后厨团队合同范例

后厨团队合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

鉴于甲方经营需要，现甲方拟聘请乙方加入甲方后厨团队，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年。

1.2合同期满后，如甲方需要乙方继续在后厨工作，经双方协商一致，可续签本合同。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方的要求，在规定的时间内完成后厨相关工作。

2.2乙方需遵守甲方的各项规章制度，确保后厨工作顺利进行。

2.3乙方需具备一定的烹饪技能，确保所烹饪的菜品符合甲方要求。

三、工作地点

3.1乙方工作地点为甲方所属的______餐厅。

四、工作时间和休息日

4.1乙方工作时间为每天______小时，每周工作______天。

4.2乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假权利。

五、工资待遇

5.1甲方按月支付乙方工资，工资标准为人民币______元/月。

5.2甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予相应的奖金和提成。

5.3乙方工资发放时间为每月______日。

六、社会保险

6.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2乙方在合同期限内，可享受国家规定的各项社会保险待遇。

七、劳动保护

7.1甲方应提供符合国家规定的劳动保护用品，确保乙方在工作中的人身安全。

7.2甲方应定期对乙方进行健康检查，确保乙方身体健康。

八、合同解除与终止

8.1乙方在合同期内，如因甲方原因导致合同解除，甲方应支付乙方相当于一个月工资的补偿金。

8.2乙方在合同期内，如因个人原因提出解除合同，应提前______天向甲方提出书面申请。

8.3甲方在合同期内，如因乙方原因导致合同解除，甲方有权解除合同，并无需支付任何补偿金。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

9.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

10.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证复印件

3.乙方健康证明

4.乙方劳动合同书

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

丙方（以下简称“丙方”）：

鉴于甲方经营需要，丙方愿意提供后厨服务，乙方愿意接受甲方的聘请加入后厨团队，甲、乙、丙三方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年。

1.2合同期满后，如甲方认为有必要，经三方协商一致，可续签本合同。

二、丙方服务内容

2.1丙方应按照甲方的要求，在规定的时间内提供后厨服务，包括但不限于食材采购、菜品制作、厨房清洁等工作。

2.2丙方需遵守甲方的各项规章制度，确保后厨工作顺利进行。

2.3丙方应保证所提供服务的质量，符合食品安全标准。

三、乙方职责

3.1乙方应按照丙方的安排和甲方的监督，完成后厨相关工作。

3.2乙方需具备一定的烹饪技能，确保所烹饪的菜品符合甲方要求。

3.3乙方应接受丙方和甲方的培训和考核。

四、工作地点

4.1乙方工作地点为甲方所属的______餐厅。

五、工作时间和休息日

5.1乙方工作时间为每天______小时，每周工作______天。

5.2乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假权利。

六、工资待遇

6.1甲方按月支付乙方工资，工资标准为人民币______元/月。

6.2甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予相应的奖金和提成。

6.3乙方工资发放时间为每月______日。

七、丙方责任

7.1丙方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2丙方应提供符合国家规定的劳动保护用品，确保乙方在工作中的人身安全。

7.3丙方应定期对乙方进行健康检查，确保乙方身体健康。

八、甲方的权益

8.1甲方有权对丙方提供的服务进行监督和评估。

8.2甲方有权要求丙方对乙方进行必要的培训和考核。

8.3甲方有权根据市场情况和经营需求调整后厨服务内容。

九、违约责任

9.1乙方如有违反合同的行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

9.2丙方如有违反合同的行为，甲方有权解除合同，并要求丙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的损失。

9.3乙方如有以下违约行为，甲方有权立即解除合同，并要求乙方承担违约责任：

a.严重违反食品安全规定；

b.擅自离岗或严重迟到早退；

c.严重损害甲方或丙方的合法权益。

十、限制条款

10.1乙方在合同期内不得从事与甲方或丙方有竞争关系的经营活动。

10.2乙方在合同期内及合同终止后的一定期限内，不得泄露甲方的商业秘密。

十一、争议解决

11.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

11.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十二、其他约定

12.1本合同未尽事宜，三方可另行协商解决。

12.2本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证复印件

3.乙方健康证明

4.乙方劳动合同书

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在通过专业化的后厨服务，提高甲方餐厅的运营效率和服务质量，同时减轻甲方的管理负担。丙方作为专业服务提供商，能够为乙方提供稳定的就业机会，并确保乙方在合法合规的劳动环境下工作。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同的发起方和主要利益方，通过主导合同条款，保障自身权益，确保后厨服务的质量和稳定性。甲方通过设定明确的权利和责任，能够更好地控制成本，提高餐厅的市场竞争力。同时，甲方的主导地位有助于维护自身的商业秘密和品牌形象。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

乙方（以下简称“乙方”）：

丙方（以下简称“丙方”）：

鉴于甲方餐厅运营需求，乙方希望加入后厨团队，丙方愿意提供乙方所需的后厨服务，甲、乙、丙三方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年。

1.2合同期满后，如乙方认为有必要，经三方协商一致，可续签本合同。

二、丙方服务内容

2.1丙方应按照乙方的要求，在规定的时间内提供后厨服务，包括但不限于食材采购、菜品制作、厨房清洁等工作。

2.2丙方需遵守乙方的规章制度，确保后厨工作顺利进行。

2.3丙方应保证所提供服务的质量，符合食品安全标准。

三、乙方职责

3.1乙方应按照丙方的安排，在甲方餐厅的后厨工作。

3.2乙方需具备一定的烹饪技能，确保所烹饪的菜品符合甲方要求。

3.3乙方有权对丙方提供的服务提出改进建议。

四、工作地点

4.1乙方工作地点为甲方所属的______餐厅。

五、工作时间和休息日

5.1乙方工作时间为每天______小时，每周工作______天。

5.2乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假权利。

六、工资待遇

6.1甲方按月支付乙方工资，工资标准为人民币______元/月。

6.2甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予相应的奖金和提成。

6.3乙方工资发放时间为每月______日。

七、丙方责任

7.1丙方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2丙方应提供符合国家规定的劳动保护用品，确保乙方在工作中的人身安全。

7.3丙方应定期对乙方进行健康检查，确保乙方身体健康。

八、乙方的权益

8.1乙方有权要求甲方提供必要的培训和职业发展机会。

8.2乙方有权要求甲方和丙方提供安全的工作环境和设备。

8.3乙方有权要求甲方和丙方提供合理的休息时间和休假安排。

九、违约责任

9.1甲方如有违反合同的行为，乙方有权解除合同，并要求甲方承担相应的违约责任。

9.2丙方如有违反合同的行为，乙方有权解除合同，并要求丙方承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿乙方因此遭受的损失。

9.3甲方如有以下违约行为，乙方有权立即解除合同，并要求甲方承担违约责任：

a.未按时支付乙方工资；

b.未提供安全的工作环境和设备；

c.严重侵犯乙方的合法权益。

十、限制条款

10.1甲方不得要求乙方从事超出其能力范围的工作。

10.2甲方不得以任何形式限制乙方的职业发展。

十一、争议解决

11.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

11.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十二、其他约定

12.1本合同未尽事宜，三方可另行协商解决。

12.2本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证复印件

3.乙方健康证明

4.乙方劳动合同书

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为合同的发起方和主要利益方，通过主导合同条款，保障自身权益，确保在合同期间能够获得合理的工作条件、待遇保障和