企业培训员工接送客车租赁合同

企业培训员工接送客车租赁合同合同编号：__________甲方（承租方）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（出租方）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________一、租赁车辆及数量1.乙方根据甲方的实际需求，提供__________辆客车用于甲方员工上下班接送。2.乙方提供的车辆应具备合法的行驶证、营运证等有效证件，并保证车辆安全、性能良好。二、租赁期限1.本合同租赁期限为__________个月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.租赁期满后，如甲方继续租赁，应提前一个月书面通知乙方，双方可根据实际情况续签租赁合同。三、租赁费用及支付方式1.乙方租赁车辆的费用为每月人民币__________元整（大写：____________________元整），甲方按月支付。2.甲方应在每月__________日前将当月租赁费用支付给乙方，逾期未付的，每逾期一日，甲方应支付乙方应付租金的__________%作为滞纳金。四、车辆使用及管理1.甲方应合理使用乙方提供的车辆，遵守交通规则，确保行车安全。2.甲方应对乘坐车辆的员工进行安全教育，教育员工爱护车辆设施，文明乘车。3.甲方不得将租赁车辆用于非法用途，不得擅自转租、转借他人。五、车辆维修及保养1.租赁期间，车辆的维修、保养等费用由乙方承担。2.因甲方使用不当造成的车辆损坏，维修、保养费用由甲方承担。六、保险及事故处理1.乙方应在租赁车辆上依法购买交通事故责任强制保险，并承担保险期间内的车辆保险费用。2.租赁期间，如发生交通事故，乙方应依法承担相应责任，并负责处理事故。3.如因甲方原因导致车辆发生交通事故，甲方应承担全部责任，并支付乙方因此产生的合理费用。七、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为本合同租赁费用的__________%。2.如乙方未能按照约定提供租赁车辆，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金。八、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至租赁期满之日止。甲方（承租方）：__________乙方（出租方）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.车辆行驶证2.车辆营运证3.车辆保险单4.甲方员工名单5.乙方租赁车辆明细表6.租赁费用支付凭证7.交通事故处理证明文件二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付租赁费用，视为违约。2.乙方未按约定提供租赁车辆，视为违约。3.甲方未按约定使用车辆，导致车辆损坏，视为违约。4.乙方未依法购买交通事故责任强制保险，视为违约。5.甲方未遵守交通规则，导致交通事故，视为违约。三、法律名词及解释：1.承租方：指甲方，即租赁车辆的客户。2.出租方：指乙方，即提供租赁车辆的服务商。3.租赁期限：指双方约定的租赁车辆的时间段。4.租赁费用：指甲方支付给乙方的车辆租赁费用。5.违约金：指违约方需向守约方支付的违约赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.车辆故障问题：如遇车辆故障，乙方应及时安排维修，确保车辆正常使用。2.人员变动问题：甲方如有人员变动，应及时通知乙方，调整接送人员名单。3.保险理赔问题：如发生交通事故，乙方应及时协助甲方处理保险理赔事宜。4.租赁费用支付问题：甲方应按时支付租赁