快递劳动合同范例

快递劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（以下简称“乙方”）：

住所地：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方从事快递业务，需要乙方提供相关劳动服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条劳动合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2合同期满后，如双方无异议，可续签劳动合同。

第二条工作内容

2.1乙方在甲方规定的区域内，从事快递业务的收派、分拣、配送等工作。

2.2乙方应按照甲方要求，完成各项工作任务，保证服务质量。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工作时间制度，每周工作五天，每天工作八小时。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

3.3乙方因工作需要加班，甲方应支付加班工资。

第四条劳动报酬

4.1乙方工资按月支付，具体工资标准为人民币____元/月。

4.2甲方每月支付乙方的工资应在每月____日前支付。

4.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第五条保险福利

5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。

5.3甲方应按照国家规定为乙方提供必要的劳动保护用品。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

6.2乙方因工作原因给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

6.3甲方违反本合同约定，未按期支付工资、加班工资、社会保险和住房公积金的，应支付滞纳金。

第七条合同解除与终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

7.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定支付工资、加班工资、社会保险和住房公积金的；

（2）未提供必要的劳动保护用品的；

（3）强迫劳动或者侮辱、威胁乙方的；

（4）未经乙方同意，安排乙方从事非法工作或者违法作业的。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

8.2协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.3对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第九条其他

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

9.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.社会保险和住房公积金缴纳证明。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（以下简称“乙方”）：

住所地：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

丙方（以下简称“丙方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方从事快递业务，需要乙方提供相关劳动服务，同时丙方作为第三方服务提供方，为甲方提供辅助支持，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条劳动合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2合同期满后，如双方无异议，可续签劳动合同。

第二条工作内容

2.1乙方在甲方规定的区域内，从事快递业务的收派、分拣、配送等工作。

2.2乙方应按照甲方要求，完成各项工作任务，保证服务质量。

2.3丙方负责为甲方提供必要的辅助服务，包括但不限于车辆维护、人员培训等。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工作时间制度，每周工作五天，每天工作八小时。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

3.3乙方因工作需要加班，甲方应支付加班工资。

第四条劳动报酬

4.1乙方工资按月支付，具体工资标准为人民币____元/月。

4.2甲方每月支付乙方的工资应在每月____日前支付。

4.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第五条第三方责任与权利

5.1丙方作为第三方服务提供方，应保证所提供服务的质量，并承担因服务问题给甲方造成的损失。

5.2丙方有权要求甲方支付辅助服务的费用，具体费用标准由双方另行协商确定。

5.3丙方不得泄露甲方商业秘密，否则应承担相应的法律责任。

第六条甲方的权益与责任

6.1甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照合同约定履行职责。

6.2甲方有权对丙方提供的服务进行评估，并提出改进建议。

6.3甲方应确保乙方的劳动条件和工资待遇符合国家规定。

第七条乙方的违约责任及限制条款

7.1乙方如有以下行为之一，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）泄露甲方商业秘密的；

（3）严重失职，给甲方造成重大损害的。

7.2乙方不得在合同期内同时为其他快递企业提供劳动服务，否则甲方有权解除合同。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

8.2协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.3对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第九条合同解除与终止

9.1双方协商一致，可以解除本合同。

9.2乙方有第七条规定的违约行为，甲方有权解除合同。

9.3甲方有违反国家规定支付工资、社会保险和住房公积金等行为，乙方有权解除合同。

第十条其他

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

10.2本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.社会保险和住房公积金缴纳证明；

4.丙方营业执照复印件；

5.第三方服务协议。

第三方介入的意义和目的：

丙方作为第三方服务提供方，旨在为甲方提供专业的辅助服务，提高甲方快递业务的运营效率，降低成本，同时保证服务质量。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为快递业务的主体，通过合同约定，保障自身权益，确保乙方和丙方按照合同约定履行职责，提高业务运营效率，降低风险，实现自身业务发展目标。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（以下简称“乙方”）：

住所地：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

丙方（以下简称“丙方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要乙方提供快递配送服务，同时丙方作为第三方物流公司，为乙方提供运输支持，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条劳动合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2合同期满后，如双方无异议，可续签劳动合同。

第二条工作内容

2.1乙方在甲方规定的区域内，负责快递的收派、分拣、配送等工作。

2.2乙方应按照甲方要求，保证快递服务的时效性和准确性。

2.3丙方负责为乙方提供快递车辆的运输服务。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工作时间制度，每周工作五天，每天工作八小时。

3.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

3.3乙方因工作需要加班，甲方应支付加班工资。

第四条劳动报酬

4.1乙方工资按月支付，具体工资标准为人民币____元/月。

4.2甲方每月支付乙方的工资应在每月____日前支付。

4.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第五条第三方责任与权利

5.1丙方负责提供符合规定的运输车辆和必要的运输工具，确保运输服务质量。

5.2丙方有权要求乙方按照合同约定提供快递服务，并支付运输费用。

5.3丙方在运输过程中发生的事故责任，由丙方承担。

第六条乙方的权益与责任

6.1乙方有权要求甲方提供明确的快递服务标准和要求。

6.2乙方有权要求甲方支付合理的运输费用，并确保费用支付及时。

6.3乙方在提供服务过程中，有权要求甲方提供必要的培训和支持。

第七条甲方的违约责任及限制条款

7.1甲方如有以下行为之一，乙方有权解除本合同，并要求甲方赔偿因此给乙方造成的损失：

（1）未按时支付乙方工资、加班工资、社会保险和住房公积金的；

（2）未提供明确的快递服务标准和要求的；

（3）强迫乙方从事非法工作或违法作业的。

7.2甲方不得要求乙方在合同期内同时为其他快递企业提供劳动服务。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

8.2协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.3对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第九条合同解除与终止

9.1双方协商一致，可以解除本合同。

9.2乙方有第七条规定的违约行为，甲方有权解除合同。

9.3甲方有违反国家规定支付工资、社会保险和住房公积金等行为，乙方有权解除合同。

第十条其他

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

10.2本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.社会保险和住房公积金缴纳证明；

4.丙方营业执照复印件；

5.第三方运输服务协议。

乙方为主导