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文档简介

林业工程现场施工员劳动合同合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号:__________联系电话:__________住址:__________鉴于甲方为一家专业的林业工程公司,乙方愿意加入甲方,担任林业工程现场施工员,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,双方本着平等自愿、协商一致的原则,订立本劳动合同。第一条合同期限1.1本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根据乙方的实际工作表现和甲方业务需要,可以提前一个月通知乙方续签劳动合同。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方从事林业工程现场施工员工作,包括但不限于现场施工组织、施工进度控制、质量把关、安全监督等工作。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间不超过40小时,按照国家规定享受休息日和法定节假日。3.2乙方根据甲方项目进度需要,可能需要加班,甲方将按照国家规定支付加班费。第四条劳动报酬4.1乙方月工资为人民币____元(税前),甲方每月按时足额支付乙方工资。4.2乙方享受甲方规定的奖金、提成等福利待遇。第五条社会保险5.1甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2乙方应承担的个人缴费部分由甲方代扣代缴。第六条劳动保护和职业健康6.1甲方应按照国家和地方法律法规,为乙方提供符合劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动条件。6.2甲方应定期组织乙方进行健康检查,保障乙方身体健康。第七条保密协议7.1乙方同意在合同期间和解除合同后一定期限内,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。7.2乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任。第八条合同解除和终止8.1在合同期内,任何一方提前解除或终止合同,应提前一个月通知对方。8.2乙方如严重违反甲方规章制度、失职渎职、严重违反本合同约定的,甲方有权立即解除劳动合同。第九条争议解决9.1本劳动合同的签订、履行、解除及终止等事项,如有争议,双方应友好协商解决。9.2如协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本劳动合同未尽事宜,双方可另行协商补充。10.2本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.乙方健康证明复印件5.乙方保密协议复印件6.林业工程现场施工员岗位职责说明7.甲方规章制度复印件8.林业工程项目计划书9.林业工程安全操作规程二、违约行为及认定:1.乙方未按照合同约定时间到岗,或未经甲方同意提前解除劳动合同。2.乙方未按照甲方要求完成工作任务,或工作质量不符合甲方要求。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。4.甲方未按照合同约定支付乙方工资及福利待遇。5.甲方未按照法律法规为乙方缴纳社会保险。6.甲方未提供乙方符合劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动条件。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.甲方:指承担合同义务,支付报酬,提供劳动条件的一方。3.乙方:指接受甲方提供的劳动条件,完成约定的工作任务并取得报酬的一方。4.劳动报酬:劳动者因履行劳动合同所取得的各种报酬。5.社会保险:国家通过法律强制实行的,由雇主和雇员按照一定比例缴纳的,为雇员在丧失劳动能力或失去工作机会时提供基本生活保障的制度。6.保密协议:双方约定对特定信息予以保密的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按时到岗:及时与乙方沟通,了解原因,若系乙方原因,按照公司规章制度处理;若系客观原因,协商调整到岗时间。2.乙方工作质量不符合要求:及时指出问题,要求乙方整改,必要时进行培训,提高工作质量。3.乙方泄露保密信息:严肃处理泄露保密信息的行为,依法要求乙方承担违约责任。4.甲方未按时支付工资及福利待遇:及时支付工资及福利待遇,并向乙方道歉,若系失误,加强财务管理;若系恶意,依法承担违约责任。5.甲方未缴纳社会保险:补缴社会保险,并向乙方道歉,加强社会保险缴纳管理。6.甲方未提供符合劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动条件:立即整改,确保劳动条件符合法律法规要求。五、所有应用场景:1.甲方为林业工程公司,乙方为寻求林业工程现场施工员岗位的劳动者。2.甲方需要乙方在林业工程现场负责施工组织、进度控制、质量把

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