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文档简介
军队文职合同范本1.甲方(委托方):
名称:中国人民解放军某部队
地址:中华人民共和国某省某市某区某路某号
法定代表人:某将军
联系方式:军事通信系统内部联系方式
乙方(服务提供方):
名称:某文职人员服务公司
地址:中华人民共和国某省某市某区某路某号
法定代表人:某先生/女士
联系方式:固定电话号码
合同简介:
鉴于甲方中国人民解放军某部队(以下简称“甲方”)在履行国家军事任务过程中,需聘请具有专业技能和素质的文职人员,以协助甲方完成各项非战斗任务;同时,乙方某文职人员服务公司(以下简称“乙方”)具备为军队提供优质文职人员的能力和经验。根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方聘请乙方提供文职人员服务事宜,达成如下合同:
一、甲方权利与义务
1.甲方有权要求乙方按照合同约定提供符合甲方要求的文职人员。
2.甲方应向乙方支付合同约定的服务费用。
3.甲方应确保乙方人员在甲方工作期间的人身安全。
4.甲方有权对乙方提供的文职人员进行考核、评价。
二、乙方权利与义务
1.乙方有权按照合同约定收取甲方支付的服务费用。
2.乙方应保证所提供的文职人员具备相应的专业技能和素质。
3.乙方应确保文职人员在甲方工作期间遵守甲方的工作规定和纪律。
4.乙方应按时足额支付文职人员的工资、福利等。
1.价格与支付条件:明确服务费用的计算方式、支付时间及支付方式。
2.履行期限:明确合同的有效期限、文职人员的到岗时间等。
3.违约责任:约定甲乙双方在违反合同约定时应承担的责任。
4.不可抗力:约定在不可抗力因素影响下,甲乙双方的权利和义务。
5.争议解决:约定甲乙双方在发生合同争议时的解决方式。
6.其他条款:包括但不限于保密条款、知识产权保护等。
7.附则:对合同未尽事宜进行补充规定。
8.签署:甲乙双方在合同末尾签字盖章,确认合同生效。
本合同范本旨在为甲乙双方提供一个明确、实用的合作框架,确保双方在合作过程中权益得到保障,共同为国防事业贡献力量。
第一条合同目的与范围
本合同的主要目的在于甲方通过乙方的专业服务,聘请符合甲方需求的文职人员,以协助甲方完成非战斗性任务,提高军队工作效率。具体内容包括但不限于:行政管理、档案管理、财务会计、信息技术支持、宣传教育、心理咨询等甲方所需的文职服务工作。
第二条定义
1.文职人员:指甲方根据本合同约定,由乙方提供的服务人员,负责甲方非战斗性任务的工作。
2.服务费用:指甲方根据本合同约定向乙方支付的费用,用于乙方提供文职人员及相关服务。
第三条双方权利与义务
一、甲方的权利与义务
1.权利:
(1)要求乙方按照合同约定提供文职人员,确保人员具备相应的专业技能和素质;
(2)对乙方提供的文职人员进行考核、评价;
(3)在乙方人员不能履行职责时,要求乙方及时更换。
2.义务:
(1)向乙方支付合同约定的服务费用;
(2)为乙方提供的文职人员提供必要的工作条件;
(3)确保乙方人员在甲方工作期间的人身安全;
(4)遵守国家法律法规,尊重乙方人员的合法权益。
二、乙方的权利与义务
1.权利:
(1)按照合同约定收取甲方支付的服务费用;
(2)在甲方未能履行合同义务时,要求甲方予以纠正;
(3)在合同约定范围内,对文职人员进行管理。
2.义务:
(1)保证所提供的文职人员具备相应的专业技能和素质;
(2)按时足额支付文职人员的工资、福利等;
(3)确保文职人员在甲方工作期间遵守甲方的工作规定和纪律;
(4)对文职人员进行必要的培训,以提高服务质量;
(5)在合同有效期内,如甲方有合理需求,积极配合甲方调整文职人员;
(6)合同终止后,协助甲方完成交接工作,确保工作顺利进行。
第四条价格与支付条件
甲方向乙方支付的服务费用,按照以下价格条款及支付方式进行:
1.价格:服务费用具体金额由甲乙双方根据市场行情、人员资质等因素协商确定,并在附件中详细列明。
2.支付方式:甲方通过银行转账方式向乙方支付服务费用。
3.支付时间:甲方应在每个支付周期结束后的五个工作日内,向乙方支付当期的服务费用。
第五条履行期限
本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。关键时间节点如下:
1.乙方应在合同生效后____个工作日内,向甲方提供首批文职人员;
2.双方应按照合同约定,每____个月进行一次服务评估;
3.合同到期前____个月,甲乙双方进行续约谈判,如双方同意续约,应签订书面续约协议。
第六条违约责任
一、甲方的违约责任
1.甲方未按约定时间向乙方支付服务费用的,应按照逾期金额的____%向乙方支付违约金;
2.甲方违反合同约定,损害乙方合法权益的,应承担相应的赔偿责任;
3.甲方未按照合同约定为乙方提供必要的工作条件,导致乙方无法履行合同义务的,乙方有权要求甲方承担违约责任。
二、乙方的违约责任
1.乙方未按约定时间向甲方提供文职人员或提供的文职人员不符合合同约定的,应按照逾期提供人员数量或不符合约定人员比例的____%向甲方支付违约金;
2.乙方未按时足额支付文职人员工资、福利的,应承担相应的赔偿责任;
3.乙方违反合同约定,导致甲方损失或损害的,应承担相应的赔偿责任;
4.乙方在合同履行期间,如发生严重违约行为,甲方有权解除合同,并要求乙方承担因此产生的损失。
第七条不可抗力
1.定义:本合同所称不可抗力,是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水、台风等)、社会事件(如战争、罢工、政府行为等)。
2.责任免除:因不可抗力导致一方或双方不能履行或部分履行本合同的,受影响方应在合理时间内通知对方,并提供相关证明文件。在不可抗力事件发生期间,受影响方的履行义务将予以免除,双方互不承担违约责任。但受影响方应尽最大努力减轻不可抗力事件造成的影响。
第八条争议解决
甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议,应优先通过友好协商解决。协商不成时,可选择以下争议解决方式:
1.调解:甲乙双方同意将争议提交至双方共同选择的调解机构进行调解。
2.仲裁:若调解不成,甲乙双方同意将争议提交至合同签订地有管辖权的仲裁机构进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方具有法律约束力。
3.诉讼:如甲乙双方未选择调解或仲裁,或调解、仲裁未能解决争议,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
甲乙双方在争议解决过程中,应遵守诚实信用原则,积极合作,共同维护双方合法权益。争议解决期间,除争议事项外,其余合同条款仍应继续履行。
第九条其他条款
1.通知方式:甲乙双方就本合同履行过程中的一切通知、要求、批准等,应以书面形式进行,并通过挂号信、特快专递或专人递送等方式送达对方指定的地址。
2.合同变更:甲乙双方同意变更本合同时,应签订书面变更协议,并作为本合同的组成部分。
3.终止条件:本合同在以下情况下终止:
(1)合同期限届满,双方未续签;
(2)甲乙双方协商一致终止;
(3)一方严重违约,另一方有权解除合同;
(4)因不可抗力导致合同无法履行,双方协商同意终止。
4.法律适用:本合同的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
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