2024公司的合同(范例五篇)

2024公司的合同（范例五篇）

公司合同。

合同的普及程度也在逐渐提高。如果你不签合同，就无法获

得更好的保障。在合同中有很多内容需要注意，以下是编辑根据

您要求整理的专业“公司的合同“，希望您在学习和工作中越来

越有成就感！

公司的合同篇1

企业配套协议书范本

一、协议缔约方

甲方：（以下简称“甲方”）

地址：__________________

统一社会信用代码：

法定代表人：____________

联系电话：____________

邮箱：____________

乙方：（以下简称“乙方”）

地址：__________________

统一社会信用代码：

法定代表人：____________

联系电话：____________

由I3箱：____________

二、协议背景

为了优化企业发展环境，促进产业合作，提升双方互利互惠

的商业伙伴关系，甲方与乙方达成以下协议。

三、协议内容

1.甲方配套支持：

（1）提供场地：甲方将为乙方提供位于的场地，用

于乙方的生产、研发、办公等活动。场地的具体面积为平

方米，并提供相应的设备、设施和基础设备，包括但不限于电

力、给排水、通信等。

（2）提供资金支持：甲方将以的形式，对乙方进行

资金投资，用于乙方的研发、推广、市场推广、人力资源投入等

方面的支持。

（3）提供人力支持：甲方将派遣技术、管理、市场等专业

人员，协助乙方进行相关工作的开展，并提供相关培训和指导。

2.乙方配套回报：

（1）专有技术分享：乙方将向甲方分享乙方拥有的专有技

术，并允许甲方在合作期间内使用该技术用于其自身的生产、研

发及销售。

（2）优惠价格：乙方向甲方提供其产品（或服务）的优惠

价格，具体优惠幅度可由双方协商确定。

（3）合作推广：乙方将与甲方共同开展市场推广活动，包

括但不限于展示会、广告宣传、代理销售等，以提升品牌知名度

和市场份额。

四、协议期限

本协议自双方签署之日起生效，有效期为年/月/日起

至年/月/日止。到期前双方可根据实际情况进行协商并决

定是否延长合作期限C

五、协议解除

1.任一方需提前个月书面通知对方，方可解除本协

议。在解除协议之前，双方应协商解决可能存在的问题，并保证

合作的顺利进行。

2.双方如发生以下情况之一，对方有权立即解除本协议：

（1）违反法律法规或其他相关政策的要求；

（2）严重违反合同约定，给对方造成重大损失；

（3）发生重大变故，影响合作正常进行，无法达成合作目

标。

六、协议变更

本协议的任何变更应经双方以书面形式进行协商并签署补充

协议，变更协议具有与本协议同等的法律效力。

七、协议争议解决

在履行本协议的过程中，如发生争议，应通过友好协商方式

解决；如协商不成，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他事宜

1.本协议一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律

效力。

2.本协议自双方签字之日起生效。

（以下无正文）

甲方（签章）：乙方（签章）：

日期：日期：

公司的合同篇2

单位欠款协议书范本

尊敬的合作单位：

您好！

我们公司与贵单位长期合作，为了进一步加强双方的信任和

合作关系，特制定本《单位欠款协议书》（以下简称“协议”），

以明确欠款事宜及相关责任。

一、欠款事由

根据双方合作协议，我方在某年某月至某年某月期间，为贵

单位提供了货物/服务，金额为人民币元。该款项应于年

—月—日前支付。鉴于由于付款事宜一直未得到解决，为保障双

方利益，特制定本协议。

二、欠款金额及偿还期限

1.欠款金额为人民币—元。贵单位应在签署本协议后十个

工作日内一次性支付该款项。

2.贵单位如元法一次性支付欠款，应提前向我方提出并经

协商同意，双方可商议分期还款方案。具体还款期限及金额由双

方商定，并在协议附件中明确。

三、违约责任

1.若贵单位逾期付款，应按照以下方式向我方支付违约

金：

(1)逾期1至3个工作日，按欠款金额的0.1%支付违约

金；

(2)逾期4至7个工作日，按欠款金额的0.3%支付违约

金；

(3)逾期超过7个工作日，按欠款金额的0.5%支付违约

金。

2.拖欠时间超过15个工作日，我方有权向贵单位催款，并

采取法律手段维护公司权益，贵单位应承担由此产生的全部费

用。

四、法律适用和争议解决

本协议的签署、生效、履行和解释均适用中华人民共和国法

律。

双方因本协议的履行发生争议时，应通过友好协商解决；协

商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、其他

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，并具有法律约束

力C

2.本协议一式两份，双方各持一份，并由双方公司负责人

签字确认。

3.本协议中未尽事宜，可由双方协商解决，并作为协议附

件的补充内容。

请贵单位确认并签署以上协议，回传一份加盖公章的原件作

为我方存档。感谢您对我公司的支持与信任，我们期待更加密切

的合作关系。

特此协议！

我方单位：—公司

法定代表人（签字）：

日期：_________________________

贵单位：_______________________

法定代表人（签字）：

日期：____________________________

以上为单位欠款协议书范本，具体事项可根据双方情况进行

相应修改。协议的签署对双方来说是明确和规范欠款事宜的重要

文件，有助于加强合作单位之间的信任和沟通，实现共同发展。

希望双方在签署协议后能够按时履行付款义务，共同推动合作关

系不断向前发展。

公司的合同篇3

事业单位聘用合同范本标准版篇1

经甲、乙双方协商一致，同意于一年一月一日续签一年

—月一日双方签订的聘用合同（编号：）。原聘用合同书为容不

变，续签合同期限从一年—月—日至一年—月—日止。

甲、乙双方补充约定如下事项：

1、

2、

甲方（盖章）乙方（签字盖章）

法定代表人或

委托代理人（签字盖章）

年月日年月日

签订合同注意事项

一、核实确认对方当事人的主体资格

1、合同对方为自然人：核实并复印、保存其身份证件（勿以

名片代之），确认其真实身份及行为能力。

2、合同对方为法人：

到当地工商部门查询其工商注册资料并实地考察其公司情

况，确定其真实性；

核实订约人是否经其所在公司授权委托，查验其授权委托

书、介绍信、合同书；

签订合同必须加盖对方单位公章、合同专用章。

3、合同对方为“其他组织”：

对方当事人为个人合伙或个人独资企业，核对营业执照登记

事项与其介绍情况是否一致；由合伙人及独资企业经办人签字盖

公章。

法人筹备处：确认经办人身份及股东身份，加盖法人筹备处

和股东公章。

4、合同对方除加盖公章、私章外，要亲笔签名。

二、合同形式：

1、必须以书面形式签订合同；

2、采用口头、信件、数据电文形式订立合同的，必须签订

确认书并盖章签字；

3、倒签合同要标明合同背景。

三、合同的必备条款要具体、明确：

1、当事人名称须真实、一致；

2、合同标的、数量、质量、价款、包装方式要具体、明确;

3、注意验收方法、程序和时间；

4、履行方式须具体：交货方式、结算方式；

5、履行期限须确定某一时间点或时间段；

6、尽量明确本司所在地为合同履行地；

7、违约责任要量化为违约金或确定违约赔偿金的计算方法;

8、解决争议办法为协商、诉讼，约定由本司所在地法院管

辖或广州仲裁委员会仲裁。

四、订约前的合同义务：

1、尽协助、通知义务；

2、订约时获取的对方商业秘密，不得泄露和使用。

五、对公司开出的授权委托书、介绍信、盖章的合同书等授

权性文件要跟踪管理，出具时应标明合同对方名称及授权范围、

有效期限，业务结束要及时收回。

业务人员离职要及时收回上述文件，无法收回的及时以书面

形式通知相关单位并做证据保全。

发现业务人员在委托授权终止后仍以本司名义签订合同的，

及时确定是否追认;不予追认的要以书面形式通知对方并进行证

据保全。必要时要求警方介入，追究其刑事责任。

六、遇有重大误解、显失公平、受欺诈、胁迫、乘人之危订

立的合同，及时收集保全证据，在除斥期间内行使撤销权（即一

年）。

事业单位聘用合同范本标准版篇2

聘用单位（甲方）：

受聘人员（乙方）：

中华人民共和国人事部填写说明

1、本聘用合同书根据《国务院办公厅转发人事部关于在事

业单位试行人员聘用制度意见的通知》（国办发[_]35号）制

定，作为聘用单位与受聘人员签订聘用合同的范本。除本合同所

列内容外，经聘用单位与受聘人员协商一致，可增加有关条款。

2、填写聘用合同书一律用蓝、黑墨水书写，字迹清晰、工

整，涂改处必须加盖校对章，否则无效。

3、本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自

签订，因故确需代签的，须经本人书面委托，否则代签无效。

4、本聘用合同书内的年、月、日一律使用公历，除落款日

期外，均用阿拉伯数字填写，工资报酬等金额一律使用大写。

甲方（聘用单位）名称：________________________

法定代表人或委托代理人：_____________________

地址：________________________

邮政编码：_________

联系电话：____________________

乙方（受聘人员）姓名：

性别：_____________

出生年月：_____________

身份证号码：________________________________

住址：______________________________________

联系电话：____________

事业单位聘用合同范本标准版篇3

甲方（聘用单位）

乙方（受聘人员）

名称：

姓名：

正面免冠

彩色照片

（2寸）

性别：

出生年月：

类型：1.财政核拨口

2.财政拨补口

3.经费自给口

4.企业化管理口

民族：

籍贯：省县（市）

出生地：

学历：

学位：

专业技术资格或工人技术等级:

执业资格：

批准成立文号：

参加工作时间：年月

登记证号：

进本单位工作时间：年月

地址：

聘前职务：

现聘职务：

政治面貌：

健康状况：

法定代表人：

现住址：

联系人：

身份证号：

联系电话：

联系电话：

根据现行法律法规和有关政策规定，经甲乙双方平等自愿、

协商一致，签订本聘用合同以便共同遵守。

第一章聘用合同期限

第一条本合同期限采用下列方式之一（）

（一）固定期限合同：自年月日起，至

年月日止，为期年个月。

（二）甲方聘用乙方至退休：自年月日起，

至年月日止，为期年个月。

（三）任务期限合同：甲方聘用乙方从事特定

工作任务，合同期限自年月日起，至该任务完

成时（或）止。

第二章聘用岗位、职责要求和工作条件

第二条甲方聘用乙方在部门从事岗位

的工作。

第三条乙方在受聘期间应当按照甲方依法制定的规章制度

和相应岗位职责履行义务。

第四条甲方应当根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供

必需的工作条件和劳动保护措施。

第三章岗位纪律

第五条乙方应当遵守国家法律法规，遵守甲方依法制定的

规章制度和工作纪律。

第六条乙方违反规章制度或工作纪律的，甲方可按规定予

以处理。

第四章报酬与相关待遇

第七条甲方应以货币形式按月向乙方支付工资报酬，不得

克扣或无故拖欠。

第八条甲方应每月按时足额支付乙方的工资报酬，乙方工

资报酬的具体办法和标准如下：

甲方安排乙方延长工作时间或在非工作日安排乙方工作的,

应按照国家规定支付高于乙方正常时间的工资报酬（实行弹性工

作时间的除外）。

第九条甲方应按照国家规定为乙方办理养老、失业、医疗、

工伤、生育等项社会保险，其中，乙方个人应交纳的部分，甲方

可以从乙方的工资中代为扣缴，统一办理有关手续，并及时告知

乙方。

第十条乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。乙方

在合同期限内的工时制度、各类假期、女职工权益、因工非因工

负伤、致残、疾病、死亡等待遇均按国家和本省有关规定执行。

第十一条乙方享有参与单位的民主管理和监督等权利以及

参加党组织和群团组织的权利。

第十二条乙方享有参加培训和继续教育的权利。

第五章聘用合同的变更、续聘、解除和终止

第十三条本合同经双方协商一致，可以变更。变更合同应

采取书面形式并报原登记机关留存。

第十四条本合同经双方协商一致，可以解除。国家和省另

有规定的，从其规定。

第十五条乙方有下列情形之一的，甲方可以随时单方面解

除聘用合同

（一）在试用期内被证明不符合本岗位要求又不同意甲方调整

其工作岗位的；

（二）连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20

个工作日的;

（三）未经甲方同意，擅自出国或者出国逾期不归的；

（四）违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失

职、渎职，造成严重后果的；

（五）严重扰乱工作秩序，致使甲方或其他单位工作不能正常

进行的；

（六）被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的，或者被劳动教养

的。

第十六条乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除聘

用合同，但应提前30日以书面形式通知乙方

（一）乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工

作业不能从事由甲方安排的其他工作的；

（二）乙方年度（聘期）考核不合格，又不同意甲方调整其工作

岗位，或者虽同意调整工作岗位，但到新岗位后考核仍不合格

的。

第十七条乙方有下列情形之一的，甲方不得解除聘用合同

（一）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；

（二）女职工在孕期、产期和哺乳期内的；

（三）因工负伤，治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至

4级丧失劳动能力的；

（四）患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者

精神病的;

（五）正在接受纪律审查尚未作出结论的；

（六）属于国家和省规定的不得解除聘用合同的其他情形的。

第十八条有下列情形之一的，乙方可以随时单方面解除聘

用合同

（一）在试用期内的；

（二）考入普通高等院校的；

（三）被录用或者选调到党委机关、人大机关、政府机关、政

协机关和参照国家公务员制度管理的民主党派机关、工商联机关

及群团组织工作的；

（四）依法服兵役的；

（五）除前四项情形外，乙方提出解除聘用合同未能与甲方协

商一致的，乙方应当坚持正常工作，继续履行聘用合同；6个月

后再次提出解除聘用合同仍未能与甲方协商一致的，即可单方面

解除聘用合同。

第十九条本合同期满终止后，经双方协商，可以续订聘用合

同。续订的聘用合同期限、工作内容等由双方协商确定。聘用合

同期限满，没有办理终止聘用合同手续而存在事实聘用关系的，

视为延续聘用合同，延续聘用合同的期限与原合同相同，但最长

不超过乙方的退休年龄的年限。

第二十条聘用合同期满并办理了终止手续的、甲方被撤

销、乙方退休、死亡，聘用合同即行终止。

双方约定的以下条件出现时，聘用合同终止：

（一）_______________________________________

（二）_______________________________________

（三）_______________________________________

第二十一条甲方与乙方解除聘用合同时，应按有关规定向

乙方支付经济补偿金C

第二十二条甲方与乙方终止、解除聘用合同后，应为乙方出

具终止、解除聘用合同证明书；并按国家有关规定及时为其办理

社会保险关系调转手续，做好各项社会保险的衔接工作。乙方的

人事关系、档案管理按照国家有关规定办理。

第六章违约责任

第二十三条甲乙双方任何一方不履行合同义务或履行合同义

务不符合本合同约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者

赔偿损失等违约责任。给对方照成经济损失的，应由责任方按实

际损失承担经济赔偿责任。

第七章争议处理

第二十四条甲乙双方因履行本合同发生争议的，应当协商解

决。不愿协商或者协商不成的，可向本单位及上级主管部门聘用

争议调解机构申请调解。不愿调解或者调解不成的，可以按照有

关规定向人事争议仲裁机构申请仲裁。

第八章其他事项

第二十五条双方其他约定事项（可另附纸）

（一）_____________________________________________________

（二）_____________________________________________________

（三）_____________________________________________________

（双方可以约定试用期、培训和继续教育、知识产权保护、

解聘提前通知时限、违约金的数额等条款。乙方系甲方出资引进

或培训的，双方可以根据实际情况约定服务期限及违约责任。双

方还可以约定乙方按第十八条第五项与甲方解除合同给甲方造成

损失的，向甲方支付一定的赔偿金。）

第二十六条本合同未尽事宜，按法律、法规和有关规定执

行。

甲方（签章）：乙方（签章）：

年一月―日年一月―E

签订地点：签订地点：

事业单位聘用合同范本标准版篇4

甲方：—

乙方：—

身份证号码：

家庭住址：

根据企业安全生产管理需要，依照《劳动法》和《劳动合同

法》等国家有关法律法规，甲方决定聘请乙方担任甲方矿长职

务。甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本《合同

书》。

一、乙方必须经资质培训机构专业培训，考试合格，取得任

职资格证，安全资格证，并在有效期内。

二、乙方在任职期间，必须认真贯彻执行党和国家及各级政

府有关煤炭行业的法律、法规，履行职责，遵守矿纪矿规，保质

保量完成各级有关部门及业主交给的工作任务。如果因工作失职

或失误，给甲方造成损失的，甲方有权按惯例制度进行处罚。

三、甲方按月支付乙方工资奖金，保障乙方享有国家规定的

福利劳保待遇。乙方辞职必须提前一个月通知甲方。

三、任期一年，即20―年12月30日至20_年12月31

日。聘用期满后双方重新协商。

四、此合同一式二份，甲乙双方各执一份，双方代表签字、

签章生效。

甲方：—煤矿乙方（签字）

代表（签字）:

20年月日20年月日

签约地点：签约地点：

事业单位聘用合同范本标准版篇5

甲方（聘用单位）：

法定代表人：___________________

地址：_________________________

乙方（受聘人员）：

性别：_________________________

民族：_________________________

出生年月：_____________________

参加工作时间：_________________

学历：_________________________

专业技术职务任职资格：

身份证号码：___________________

住址：________________________

根据有关法律、法规、规章和《浙江省事业单位人员聘用制

度试行细则》（浙政办发（20—）117号），甲乙双方在平等、自

愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同。

一、聘用合同期限

按下列第项执行：

（一）本合同为有固定期限合同。合同期自______年______

月日起至年月日止。

（二）本合同为无固定期限合同。合同期自年______月

日起至法定或约定的终止（解除）合同的条件出现时止。

（三）本合同为以完成一定工作为期限的合同。合同期自

年—月日起至年月日止。

本合同约定试用期（大中专应届毕业生见习期）自_____年

月日起至年月日止。

二、聘用岗位和职责要求

甲方根据工作需要和乙方的岗位意向，决定聘用乙方从事岗

位工作。乙方同意在该岗位工作，并按甲方岗位职责要求履行义

务，完成工作任务。

因工作需要，经双方协商，甲方可以重新安排乙方的工作岗

位，乙方也可选择其他岗位。双方就岗位变更事宜作如下约定：

三、工作条件和岗位纪律

甲乙双方都必须严格执行国家、省有关工作时间、劳动保

护、安全卫生等方面的规定。

甲方应当根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必要的工

作条件和劳动保护设施。乙方应当遵守国家法律法规，遵守甲方

依法制定的规章制度和工作纪律，保守有关秘密。

四、工作报酬、福利及社会保险

（一）甲方依据国家和省有关事业单位工资政策及本单位内部

分配办法按月向乙方支付工资、奖金及各种津贴、补贴，并按规

定调整工资标准。

（二）甲方应按规定为乙方办理各项社会保险，按期足额缴纳

社会保险费。其中，乙方个人应缴纳的部分，由甲方从乙方的工

资中代为扣缴。

（三）乙方在合同期内的工时制度、公休假日、女职工保护、

因工负伤、患病、死亡等待遇均按国家和省的有关规定执行。

五、聘用合同的变更、解除和终止

（一）甲乙双方协商一致，可以变更本合同的有关内容或重新

签订聘用合同。

（二）乙方年度考核或聘期考核不合格，甲方可以调整其工作

岗位并相应变更本合同。

（三）甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

（四）乙方有下列情形之一的，甲方可以随时单方面解除本合

同，并书面通知乙方：

1.在试用期内被证明不符合岗位要求又不同意甲方调整其工

作岗位的；

2,连续旷工超过10个工作日或1年内累计旷工超过20个工

作日的；

3.未经甲方同意，擅自出国或者出国逾期未归的；

4.违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职、

渎职，造成严重后果的；

5,严重扰乱工作秩序，致使甲方或其他单位工作不能正常进

行的；

6,被人民法院判处拘役、有期徒刑缓刑以上刑罚的。

（五）有下列情形之一的，甲方可以单方解除本合同，但应当

提前30日以书面形式通知乙方：

L乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作

也不能从事由甲方安排的其他工作的。在国家或省出台新的规定

前，医疗期参照国家对企业职工的有关规定执行；

2.乙方年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方调整其

工作岗位，或者虽同意调整到新工作岗位，但到新岗位后考核仍

不合格的；

3.本合同签订时所依据的客观情况发生重大变化致使合同无

法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

甲方按本款第1、2、3项规定解除本合同，未提前30日书

面通知乙方的，解除行为无效，甲方应当继续履行本合同约定的

义务。

（六）乙方有下列情形之一的，甲方不得依据本条第（五）款规

定单方解除本合同：

L患病或者负伤，在规定的医疗期内的；

2.女职工在规定的孕期、产期、哺乳期内的；

3.因工负伤，治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至4

级丧失劳动能力的；

4.患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精

神病的；

5.正在接受纪律审查或者司法审查尚未作出结论的；

6.属于法律、法规规定不得解除聘用合同的其他情形的。

（七）有下列情形之一的，乙方可以随时单方解除本合同，并

书面通知甲方：

1.在试用期内的;

2.考入全日制普通高等院校的；

3.被录用或者选调到国家机关工作的；

4•依法服兵役的；

5.甲方未按照合同约定支付工资报酬、提供工作条件和福利

待遇的；

6.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫工作

的。

除本款规定的情形外，乙方提出解除本合同，应当提前30

日书面通知甲方。未能协商一致的，乙方应当继续履行;6个月

后再次提出解除合同仍未能与甲方协商一致的，即可单方解除本

合同。法律、法规另有规定的，从其规定。

（八）有下列情形之一的，本合同终止：

1.聘用合同期限届满的；

2.甲乙双方约定的终止条件出现的；

3.甲方被撤销、解散的；

4.乙方退休、退职；

5.乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。

（九）乙方有下列情形之一的，甲方不得因聘用合同期满或者

约定的终止条件出现而终止本合同：

1.因工负伤，治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至4

级丧失劳动能力的；

2.患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精

神病的；

3.属于法律、法规规定不得终止聘用合同的其他情形的.。

（十）甲方应当在本合同期限届满30日前，就终止或者续订

聘用合同的意向书面通知乙方。续订聘用合同的，双方协商办理

续订手续。

（十一）本合同解除或者终止后，甲方应为乙方出具解除或者

终止聘用合同的有效证明，并在解除或者终止本合同之日起15

日内为乙方办理人事档案、社会保险关系的封存或者转移手续。

（十二）有下列情形之一的，甲方应当根据乙方在本单位的实

际工作年限，在解除本合同之日起15日内向其支付经济补偿：

1.甲方提出解除本合同，经协商，乙方同意解除的；

2.乙方患病或者非因工负伤，规定的医疗期满后，不能从事

原工作也不能从事由甲方安排的其他工作，甲方单方面解除本合

同的；

3.乙方年度考核不合格或者聘期考核不合格，又不同意甲方

调整其工作岗位的，或者虽同意调整工作岗位，但到新岗位后考

核仍不合格，甲方单方面解除本合同的；

4,本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同

无法履行，经协商不能就变更合同达成协议，由甲方单方面解除

合同的；

5.甲方未按照本合同约定支付工作报酬、提供工作条件和福

利待遇，乙方单方面解除合同的；

6.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫工

作，乙方单方面解除本合同的；

7.甲方被撤销、解散，不能安置乙方就业的。

经济补偿金应以乙方解除或者终止本合同前12个月的月平

均工资为标准，在甲方工作每满1年支付1个月的经济补偿金；

不满1年的，按1年计算经济补偿金。乙方月平均工资高于当地

月平均工资3倍以上的，按当地月平均工资的3倍计算。

六、违反聘用合同的责任

（一）由于本合同任何一方当事人的原因导致本合同无效或部

分无效，给对方造成损害的，应当承担赔偿责任。聘用合同的无

效，由人事争议仲裁机构或人民法院确认。

（二）甲乙双方违反本合同约定，应当承担相应的责任。给对

方造成经济损失的，应当承担赔偿责任。双方当事人都违反本合

同约定的，应当各自承担相应的责任。对违反服务期约定和保守

单位商业秘密约定的，可以约定违约金，具体标准为：

（三）甲方未按照规定办理解除、终止聘用合同手续，支付经

济补偿，给乙方造成损失的，甲方应当承担赔偿责任。

（四）甲乙双方对培训费用没有约定的，乙方经甲方出资培训

后解除本合同，甲方不得收取培训费用；有约定的，按约定收

取，但不得超过为乙方培训的实际支出，并按乙方培训后回单位

服务年限，以每年递减培训费用20%的比例计算。

七、双方约定的其他事项

八、争议处理

甲乙双方因履行本合同发生争议的，应当协商解决;协商不

成，可向甲方上级主管部门申请调解，也可在争议发生之日起

60日内向有管辖权的人事争议仲裁机构申请仲裁。

九、本合同未尽事宜，按照《浙江省事业单位人员聘用制度

试行细则》及有关法律、法规、规章的规定执行。

十、本合同一式三份，具有同等法律效力。甲乙双方各执一

份，一份存入乙方人事档案。

甲方（签章）：

签订地点：______________

年一月―日

乙方（签章）：

签订地点：

年—月―H

公司的合同篇4

公司重整和解协议

甲方，公司

地址，_________

法定代表人，

职务，_________

乙方，公司破产案债权人会议

地址，_________

会议主席，_________

为了切实保障债权人的利益，给债务人公司重振

的机会，共谋发展。甲乙双方经过反复协商就公司整

顿和解的有关事宜达成如下协议，

1.公司将以公司近年的盈利作为偿还债

务的主要来源。另外，还包括近期从其债务人处追讨来的欠款。

2.清偿债务的办法。每季度公司与债权人会议结

算一次，清偿的债款由债权人会议按比例分配给债权人。

3,清偿债务的期限。近年内必须偿还债权总额的

%,剩余款项必须在年内还清。

4,关于债务的减免数额。全体债权人一致同意免除债款利息

部分。

5.在整个整顿期间，债务人将接受债权人会议的监督。

公司一切重大经营决策的变化必须征求债权人会议的

意见，并按月呈报企业财务状况的有关会计报表，不得有任何损

害债权人利益的行为发生。

以上各项经人民法院许可生效后，对债权人、债务人均有约

束力。和解协议对该协议产生法律效力以后成立的债权人不发生

效力C

公司（盖章），公司破产案

债权人会议（盖章），

法定代表人（签字），会议主席（签字），

年—月—日年—月—日

签订地点，签订地点，

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公司的合同篇5

甲方，签约地点，温岭市

乙方，（社员）签订时间，200年

—月日

为保证无公害草鸡生产的品质和数量，维护双方的合法权

益，根据有关法律法规，自愿互利，协商一致，订立本合同，以

致共同信守。

一、饲养管理事项

1.饲养条件，具有规模饲养商品鸡的设备、设施，鸡舍要坚

固、干燥清洁，水质符合甲方生产标准等条件;有一定的饲养管

理知识和技能；诚实信用。

2.乙方品质要求，甲方为乙方提供合格健康快、中、曼速

（乌骨鸡）型苗鸡羽（以开发货单为准）。全程饲养鸡快速型成活率

95.2%,中、慢速型（乌骨鸡）成活率94.5%；其中烂脚钉商品鸡应

小于8%,无脱毛鸡。

3.饲料要求，根据鸡不同生长期为乙方供给不同品种的饲

料，乙方按需到甲方办理手续后提运。料肉比核定为，快速鸡饲

养43—48天的为2.1：1；中速雄鸡饲养65—75天的为2.6：1,

饲养75—95天的为2.8：1母鸡饲养95—105天的为3.0：1；慢

速饲养65—75天的为2.8：1,饲养75-85天的为3.0：1细毛

乌骨鸡饲养70—80天的为2.8：lo

4.用药要求，饲养鸡只确实需要药物治疗的，乙方应报告甲

方兽医，使用的药名、剂量、用法和用药时间等报兽医批准并记

录备奇。饲养期的疫苗（除禽流感外）和鸡药费合计限额为中、慢

速每羽