版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
合同编号:__________股份代持协议一、代持方代持方地址:_______代持方联系人:_______联系电话:_______电子:_______二、被代持方被代持方地址:_______被代持方联系人:_______联系电话:_______电子:_______第一条股份代持1.1代持方同意代为持有被代持方在目标公司的股份,代持股份数量为_______股,占目标公司总股本的_______%。1.2被代持方同意将其在目标公司的股份委托代持方代为持有,被代持方仍然享有股东权益,并承担相应的股东义务。1.3代持股份的代持期限为______年,自本协议签署之日起计算。代持期限届满后,双方可以根据实际情况协商是否继续代持。第二条股东权利和义务2.1代持方作为代持股份的名义股东,应按照本协议约定行使股东权利,履行股东义务。(1)按照其持有的股份比例获得公司的利润分配;(2)按照其持有的股份比例参与公司的增资扩股;(3)按照其持有的股份比例参与公司的股东大会、董事会、监事会等决策;(4)查阅、复制公司的财务报表、会议记录等资料;(5)其他依法享有的股东权利。(1)按照本协议约定支付股份代持费用;(2)按照其持有的股份比例承担公司的债务;(3)不得转让、馈赠、抵押、担保其代持股份;(4)不得将其代持股份用于其他非法用途;(5)其他依法承担的股东义务。第三条股份代持费用3.1被代持方应按照其所持股份比例支付代持费用,代持费用为每年人民币______元。3.2代持费用支付方式为每半年支付一次,每次支付金额为代持费用的______%。3.3被代持方未按时支付代持费用的,代持方有权解除本协议,并要求被代持方支付违约金,违约金金额为未支付代持费用的______倍。第四条协议的变更和解除4.1任何一方要求变更或解除本协议的,应当提前_______天通知对方,并经双方协商一致。4.2本协议的变更或解除不得影响代持方和被代持方按照本协议约定履行股东权利和义务。第五条保密条款5.1双方同意对在签订和履行本协议过程中获得的对方商业秘密和机密信息予以保密,未经对方同意,不得向任何第三方披露。5.2保密期限为______年,自本协议签署之日起计算。第六条争议解决6.1凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议,双方应友好协商解决。6.2若协商不成,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本协议一式两份,双方各执一份。7.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。代持方(盖章):__________被代持方(盖章):__________签订日期:______年______月______日注意事项及解决办法:1.注意事项:(1)合同主体:确保代持方和被代持方具备相应的民事行为能力,且双方主体资格合法。(2)股份代持数量:明确代持股份数量,并与目标公司的实际情况相符。(3)代持费用:双方协商一致,并明确代持费用的支付方式和时间。(4)保密条款:双方严格履行保密义务,确保商业秘密和机密信息不被泄露。(5)争议解决:约定明确的争议解决方式,以便在发生争议时快速解决。2.解决办法:(1)合同履行过程中如发生争议,应友好协商解决。(2)若协商不成,可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释:1.股份代持:指一方(代持方)代替另一方(被代持方)持有公司股份,并按照约定行使股东权利和承担股东义务。2.股东权利:包括利润分配权、参与决策权、查阅公司资料权等。3.股东义务:包括支付股份代持费用、承担公司债务等。4.代持费用:指被代持方支付给代持方的费用,以补偿代持方代为行使股东权利和承担股东义务所产生的成本。5.保密义务:指双方在签订和履行合同过程中,对获得的对方商业秘密和机密信息予以保密,未经对方同意,不得向任何第三方披露。6.争议解决:指当合同履行过程中发生争议时,双方通过协商或诉讼等方式解决争议的过程。特殊应用场合及补充条款:1.创业公司股权分配:在创业初期,团队成员可能需要将股权分配给合伙人以外的人,例如核心技术顾问或关键员工。在这种情况下,股份代持协议可以用来明确这些额外股份的持有者和实际利益所有者之间的关系。补充条款:规定如果代持方离职或解除合作关系,股份的归属权和处置权应如何处理。2.家族企业传承:家族企业为了保持控制权,可能需要将股份暂时转让给信任的第三方,待合适的时机再转回家族成员。补充条款:明确约定代持股份的最终归属人,以及转回股份的具体条件和程序。3.境外投资限制:某些情况下,个人或企业因为法律法规的限制,无法直接持有境外公司的股份。此时,可以借助股份代持协议,由境内代持方持有境外公司的股份。补充条款:涉及外汇管制和境外投资的法律合规问题,应明确遵守相关法律法规,并可能需要政府部门的批准。4.上市公司高管避嫌:上市公司高管为了避免利益冲突或违反公司治理规定,可能需要将部分股份代持给无关联的第三方。补充条款:规定代持股份期间,代持方不得参与公司决策,以确保高管的决策不受代持股份
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 《快速成型技术B》教学大纲
- 《新能源材料A》教学大纲
- 教科版六年级科学上册电子教案
- 健康教育五年级上册教案
- 玉溪师范学院《通信原理实验》2022-2023学年第一学期期末试卷
- 化学配平质量守恒燃烧教案
- 年度财务报表附注模板-财务管理
- 2024年粘胶纤维项目成效分析报告
- 2024届河北省新高三下学期第二次质量检测试题(数学试题)
- 二年级第十七课心理健康教育《学会观察》教学设计改
- 固定资产处置方案
- 大数据对智能能源的应用
- 2024年肿瘤科工作计划
- 血液透析预防体外循环凝血的策略护理课件
- 检验生殖医学科出科小结
- 公共危机管理案例分析 (2)课件
- 通信工程冬季施工安全培训
- 《神奇糖果店》教学课件
- 放疗中心年终工作总结
- 文明旅游专题知识讲座
- 手术室门急诊术后并发症统计表
评论
0/150
提交评论