江苏员工合同范本

江苏员工合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：江苏华瑞科技有限公司（以下简称“甲方”）

地址：江苏省南京市栖霞区紫东路1号

法定代表人：李明

联系方式：依法登记的通讯地址及电子邮箱地址

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：江苏人才交流服务有限公司（以下简称“乙方”）

地址：江苏省苏州市工业园区星湖街328号

法定代表人：张强

联系方式：依法登记的通讯地址及电子邮箱地址

合同简介：

鉴于甲方是一家在江苏省内依法成立，专业从事电子产品研发、生产与销售的高新技术企业，乙方则是一家在江苏省内具有良好声誉，专业从事人力资源服务的公司。甲方因业务发展需要，拟聘请具有专业技能和丰富经验的员工，乙方拥有广泛的人才资源和专业的招聘团队，能够为甲方提供所需人才。

双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经过友好协商，决定就甲方委托乙方提供员工招聘服务事宜，签订本合同。本合同旨在明确双方的权利与义务，保障双方的合法权益，促进双方在合作过程中实现互利共赢。

本合同所涉及的员工招聘服务，包括但不限于以下内容：发布招聘信息、筛选简历、面试、提供背景、协助办理入职手续等。双方将按照本合同的约定，共同推进招聘工作的顺利进行。

双方在此明确，本合同的签订并不构成甲乙双方之间的劳动合同关系，乙方仅为甲方提供招聘服务，甲方与所招聘员工之间的劳动关系由甲方自行建立。

本合同的签订，旨在充分发挥乙方在人力资源服务领域的专业优势，为甲方提供高效、优质的人才招聘服务，助力甲方实现业务发展目标。同时，双方将严格遵守国家相关法律法规，确保合同的合法性与有效性。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的在于甲方委托乙方提供专业的员工招聘服务，以填补甲方在业务发展过程中产生的人才需求。具体内容包括：发布招聘信息、筛选合适简历、面试、协助背景、推荐候选人、协助办理入职手续以及提供招聘过程中的相关咨询与支持服务。

第二条定义

1.员工招聘服务：指甲方委托乙方完成的发布招聘信息、筛选候选人、面试、协助背景、推荐候选人等服务内容。

2.候选人：指甲方招聘需求的潜在员工。

3.入职：指甲方与候选人建立正式劳动合同关系。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权利和义务：

a)甲方有权要求乙方按照本合同约定提供员工招聘服务，并确保乙方在提供服务过程中遵循国家法律法规。

b)甲方应向乙方提供真实、完整的招聘需求信息，包括但不限于招聘职位、职责要求、任职资格等。

c)甲方有权对乙方推荐的候选人进行面试、考核，并根据实际情况决定是否录用。

d)甲方应在候选人入职后，按照国家法律法规和甲方内部规定，及时与候选人建立正式的劳动合同关系。

e)甲方应按照本合同的约定支付乙方服务费用。

2.乙方的权利和义务：

a)乙方有权根据甲方提供的招聘需求信息，开展招聘活动，并筛选合适的候选人。

b)乙方应在合同约定的服务范围内，为甲方提供专业、高效的员工招聘服务，并确保服务质量。

c)乙方应在候选人入职后，提供必要的跟踪服务，确保甲方与候选人的顺利磨合。

d)乙方有权根据本合同约定收取甲方支付的服务费用。

e)乙方应保守甲方在合作过程中提供的任何商业秘密及候选人的个人信息，不得泄露给第三方。

f)乙方不得向甲方推荐不符合招聘需求的候选人，也不得以任何形式损害甲方的合法权益。

第四条价格与支付条件

双方同意，甲方应按照以下价格与支付条件向乙方支付服务费用：

1.乙方向甲方提供的员工招聘服务费用为候选人首年年薪的百分比，具体比例双方另行协商确定。

2.甲方应在候选人入职后七个工作日内，向乙方支付服务费用的50%作为定金。

3.候选人顺利通过试用期，甲方应在不迟于试用期结束后的七个工作日内，向乙方支付剩余的50%服务费用。

4.支付方式：甲方通过银行转账方式支付乙方服务费用，乙方提供等额的正规发票。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。

2.乙方应在合同有效期内完成甲方委托的员工招聘任务，如遇特殊情况，双方可协商延长履行期限。

3.若乙方在合同到期前已完成所有招聘任务，甲方应按约定支付全部服务费用，合同即告终止。

4.若乙方在合同到期时仍有未完成的招聘任务，甲方有权选择延长合同期限或终止合同。

第六条违约责任

1.甲方违约：

a)若甲方未按约定支付服务费用，应自逾期之日起，按日向乙方支付逾期付款金额千分之五的违约金。

b)若甲方无正当理由拒绝录用乙方推荐的合适候选人，甲方应支付给乙方相当于候选人首年年薪一定比例的违约金。

2.乙方违约：

a)若乙方未按约定完成招聘任务，甲方有权要求乙方退还已支付的服务费用，并支付相当于未完成招聘任务部分费用一定比例的违约金。

b)若乙方提供虚假信息或泄露甲方商业秘密、候选人个人信息，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。

c)若乙方在提供服务过程中存在违法违规行为，导致甲方受到损失的，乙方应承担全部赔偿责任。

第七条不可抗力

1.不可抗力指在合同签订后，由于不可预见、不可避免并且不能克服的外部事件，包括但不限于自然灾害、战争、禁运、政府行为、社会异常事件等，导致一方或双方无法履行或部分履行本合同的情况。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明文件。受影响方在不可抗力事件发生期间，免除其履行合同的责任。

3.受不可抗力影响的一方应采取合理措施减轻损失，并在不可抗力事件结束后尽快恢复合同的履行。

4.双方应就因不可抗力事件导致的合同履行障碍进行协商，根据实际情况决定是否继续履行合同或终止合同。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民调解委员会申请调解。

3.若调解不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

4.在诉讼过程中，除法律另有规定外，本合同的其他条款继续有效，双方仍应履行各自未涉及的合同义务。

5.诉讼费用、律师费等因解决争议而产生的费用，由败诉方承担，除非双方另有约定。

第九条其他条款

1.通知方式：双方同意，任何与本合同有关的书面通知或其他通讯，应以挂号信、快递或电子邮件等形式送达对方指定的通讯地址或电子邮箱地址。通知自发出之日起第三个工作日视为送达。

2.合同变更：本合同的任何修改或补充，必须以书面形式进行，并由双方签字盖章确认，否则无效。

3.终止条件：本合同在以下情况下终止：

a)合同履行完毕。

b)双方协商一致终止。

c)一方违反本合同规定，另一方有权依照本合同约定终止合同。

d)发生不可抗力事件，导致合同无法履行。

第十条附则

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同附