幼儿园后勤老师招聘协议

幼儿园后勤老师招聘协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（应聘者）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方应聘甲方幼儿园后勤老师岗位事宜，达成如下协议：一、岗位及职责1.乙方应聘的岗位为甲方幼儿园后勤老师。2.乙方主要职责包括：（1）负责幼儿园的日常后勤管理工作；（2）协助园长做好幼儿园的卫生保健、食品安全、资产管理等工作；（3）负责幼儿园教职工的后勤保障工作；（4）完成园长交办的其他工作任务。二、合同期限1.本协议期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.双方如需续签，应在本协议期满前一个月内协商达成一致，并签订新的劳动合同。三、劳动报酬2.乙方依法享受国家规定的节假日待遇，工资按国家规定支付。3.乙方的工作时间和加班工资按国家规定执行。四、社会保险和福利待遇1.甲方为乙方依法参加社会保险，缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险费。2.乙方享受国家规定的休假待遇，包括但不限于年假、产假、陪产假、婚假、丧假等。3.乙方享有工作期间的人身意外伤害保险。五、保密条款1.乙方同意在合同期内及合同期满后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿损失。六、违约责任1.甲乙双方应严格履行本协议的约定，如一方违反本协议，另一方有权要求违约方承担违约责任。2.乙方提前解除本协议的，应提前一个月通知甲方，并支付甲方一个月工资作为违约金。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（应聘者）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方税务登记证副本复印件6.甲方社会保险登记证复印件7.劳动合同模板8.保密协议模板9.幼儿园后勤老师岗位职责说明10.幼儿园后勤老师工作规范二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗，或未经甲方同意提前解除本协议的，视为违约。2.乙方未履行保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等，视为违约。3.甲方未按约定时间支付乙方工资，或未依法为乙方缴纳社会保险费的，视为违约。4.甲方未履行合同约定的其他义务，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.劳动报酬：劳动者按照约定完成工作所应得的报酬。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、生育等社会风险而设立的一种社会保障制度。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约金：当事人违反合同约定，按照约定向对方支付的违约责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，了解原因，如需解除协议，按违约处理。2.乙方泄露甲方商业秘密：立即与乙方沟通，要求其停止侵权行为，必要时依法采取法律手段。3.甲方未按时支付工资：及时与甲方沟通，要求按时支付工资，如甲方仍不支付，可以向劳动监察部门投诉。4.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费：及时与甲方沟通，要求依法缴纳社会保险费，如甲方仍不缴纳，可以向社会保险行政部门投诉。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作岗位，乙方接受甲方的工作安排。2.甲方依法为乙方缴纳社会