建筑施工临时工合同书

合同编号：__________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方建筑施工工地提供临时性劳动服务事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方的建筑施工工地提供临时性劳动服务，具体工作内容包括但不限于：__________。1.2乙方应按照甲方的要求，完成约定的工作任务，并保证工作的质量和进度。第二条工作时间和期限2.1乙方的工作时间为：____年____月____日至____年____月____日，共计____天。2.2乙方的工作时间按照甲方施工进度和实际情况进行调整，具体工作时间以甲方的安排为准。第三条劳动报酬3.1乙方的劳动报酬为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。3.2甲方应按月支付乙方的劳动报酬，每月____日前支付上月工资。3.3乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定执行。第四条劳动保护和劳动条件4.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。4.2甲方应确保乙方的工作地点安全，防止意外伤害事故的发生。4.3甲方应为乙方提供必要的安全培训和指导，确保乙方掌握必要的安全知识和技能。第五条劳动纪律和规章制度5.1乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和指挥。5.2乙方应按时到岗，不得迟到、早退、旷工。5.3乙方应遵守国家的法律法规，不得从事违法违纪活动。第六条解除和终止合同6.1在合同期内，甲乙双方协商一致可以解除或终止合同。6.2乙方有下列情形之一的，甲方有权解除或终止合同：（1）严重违反甲方的劳动纪律和规章制度；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；（3）未经甲方同意，乙方擅自离开工作岗位；（4）乙方因犯罪被追究刑事责任。6.3合同到期或者解除、终止合同后，乙方应立即办理工作交接手续，归还甲方提供的工具、设备等物品。第七条争议解决双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可以直接向人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：____年____月____日注意事项：1.甲方应确保乙方的劳动报酬符合法律法规规定，按时支付工资。2.甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。3.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从管理。4.双方应遵守合同规定，不得擅自解除或终止合同。5.乙方在工作期间应严格遵守法律法规，不得从事违法违纪活动。解决办法：1.双方在履行合同过程中发生争议，通过友好协商解决。2.协商不成时，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。3.调解不成的情况下，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4.如有必要，双方可直接向人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.劳动报酬：指乙方为提供劳动所应得的工资、奖金、津贴和补貼等。2.劳动保护：指甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动防护设施、用品和安全培训等。3.劳动纪律：指乙方在履行劳动合同过程中应遵守的工作时间、工作地点、工作内容等规定。4.规章制度：指甲方依法制定的关于劳动者权益、劳动条件、劳动安全等方面的内部管理规则。5.争议解决：指双方在履行合同过程中发生的纠纷通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式予以解决。6.人民调解委员会：指中华人民共和国设立的调解民间纠纷的群众性组织。7.劳动争议仲裁委员会：指依法设立的处理劳动争议的仲裁机构。特殊应用场合：1.工程期限紧迫：合同中应增加关于加班工资的支付标准和时间安排的补充条款。2.工作地点变更：合同中应增加关于工作地点变更时，乙方权益保障的补充条款。3.技能培训需求：合同中应增加关于甲方提供技能培训的条款，包括培训时间、内容、效果评估等。4.安全防护措施不足：合同中应增加关于甲方应采取的安全防护措施的详细要求，以及乙方在发现安全隐患时的报告义务。5.劳动争议处理：合同中应增加关于争议解决的补充条款，明确双方在发生争议时应采取的