便利店外包劳务合同范例

便利店外包劳务合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方经营的便利店提供劳务事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、劳务内容

1.1乙方同意在甲方经营的便利店（以下简称“便利店”）提供劳务，具体工作内容包括但不限于：商品陈列、货品补货、顾客接待、收银、卫生清洁、货架整理等。

1.2乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，确保便利店正常运营。

二、工作时间和地点

2.1乙方每日工作时间根据甲方实际需要确定，但不得少于法定工作时间。

2.2乙方工作地点为甲方经营的便利店。

三、劳动报酬

3.1甲方按月支付乙方工资，具体工资标准根据乙方的工作岗位、工作能力和工作表现等因素确定。

3.2甲方每月支付乙方工资的时间为每月的____日，以银行转账方式支付。

3.3乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、社会保险和福利

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方为乙方提供一定的福利待遇，包括但不限于法定节假日加班费、高温补贴、生日福利等。

五、合同期限

5.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

5.2本合同期满后，如双方同意，可以续签合同。

六、合同解除与终止

6.1双方协商一致，可以解除本合同。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方制定的规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

6.3甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：

（1）未按照合同约定支付工资；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）强迫乙方从事非法活动。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各项规章制度；

2.乙方提供的身份证明、学历证明等材料。

甲方（盖章）：____________

乙方（签字）：____________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为便利店连锁经营企业，乙方（以下简称“乙方”）为甲方便利店店员，丙方（以下简称“丙方”）为乙方劳务派遣公司。鉴于三方在便利店劳务合作中的共同利益，经友好协商，达成如下协议：

一、劳务内容

1.1乙方同意在甲方经营的便利店提供劳务，具体工作内容包括但不限于：商品陈列、货品补货、顾客接待、收银、卫生清洁、货架整理等。

1.2乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，确保便利店正常运营。

1.3丙方负责对乙方进行劳务派遣，并确保乙方符合甲方的要求。

二、工作时间和地点

2.1乙方每日工作时间根据甲方实际需要确定，但不得少于法定工作时间。

2.2乙方工作地点为甲方经营的便利店。

2.3丙方应确保乙方的工作时间符合国家规定，并保障乙方的休息权利。

三、劳动报酬

3.1甲方按月支付丙方劳务派遣费用，具体费用标准根据乙方的工作岗位、工作能力和工作表现等因素确定。

3.2丙方负责按月将甲方支付的费用按照约定比例支付给乙方。

3.3甲方有权根据市场行情和乙方的工作表现调整劳务派遣费用。

四、丙方责任与义务

4.1丙方负责对乙方进行岗前培训，确保乙方具备从事便利店工作的基本技能。

4.2丙方负责对乙方进行日常管理，包括考勤、绩效评估、培训等。

4.3丙方应确保乙方符合国家相关法律法规，并承担相应的法律责任。

五、甲方权益与权利

5.1甲方有权对乙方的工作进行监督，包括但不限于工作质量、工作效率等。

5.2甲方有权根据市场变化和经营需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

5.3甲方有权要求丙方对乙方进行必要的培训和考核，以保证乙方的工作能力符合甲方要求。

5.4甲方有权在丙方违约的情况下，解除与丙方的劳务派遣协议。

六、乙方违约及限制条款

6.1乙方如有以下违约行为，甲方有权解除合同，并要求丙方承担相应的赔偿责任：

（1）严重违反甲方制定的规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

6.2乙方不得同时为其他便利店提供劳务，否则甲方有权解除合同。

6.3乙方离职前，应提前向甲方和丙方提出书面申请，并完成工作交接。

七、合同期限

7.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

7.2本合同期满后，如双方同意，可以续签合同。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各项规章制度；

2.乙方提供的身份证明、学历证明等材料；

3.丙方提供的劳务派遣协议。

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入使得甲方能够专注于便利店连锁经营业务，降低人力资源管理的风险，提高劳动力的流动性，同时保证乙方得到专业的培训和福利保障。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为便利店连锁经营企业，通过合同对丙方和乙方进行约束，保障自身的经营权益，确保便利店的高效运营，提升顾客满意度，实现企业的长期稳定发展。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为便利店连锁经营企业，乙方（以下简称“乙方”）为甲方提供劳务的个人，丙方（以下简称“丙方”）为乙方劳务派遣公司。鉴于三方在便利店劳务合作中的共同利益，经友好协商，达成如下协议：

一、劳务内容

1.1乙方同意在甲方经营的便利店提供劳务，具体工作内容包括但不限于：商品陈列、货品补货、顾客接待、收银、卫生清洁、货架整理等。

1.2乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，确保便利店正常运营。

1.3丙方负责对乙方进行劳务派遣，并确保乙方符合甲方的要求。

二、工作时间和地点

2.1乙方每日工作时间根据甲方实际需要确定，但不得少于法定工作时间。

2.2乙方工作地点为甲方经营的便利店。

2.3丙方应确保乙方的工作时间符合国家规定，并保障乙方的休息权利。

三、劳动报酬

3.1甲方按月支付丙方劳务派遣费用，具体费用标准根据乙方的工作岗位、工作能力和工作表现等因素确定。

3.2丙方负责按月将甲方支付的费用按照约定比例支付给乙方。

3.3乙方有权要求丙方及时、足额支付其劳动报酬。

四、丙方责任与义务

4.1丙方负责对乙方进行岗前培训，确保乙方具备从事便利店工作的基本技能。

4.2丙方负责对乙方进行日常管理，包括考勤、绩效评估、培训等。

4.3丙方应确保乙方符合国家相关法律法规，并承担相应的法律责任。

五、乙方权益与权利

5.1乙方有权要求甲方提供安全的工作环境和必要的劳动保护措施。

5.2乙方有权要求丙方提供与其工作相关的培训和晋升机会。

5.3乙方有权根据国家规定和合同约定，享受法定的休息、休假和福利待遇。

5.4乙方有权对丙方的服务提出意见和建议，丙方应及时予以处理。

六、甲方违约及限制条款

6.1甲方如有以下违约行为，乙方有权解除合同，并要求丙方承担相应的赔偿责任：

（1）未按照合同约定支付劳动报酬；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）强迫乙方从事非法活动。

6.2甲方不得随意调整乙方的工作岗位和工作内容，影响乙方的正常工作。

6.3甲方不得滥用职权，侵犯乙方的合法权益。

七、合同期限

7.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

7.2本合同期满后，如双方同意，可以续签合同。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各项规章制度；

2.乙方提供的身份证明、学历证明等材料；

3.丙方提供的