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文档简介
煤矿安全质量标准化考核评比奖罚办法煤矿安全质量标准化考核评比办法的宗旨在于强化煤矿安全管理工作,提升煤矿安全质量管理的效率与质量,并对相关责任人员进行奖惩。此办法旨在实施煤矿生产安全标准化管理要求,促进企业在安全生产方面持续改进与完善。评价指标方面,为确保评比的客观性与科学性,依照安全生产管理、安全防范措施、安全生产记录、隐患整改措施以及安全生产宣传等五个方面进行综合考核。评比方式包括定期评比和临时评比:1.定期评比每年进行一次,基于评价指标对煤矿进行全年考核,评出优秀、合格与不合格煤矿。2.临时评比可随时启动,重大事故发生或接到相关部门投诉时进行,依据评价指标对煤矿进行抽查调查,评定安全质量并执行奖惩。奖罚办法依据评比结果实施:1.优秀煤矿可获得奖金、荣誉称号及资金支持。2.合格煤矿可获得奖金和荣誉称号。3.不合格煤矿将受到罚款、整改命令,严重者可能面临停产整顿。执行与监督方面:1.各煤矿企业安全生产管理部门负责执行本办法,确保评比公正。2.评比结果必须公开,违规企业将受罚,并可能被撤销评定称号。总结如下:该办法通过对煤矿安全质量的标准化考核与评比,以及奖惩措施,促进煤矿企业在安全生产方面的进步与完善。标准化考核评比促使企业更加注重安全管理,增强安全意识,确保煤矿生产安全持续稳定与可持续发展。煤矿安全质量标准化考核评比奖罚办法(二)一、目的与根据为了进一步加强煤矿安全管理工作,提升煤矿安全质量标准化水平,特制定《煤矿安全质量标准化考核评比奖罚办法》(以下简称“本办法”)。本办法根据《煤矿安全法》、《煤矿安全监察条例》等法律法规,并结合煤矿安全生产的实际情况,旨在规范煤矿安全质量标准化考核评比工作,促进煤矿安全质量的持续改进。二、考核指标及权重1.安全设施及装备(权重____%):对煤矿的安全设施及装备进行评估,包括瓦斯抽放系统、通风系统、防尘系统、消防系统等。2.安全管理体系(权重____%):对煤矿的安全管理体系进行评估,包括安全生产责任制、安全生产标准化制度、安全培训教育等。3.作业操作规程(权重____%):对煤矿的作业操作规程进行评估,包括煤矿作业操作流程、安全操作规范等。4.检查与监察(权重____%):对煤矿的检查与监察工作进行评估,包括定期安全检查、隐患排查治理等。5.安全事故处理(权重____%):对煤矿发生的安全事故处理情况进行评估,包括事故应急预案、事故处理及善后措施等。三、评定方法1.考核评分:根据考核指标及权重,对各项指标进行综合评分,得出煤矿的总体得分。2.奖罚分界:根据煤矿总体得分,确定奖罚分界,划分为五个等级:优秀、良好、合格、不合格、严重不合格。3.奖励措施:对于总体得分在优秀、良好、合格范围内的煤矿,给予相应奖励,如表彰、奖金等。4.处罚措施:对于总体得分在不合格、严重不合格范围内的煤矿,给予相应处罚,如责令整改、停产整顿、罚款等。四、奖罚实施程序1.考核组成:设立考核评估小组,由相关专家、监察人员组成,对煤矿进行考核评估。2.考核周期:每年进行一次定期考核评估,同时可以根据需要进行临时考核评估。3.考核流程:a)通知公告:提前通知煤矿进行考核评估,告知评估时间、地点和相关要求。b)评估准备:煤矿整理相关资料,准备接待考核评估小组,并提供必要支持和配合。c)考核评估:评估小组根据考核指标,进行煤矿现场考察、文件和记录查阅、面谈等,全面评估煤矿安全质量标准化情况。d)评估报告:评估小组根据评估情况,编制评估报告,明确总体得分和等级,并提出改进建议。e)奖罚决定:基于评估报告,煤矿监察部门根据评定结果,确定奖罚措施,并书面通知煤矿。f)奖罚公示:公示奖罚结果,接受公众监督。g)整改办法:对于被处罚的煤矿,要求其制定整改办法,并按时完成整改。h)整改验收:对整改完成的煤矿进行验收,确保整改措施有效。五、附件1.评分标准:根据考核指标与权重,制定相应的评
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