酒店管理优化合理化建议管理办法

酒店管理优化合理化建议管理办法合同编号：__________地址：联系人：联系电话：地址：联系人：联系电话：鉴于甲方为提升酒店管理水平，优化酒店运营效益，提高客户满意度，拟聘请乙方提供酒店管理优化合理化建议管理服务；双方经友好协商，本着平等、自愿、公平、诚信的原则，订立本合同，共同遵照执行：第一条服务内容1.1乙方根据甲方实际情况，提供针对性的酒店管理优化合理化建议；1.2乙方应甲方要求，定期或不定期对甲方酒店进行现场调研，分析甲方酒店运营状况，并提出改进措施；1.3乙方应甲方要求，为甲方酒店员工提供培训课程，提升员工综合素质及服务水平；1.4乙方应甲方要求，为甲方提供酒店行业最新动态及政策法规等信息。第二条服务期限本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。第三条费用及支付3.1甲方应按本合同约定支付乙方服务费用，服务费用为人民币____元（大写：____________________________元整）；3.2甲方支付服务费用的方式为____期支付，具体支付时间为：（1）合同生效后____个工作日内支付人民币____元（大写：____________________________元整）作为预付款；（2）乙方完成本合同约定的服务内容后，甲方应在验收合格后____个工作日内支付剩余服务费用；3.3甲方未按约定时间支付服务费用的，应按迟延支付金额的____%支付违约金。第四条乙方的义务4.1乙方应按照本合同约定的服务内容，为客户提供专业、高效的服务；4.2乙方应确保提供的服务符合国家相关法律法规及行业标准；4.3乙方应对甲方提供的各类信息予以保密，未经甲方同意，不得向第三方披露。第五条甲方的义务5.1甲方应按照本合同约定的服务费用支付乙方；5.2甲方应协助乙方进行现场调研，提供必要的资料和便利条件；5.3甲方应对乙方提供的服务成果予以验收，并按照约定时间支付服务费用。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任；6.2甲方未按约定时间支付服务费用的，除支付违约金外，还应承担因此给乙方造成的损失。第七条争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份；8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效；8.3本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：一、附件列表：1.乙方提供的酒店管理优化合理化建议报告2.乙方提供的培训课程资料3.乙方提供的酒店行业动态及政策法规信息4.甲方提供的酒店运营相关资料5.双方签订的补充协议二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付服务费用：迟延支付金额的百分比作为违约金。2.乙方未按照约定提供服务：根据实际情况，甲方有权要求乙方履行合同或索赔损失。3.乙方泄露甲方提供的信息：视为违约，需承担相应责任。4.甲方未协助乙方进行现场调研或未提供必要资料：视为违约，甲方需承担相应责任。三、法律名词及解释：1.甲方：指合同中指明的甲方方，即酒店管理方。2.乙方：指合同中指明的乙方方，即提供酒店管理优化合理化建议的服务方。3.服务费用：指合同中约定的乙方为甲方提供服务所需支付的费用。4.违约金：指合同中约定的因违约行为所需支付的违约责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方迟延支付服务费用：乙方可以与甲方沟通催促支付，若仍无果，可以考虑依法采取措施追讨欠款。2.乙方未按约定提供服务：甲方可以与乙方沟通要求其履行合同，若乙方仍不履行，甲方可以依法索赔损失。3.乙方泄露甲方提供的信息：甲方可以与乙方沟通要求其停止泄露并承担责任，若乙方不配合，甲方可以依法采取措施维护自身权益。五、所有应用场景：1.甲方为提升酒店管理水平，优化酒店运营效益，提高客户满意