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文档简介
住宿老师合同模板第一篇范文:合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)本着平等互利、诚实信用的原则,就乙方在甲方处担任住宿老师事宜,经双方充分协商,达成如下协议:
一、任职岗位
1.乙方同意担任甲方住宿老师,负责甲方学生宿舍的管理工作。
2.乙方应遵守甲方宿舍管理制度,保障学生住宿环境的安全、舒适。
二、任职期限
1.本合同期限自年月日起至年月日止,共计____年。
2.合同期满前,如双方无异议,本合同可自动续签,续签期限为____年。
三、工作内容
1.乙方负责学生宿舍的日常管理,包括但不限于:
(1)检查宿舍卫生,确保宿舍整洁、干净;
(2)监督学生遵守宿舍规章制度,维护宿舍秩序;
(3)负责学生宿舍钥匙的管理与发放;
(4)协助解决学生住宿期间遇到的问题;
(5)完成甲方交办的其他相关工作。
2.乙方应按照甲方要求,参加宿舍管理培训,提高自身业务水平。
四、工作时间和待遇
1.乙方每日工作时间自年月日起至年月日止,共计____小时。
2.乙方工资标准为:____元/月。
3.乙方享受国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
五、违约责任
1.甲方有下列情形之一的,应向乙方支付违约金:
(1)未按约定支付乙方工资的;
(2)擅自解除本合同的;
(3)未履行合同约定义务,给乙方造成损失的。
2.乙方有下列情形之一的,应向甲方支付违约金:
(1)未经甲方同意,擅自离职的;
(2)违反宿舍管理制度,给甲方造成损失的。
六、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方宿舍管理制度;
2.乙方任职岗位说明书;
3.乙方工资支付表。
甲方(盖章):__________
乙方(签字):__________
签订日期:__________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)及丙方(以下简称“丙方”)本着平等互利、诚实信用的原则,就乙方在甲方处担任住宿老师事宜,并引入丙方作为第三方管理服务提供方,达成如下协议:
一、合同主体
1.甲方:负责学生宿舍的管理和运营。
2.乙方:担任甲方宿舍的住宿老师。
3.丙方:提供宿舍管理服务,包括但不限于人员培训、设施维护、安全管理等。
二、丙方责任
1.丙方负责对乙方进行岗前培训,确保乙方具备履行职务所需的专业知识和技能。
2.丙方负责对乙方进行定期考核,确保乙方工作质量和效率。
3.丙方负责宿舍设施的维护和更新,保障宿舍的正常使用。
4.丙方负责宿舍安全管理,包括但不限于防火、防盗、防意外等。
三、乙方责任
1.乙方负责执行甲方宿舍管理制度,维护宿舍秩序。
2.乙方负责宿舍卫生检查,确保宿舍整洁、干净。
3.乙方负责与学生沟通,解决学生在住宿过程中遇到的问题。
4.乙方应遵守丙方的管理要求,积极参加丙方组织的各项培训和活动。
四、甲方权益
1.甲方享有对宿舍管理的最终决策权,包括但不限于制定和修改宿舍管理制度。
2.甲方有权对乙方的表现进行评估,并根据评估结果对乙方进行奖惩。
3.甲方有权要求丙方提供宿舍管理服务的相关数据和报告。
4.甲方享有在合同期限内,因乙方或丙方违约而解除合同的权利。
五、丙方权益
1.丙方有权根据合同约定,向甲方收取宿舍管理服务费用。
2.丙方有权要求甲方配合其履行合同义务,包括但不限于提供相关设施和资源。
3.丙方有权对乙方的违约行为提出警告或采取必要的纠正措施。
六、乙方违约及限制条款
1.乙方违反宿舍管理制度,造成宿舍设施损坏或安全事故,应承担相应的赔偿责任。
2.乙方擅自离职或未履行合同约定的义务,应向甲方支付违约金。
3.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得兼职其他工作,否则甲方有权解除合同。
4.乙方在合同期内,不得泄露甲方宿舍管理信息,否则甲方有权解除合同。
七、合同解除
1.甲方有权在以下情况下解除合同:
(1)乙方严重违反宿舍管理制度,经警告后仍不改正;
(2)丙方无法履行合同义务,严重影响宿舍管理;
(3)乙方或丙方违约,造成甲方重大损失。
2.丙方有权在以下情况下解除合同:
(1)甲方未按时支付宿舍管理服务费用;
(2)甲方违反合同约定,严重损害丙方权益。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、合同生效及终止
1.本合同自甲乙丙三方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同期限为____年,自合同生效之日起计算。
十、总结
第三方主体丙方的介入,旨在为甲方提供更专业、高效的宿舍管理服务,确保甲方权益得到充分保障。甲方作为主导方,通过本合同的签订,明确了自身权益,并限制了乙方和丙方的违约行为,从而实现甲方在宿舍管理中的主导地位。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)及丙方(以下简称“丙方”)本着平等互利、诚实信用的原则,就乙方在甲方处担任住宿老师事宜,并引入丙方作为第三方教育咨询机构,达成如下协议:
一、合同主体
1.甲方:提供住宿老师服务的学校或教育机构。
2.乙方:接受甲方提供的住宿老师服务,负责学生宿舍管理工作。
3.丙方:作为教育咨询机构,为乙方提供职业发展指导、教育培训等服务。
二、丙方责任
1.丙方负责对乙方进行入职培训,确保乙方具备必要的职业素养和管理能力。
2.丙方提供定期职业发展咨询,帮助乙方提升个人职业能力。
3.丙方根据乙方需求,提供个性化的教育培训课程。
4.丙方协助乙方处理职业发展过程中的问题,如职业规划、职业晋升等。
三、乙方责任
1.乙方负责执行甲方宿舍管理制度,确保学生住宿环境的舒适和安全。
2.乙方负责监督学生遵守宿舍规章制度,维护宿舍秩序。
3.乙方参与丙方组织的教育培训活动,提升个人专业素养。
4.乙方与丙方保持良好沟通,及时反馈工作情况和需求。
四、乙方权益
1.乙方享有在合同期间接受丙方提供的职业发展指导和教育培训的权利。
2.乙方享有在合同期间因个人努力获得职业晋升的机会。
3.乙方享有在合同期间因表现优秀而获得甲方额外奖励的权利。
4.乙方享有在合同期满后,根据自身职业发展情况选择继续留任或离职的权利。
五、甲方权益
1.甲方享有对乙方工作表现的监督权,包括但不限于定期考核。
2.甲方享有对宿舍管理制度的制定和修改权。
3.甲方享有在合同期间因乙方表现不佳而解除合同的权利。
4.甲方享有在合同期满后,根据乙方工作表现决定是否续约的权利。
六、甲方违约及限制条款
1.甲方未按约定提供住宿老师服务,或未按时支付服务费用,应向乙方支付违约金。
2.甲方擅自解除合同,未给予乙方合理补偿,应向乙方支付违约金。
3.甲方未保障乙方在合同期间接受丙方培训的权利,应承担相应责任。
4.甲方违反合同约定,给乙方造成名誉或经济损失,应承担赔偿责任。
七、合同解除
1.乙方有权在以下情况下解除合同:
(1)甲方未按约定提供住宿老师服务,严重影响乙方工作;
(2)甲方违反合同约定,严重损害乙方权益;
(3)丙方未能履行教育咨询服务职责,导致乙方权益受损。
2.甲方有权在以下情况下解除合同:
(1)乙方严重违反宿舍管理制度,经警告后仍不改正;
(2)乙方因个人原因无法继续履行合同;
(3)乙方违反合同约定,给甲方造成重大损失。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、合同生效及终止
1.本合同自甲乙丙三方签字(或盖章)之日起生效。
2.
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