劳动合同范例 襄阳

劳动合同范例襄阳第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

地址：________________

法定代表人（或者负责人）：________________

乙方（劳动者）：

身份证号码：________________

住址：________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就建立劳动关系事宜，达成如下协议：

第一条劳动关系

1.1甲乙双方自本合同生效之日起，建立劳动关系。

1.2乙方同意在甲方处工作，从事________________岗位（工种）工作。

第二条工作内容与地点

2.1乙方应按照甲方的工作要求，完成本岗位（工种）的各项工作任务。

2.2乙方的工作地点为：________________。

第三条工作时间与休息休假

3.1本合同实行标准工作时间制度。

3.2甲方安排乙方每周工作________________小时，每周工作日为________________。

3.3乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。

第四条工资待遇

4.1乙方工资标准为：________________元/月。

4.2甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月________________日。

4.3乙方在试用期内，工资标准为：________________元/月。

第五条社会保险与福利

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

5.3甲方根据国家规定和公司政策，为乙方提供相应的福利待遇。

第六条试用期

6.1本合同期限为________________个月，其中试用期________________个月。

6.2乙方在试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行考察。

第七条劳动合同的解除与终止

7.1甲方与乙方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

7.3乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：

（1）从事国家规定的保密工作，且在任职期间仍需承担保密义务的；

（2）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；

（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；

（4）法律、行政法规规定的其他情形。

第八条违约责任

8.1甲方未按照本合同约定支付工资的，应当支付违约金，违约金为未支付工资的百分之________________。

8.2乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

第九条争议解决

9.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.2仲裁裁决为终局裁决，对甲乙双方具有法律约束力。

第十条其他

10.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。

10.2本合同自双方签字（或者盖章）之日起生效。

10.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、学位证书复印件；

3.乙方相关技能证书复印件；

4.乙方其他相关证明材料。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

地址：________________

法定代表人（或者负责人）：________________

乙方（劳动者）：

身份证号码：________________

住址：________________

第三方（委托方）：

地址：________________

法定代表人（或者负责人）：________________

鉴于甲方与第三方之间存在合作关系，乙方愿意接受甲方与第三方的委托，在甲方处工作，从事________________岗位（工种）工作。为明确甲乙双方及第三方之间的权利、义务和责任，经甲乙双方及第三方协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条劳动关系

1.1甲乙双方自本合同生效之日起，建立劳动关系。

1.2乙方同意在甲方处工作，从事________________岗位（工种）工作，并接受甲方及第三方的管理和监督。

第二条工作内容与地点

2.1乙方应按照甲方及第三方的共同要求，完成本岗位（工种）的各项工作任务。

2.2乙方的工作地点为：________________。

第三条工作时间与休息休假

3.1本合同实行标准工作时间制度。

3.2甲方根据第三方的需求，安排乙方每周工作________________小时，每周工作日为________________。

3.3乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。

第四条工资待遇

4.1乙方工资标准为：________________元/月。

4.2甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月________________日。

4.3乙方在试用期内，工资标准为：________________元/月。

第五条社会保险与福利

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

5.3甲方根据国家规定和公司政策，为乙方提供相应的福利待遇。

第六条第三方责任与权益

6.1第三方对乙方的岗位安排、工作内容、工作要求等具有最终决定权。

6.2第三方有权对乙方的绩效考核结果进行评定，并据此决定乙方的工资待遇及奖惩措施。

6.3第三方有权根据项目需求调整乙方的岗位及工作时间。

第七条甲方的权利与义务

7.1甲方有权对乙方的工作表现进行监督和考核，并有权根据考核结果对乙方进行奖惩。

7.2甲方有权根据项目需求调整乙方的岗位及工作时间。

7.3甲方应保障乙方的合法权益，按照合同约定支付乙方工资及社会保险。

第八条乙方的责任与义务

8.1乙方应遵守国家法律法规及甲方、第三方的规章制度，服从甲方及第三方的管理和监督。

8.2乙方应按照甲方及第三方的共同要求，完成本岗位（工种）的各项工作任务。

8.3乙方应保守甲方、第三方的商业秘密。

第九条乙方的违约及限制条款

9.1乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任：

（1）严重违反甲方、第三方的规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方、第三方造成重大损害；

（3）被依法追究刑事责任的。

9.2乙方在合同期内，未经甲方、第三方同意，不得自行离职或兼职。

第十条争议解决

10.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

10.2仲裁裁决为终局裁决，对甲乙双方及第三方具有法律约束力。

第十一条合同的解除与终止

11.1甲乙双方及第三方协商一致，可以解除本合同。

11.2有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）乙方违反本合同第九条规定的违约行为；

（2）乙方不履行工作职责，严重影响甲方、第三方的业务运营；

（3）乙方因个人原因无法继续履行本合同。

第十二条其他

12.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方及第三方另行签订补充协议。

12.2本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、学位证书复印件；

3.乙方相关技能证书复印件；

4.乙方其他相关证明材料。

第三方介入的意义和目的：

第三方作为委托方，通过介入本合同，实现对乙方的直接管理和监督，确保项目顺利进行。同时，第三方可依据项目需求调整乙方的岗位及工作时间，提高工作效率。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为用人单位，通过本合同，保障自身的权益，确保乙方按照项目需求完成工作任务。甲方对乙方进行考核和奖惩，提高乙方的积极性和工作效率，实现甲方与第三方的共同利益。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

地址：________________

法定代表人（或者负责人）：________________

乙方（劳动者）：

身份证号码：________________

住址：________________

第三方（委托方）：

地址：________________

法定代表人（或者负责人）：________________

鉴于乙方具备相关技能和资质，甲方同意与乙方建立劳动关系，并接受第三方的委托，为第三方提供专业服务。为明确甲乙双方及第三方之间的权利、义务和责任，经甲乙双方及第三方协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条劳动关系

1.1甲乙双方自本合同生效之日起，建立劳动关系。

1.2乙方同意在甲方处工作，为第三方提供________________服务。

第二条工作内容与地点

2.1乙方应按照甲方的工作要求，完成第三方委托的各项工作任务。

2.2乙方的工作地点为：________________。

第三条工作时间与休息休假

3.1本合同实行标准工作时间制度。

3.2甲方根据第三方的需求，安排乙方每周工作________________小时，每周工作日为________________。

3.3乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。

第四条工资待遇

4.1乙方工资标准为：________________元/月。

4.2甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月________________日。

4.3乙方在试用期内，工资标准为：________________元/月。

第五条社会保险与福利

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

5.3甲方根据国家规定和公司政策，为乙方提供相应的福利待遇。

第六条第三方责任与权益

6.1第三方委托甲方为乙方提供工作，并支付乙方工资及社会保险。

6.2第三方有权对乙方的工作成果进行验收，并有权对乙方的工作进行指导和监督。

6.3第三方有权根据项目进度调整乙方的岗位及工作时间。

第七条乙方的权利与义务

7.1乙方有权获得甲方根据合同约定支付的工资及社会保险。

7.2乙方有权要求甲方提供必要的工作条件，确保其安全、健康地完成工作任务。

7.3乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排或要求。

第八条甲方的义务与责任

8.1甲方应按照合同约定支付乙方工资及社会保险。

8.2甲方应保障乙方的人身安全和健康，提供符合国家标准的工作环境和条件。

8.3甲方应尊重乙方的合法权益，不得侵犯乙方的知识产权等合法权益。

第九条甲方的违约及限制条款

9.1甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担违约责任：

（1）未按照合同约定支付乙方工资及社会保险；

（2）未提供符合国家标准的工作环境和条件，导致乙方人身安全或健康受到威胁；

（3）侵犯乙方的知识产权等合法权益。

9.2甲方在合同期内，未经乙方同意，不得擅自变更乙方的岗位或工作内容。

第十条争议解决

10.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

10.2仲裁裁决为终局裁决，对甲乙双方及第三方具有法律约束力。

第十一条合同的解除与终止

11.1甲乙双方及第三方协商一致，可以解除本合同。

11.2有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：

（1）甲方违反本合同第九条规定的违约行为；

（2）甲方未履行合同约定的义务，严重影响乙方的工作和生活；

（3）乙方因个人原因无法继续履行本合同。

第十二条其他

12.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方及第三方另行签订补充协议。

12.2本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方