乙方享有国家规定的节假日及带薪年休假。

四、社会保险及福利待遇

1.甲方为乙方缴纳以下社会保险：

（1）养老保险；

（2）医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）提供工作期间必要的餐饮服务用品；

（2）为乙方提供住宿条件；

（3）定期组织员工培训、文体活动等。

五、丙方责任与义务

1.丙方应按照合同约定，为乙方提供专业培训、服务指导以及必要的技术支持。

2.丙方应对乙方在工作中遇到的问题给予及时解决，确保乙方的工作顺利进行。

3.丙方应对乙方在工作中发生的意外事故承担相应的责任。

六、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求乙方按照合同约定，完成餐饮服务工作。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

3.甲方有权要求丙方履行合同约定的责任与义务，确保乙方权益不受侵害。

七、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有以下行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任：

（1）严重违反甲方规章制度；

（2）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（4）被依法追究刑事责任。

2.乙方不得泄露甲方商业秘密，不得在合同期内从事与甲方业务相竞争的活动。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

十、第三方介入的意义与目的

1.丙方的介入，旨在为乙方提供专业服务，提升餐饮服务品质，保障甲方利益。

2.通过丙方的专业支持，甲方能够更加专注于餐饮业务的拓展和市场竞争力提升。

十一、甲方为主导的目的与意义

1.甲方作为合同主导方，通过明确自身权益和义务，确保餐饮服务的质量与效率。

2.甲方通过设立违约及限制条款，维护自身合法权益，降低经营风险。

3.甲方通过与丙方的合作，实现资源共享，提高整体运营效率，提升市场竞争力。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（服务提供方）名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（服务接受方）姓名：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服务支持机构）名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至____年____月____日止。

2.合同期满后，如双方无异议，可续签合同，续签期限由双方另行约定。

二、服务内容与标准

1.乙方同意接受甲方提供的服务，具体服务内容为：____________________。

2.甲方应按照丙方提供的服务标准，确保服务质量。

三、乙方权利与义务

1.乙方享有以下权利：

（1）要求甲方提供符合合同约定的服务；

（2）要求丙方提供必要的技术支持和培训；

（3）在服务过程中，对服务质量进行监督和评估；

（4）在合同终止或解除后，有权获得合同约定的赔偿。

2.乙方应履行以下义务：

（1）按照合同约定使用甲方提供的服务；

（2）配合丙方的培训和指导；

（3）合理使用丙方提供的技术支持；

（4）在服务过程中，遵守相关法律法规和甲方规章制度。

四、丙方责任与义务

1.丙方应按照合同约定，为乙方提供必要的技术支持、培训和指导。

2.丙方应对乙方在使用服务过程中遇到的问题给予及时解决。

3.丙方应确保乙方能够获得与其服务相关的必要信息和资源。

五、甲方权利与义务

1.甲方享有以下权利：

（1）要求乙方按照合同约定接受服务；

（2）监督乙方使用服务的情况；

（3）在乙方违约时，有权解除合同并追究违约责任。

2.甲方应履行以下义务：

（1）按照合同约定提供符合质量标准的服务；

（2）保证丙方提供的支持服务能够满足乙方需求；

（3）在乙方合理使用服务的情况下，不得无故中断服务。

六、违约责任

1.甲方如有以下行为，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担违约责任：

（1）未按照合同约定提供服务；

（2）提供的服务不符合约定的质量标准；

（3）无故中断服务；

（4）违反合同约定的其他行为。

2.乙方如有以下行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任：

（1）未按照合同约定使用服务；

（2）违反法律法规和甲方规章制度；

（3）在服务过程中造成甲方或丙方的损失；

（4）违反合同约定的其他行为。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向相关仲裁机构申请仲裁。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

九、乙方为主导的目的与意义

1.乙方作为合同主导方，通过明确自身权益和义务，确保获得高质量的服务，满足自身需求。

2.乙方通过设立违约及限制条款，保障自